為全面實現退役軍人服務保障體系“五有”和“全覆蓋”，夯實工作根基，促進基層建設過硬、基礎工作過硬、基本能力過硬，今年來，安徽省滁州市定遠縣退役軍人事務局採取多項舉措開展“基層基礎基本建設年”活動，夯實退役軍人工作健康長遠發展基礎。
加強組織領導。年初，該局就把“基層基礎基本建設年”活動擺上重要議事日程，作為年度工作重點任務，迅速成立“基層基礎基本建設年”活動工作領導小組，主要領導任組長，分管領導任副組長，各部門負責人任成員，局中層以上幹部包乾鄉鎮，鄉鎮分管領導包乾村（社區），形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。
強化業務培訓。組織開展全縣鄉鎮服務站工作人員培訓班，通過業務學習、積極討論、總結經驗做法，加強鄉村（社區）兩級服務保障體系的交流溝通，形成合力提升服務質量。同時，按照定遠縣退役軍人服務保障體系提質增效的要求，對服務站進行“回頭看”，力爭促進基層建設過硬、基礎工作過硬、基本能力過硬。
加大宣傳力度。重點利用門戶網站、微信公眾號、退役軍人APP等媒體平臺，加強政策宣傳解讀，積極創作退役軍人文化作品，針對不同的宣傳內容和受眾對象，通過個性化製作、可視化呈現、互動化傳播，使宣傳工作更接地氣，富有吸引力、感染力、凝聚力。動員全體幹部職工投身“基層基礎基本建設年”活動，形成人人參與、人人有責的良好氛圍。
突出問題導向。抽到人員組成4個工作調研組，深入全縣282個鄉鎮村服務站，嚴格對標“基層基礎基本建設年”活動重點事項清單找差距、抓落實，突出基層導向提實效。在調查研究中發現，全縣各鄉鎮、村（社區）在基層建設、基礎工作、基本能力建設有了很大的提升。
建立長效機制。按照突出重點，覆蓋全面，便於操作的原則，對“基層基礎基本建設年”活動內容一一量化，對鄉鎮服務站實行百分考核，將考核結果納入全年年度目標考核，聚焦解決系統自身能力建設的問題，形成長效機制。（定遠縣退役軍人事務局 趙敢 0550-4022284）
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