也許有人又要說，翻這些陳年舊事有什麼意思。
事實上，有些陳年舊事還是有必要翻一翻的，比如一些當年有意思的事情但是大家都不知道，現在翻出來再品味一下，別有一番滋味。
此外，還有一種情況，那就是當年某一個事情也許發生的時候是A，但是之後隨著時間的流逝逐漸傳成了B，最後被很多不明真相的人理解成了C。那麼這件事，就有必要重新翻一翻了。
今天要說的就是2010年發生在相聲界的一件說大不大說小不小的事情，何雲偉李菁聯袂退出德雲社。
看下文之前，請讀者先想明白一件事，我們現在討論的是2010年及以前的事情，不包含2010年以後至今的事情。
一、“落井下石”是否有待商榷？
何雲偉李菁一直被詬病的一件事情就是在2010年8月份關鍵時刻宣佈退出德雲社，這曾經被很多人指責為落井下石，其中也包括筆者。
但是，如果我們重新審視2010年8月初那些發生在德雲社的事情，我們會發現何雲偉李菁的所謂“落井下石”是有待商榷的。
從李鶴彪打人事發開始，這件事的皮球一直在郭德綱和北京衛視之間來回踢，事態還沒有擴大的趨勢。郭德綱雖然任性，但也在8月5日通過網絡平臺向北京衛視拋出和談的意向，只是依然希望北京衛視能夠高層出面和他談。他此時還是想當然以為這件事不涉及法律，還只是江湖規矩，小兄弟打架了，兩邊的老大出來擺酒講和。
然後8月5日當天李鶴彪由於打人被行政拘留和罰款，這本身也屬於正常現象，畢竟你別說打一個電視臺的人，就算是打一個過路人，拘留7天也是常規操作，並不過分。
8月5日晚上何雲偉和李菁分別發出一模一樣的聲明，宣佈退出德雲社。可能由於操作和網絡延遲，他們的聲明發出時間已經是8月6日零時11分。但他們的落款依然是8月5日。
而德雲社這邊8月6日依然照常演出，和平時也沒什麼區別。事情真正擴大化是8月7日，那天德雲社突然宣佈停業整頓，然後直到一個月後才宣佈復演。
所以，我們單單從事情的時間順序和邏輯角度上看，李菁和何雲偉在宣佈退出時事情並沒有擴大，尚在郭德綱的掌握之中，德雲社的演出依然照常進行，8月6日的賣票也沒有任何影響。
可見當時德雲社面臨的局面和2006年頻繁打官司時也沒太多不同。區別在於，何雲偉和李菁宣佈退出時也沒想到後來事情會鬧到停業整頓這個地步。
因此，說何雲偉和李菁“落井下石”顯然證據不足，要說“推波助瀾”倒有幾分道理。
二、冰凍三尺非一日之寒
其實何雲偉和李菁的退出在普通觀眾那裡似乎顯得很意外，但在熟悉德雲社的老觀眾眼裡，那只是遲早的事情。
首先，何雲偉李菁由於收入分配的問題和德雲社之間一直有爭議，德雲社的合同過於格式化，只顧公司利益，讓收入得不到保障的何雲偉李菁感到不受重視。
其次，師徒之間、師兄弟之間溝通渠道不暢，據李菁接受採訪時透露，早在他們退出前幾個月就想和郭德綱談談，但想找郭德綱只能先找他身邊的人，由身邊的人轉達，他們再等郭德綱身邊的人通知，這樣的溝通渠道顯然不像是師徒或師兄弟，更像是一個家族式公司。
再次，德雲社和徐德亮等人的關係破裂，但何雲偉李菁並沒有。何雲偉李菁不論是和退出德雲社的徐德亮、王文林，還是和之後遠離德雲社的王玥波、張德武等人都保持著深厚的交情，之間也是合作不斷。顯然，何雲偉李菁的選擇不光是因為北京衛視，其中也有這些老朋友的淵源。
最後，張文順的去世是一個分水嶺。張文順在德雲社後臺有長者之風，郭德綱早年的創業夥伴很多人都是衝著張文順而來，或者由張文順招攬。像徐德亮、張德武都是拜在了張文順門下，連何雲偉也是張文順招攬過來介紹給郭德綱的。
張文順在世的時候，有他這個紐帶，德雲社後臺氣氛還是不錯的。隨著張文順的去世，郭德綱身邊的人都變成了商業味道很濃或者外戚身份很厚的人，之前圍繞在張文順身邊的創業夥伴逐漸邊緣化，變成了普通員工，這種氣氛的變化不是當事人可能都是無法深刻理解的。
人說創業成功需要天時地利人和，這“地利人和”中很多都是張文順帶來的。他的去世也影響了德雲社的人和。
其實在筆者看來，何雲偉李菁的退出並不算多麼意外，真正意外的是張德武的退出。要知道，張德武不光是張文順的徒弟，他更關鍵的身份是德雲社早期的支持者和郭德綱最早的粉絲。
郭德綱沒出名時，張德武就在網絡論壇上替他賣力宣傳，被稱為“頭號綱絲”。德雲社早期很多演員都住過張德武的畫室。德雲社早年的舞美，設計師也都是張德武。甚至徐德亮退出，代替張文順發聲的也是張德武。
張德武退出的導火索就是被德雲社後臺一個位高權重的外戚謾罵，由此可見德雲社後臺當時的氣氛，連給予郭德綱巨大幫助的“頭號綱絲”都容不下，何況李菁何雲偉。
三、換一個角度看問題
什麼叫客觀？客觀的一個重要標誌就是多角度看問題，現在網絡上大多數關於何雲偉李菁退社的文章都是站在德雲社的角度看待的，所以才有了“叛徒”和“落井下石”等等的說法。
但是，如果我們從何雲偉李菁的角度看待這件事呢？其實也簡單：兩個人參與了一家公司的創立和發展，在公司做大做強之後，兩人不僅沒有了最初的話語權，也沒有得到比創業初期更高的收入。那換成任何員工，是不是都要考慮離職的問題了？
馬雲說員工離職就兩條原因，錢沒給到位，心還委屈了。何雲偉李菁還真就符合這兩條。而且兩人主動離職還不需要德雲社公司賠償N+1，這不挺好的事情，怎麼就傳成‘叛徒’和“落井下石”了呢？
如果糾結何雲偉的徒弟身份，那從何雲偉角度看也有說法，一是三年學藝兩年效力，他2002年到到德雲社，早就超過五年了。如果抬槓說他是2006年才正式拜師的話，那2006年他顯然屬於帶藝投師，帶藝投師可以參考郭德綱，郭德綱也沒在鐵路文工團幹五年。
二是從何雲偉的角度上看，他和德雲社之間顯然僱傭關係遠遠大於師徒關係，不然也不會有一系列的格式化合同和百萬違約金了。也就是說，德雲社沒拿他當郭德綱的徒弟看待，而是當成普通員工看。那何雲偉為啥不能主動離職呢？
綜上，有些事情就是這樣，你經常看到的未必是真相，真相其實就在那裡，就看你去不去挖掘。凡事就怕較真，一旦較真起來，網絡上很多眾口一詞的事情未必就是客觀的。
我們要客觀看待問題，要不同角度看待問題，在德雲社角度上看，都是別人的錯。但在別人的角度上看，德雲社就沒有問題嗎？
閱讀更多 我就是個碼字的 的文章
