西雙版納州積極踐行“花錢必問效、無效必問責”的績效管理理念，強化工作舉措，創新工作方法，做實績效評價管理工作，不斷提高財政資金使用效益。
一是建立全覆蓋預算績效管理體系，逐步推動績效評價擴圍。全州項目支出績效評價範圍實現預算單位全覆蓋。在穩步推進一般公共預算績效評價基礎上，州級將評價範圍擴大到政府性基金預算。2019年州、縣市一般公共預算項目支出績效評價金額達213084.87萬元，政府性基金預算項目支出績效評價金額85083.79萬元。
二是把握工作重點，拓展績效評價類型。2019年州、縣市財政部門共開展57個重點評價項目，評價金額78117.9萬元，其中：政策和項目支出評價34個，評價金額24490.03萬元，部門整體支出績效評價23個，評價金額53627.87萬元。財政部門以重點評價為契機，指導部門拓展績效自評類型，按試點先行，逐年擴面的方式有序推進，州級39個預算部門開展部門整體支出績效評價自評試點，評價金額127306.33萬元。
三是加強審核，提高部門績效自評質量。州級通過購買服務的方式，引入專業技術力量，對預算部門績效自評的規範性、真實性和科學性進行審核，根據審核情況提出整改建議，修正部門自評結果。
四是強化績效評價結果剛性約束。健全評價結果應用制度、反饋制度和績效問題整改制度，實現績效評價結果公開，獎優罰劣、根據自評審核結果，調整下一年度預算控制數，形成反饋、公開、整改、提升績效的良性循環。
原標題：西雙版納州四舉措做實績效評價管理工作
審核：祝小涵
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