离职反思,沪漂半年谈

历史总是惊人的相似,2018年,从5月14日到12月14日,月中的同一天 ,我从入职到离职;而现在,又回到了起点。

背着包,在一片眼神和窃窃私语中,我离开了公司。想当时,来的时候,是战战兢兢一个人都不认识的来;离开的时候,是割舍不断的感情:我的搭档---远在成都和西安的姐妹,我的同事—同桌的对面的隔壁桌子的,老部门一起掉转的新部门竞聘会聚的刚刚入职一周相识的,离地铁站好远的莘庄小屋和永远熙熙攘攘的音乐奢华的南京西路,红色的1号线和陕西南路换乘的12号线。在大家刚刚熟识以为会要永远的时候,我转身离开了。挺抱歉的,自己都没有真切的反应过来,觉得这只是一个普通的周五、要迎来普通的周末。这一步很难,但是我认为也是必要的。就和老左说的,做难而正确的事。

离职反思,沪漂半年谈

做难而正确的事

半年的收获:

1、适应进而习惯的节奏。接触到并适应了上海的快节奏:工作上,上班永远是多任务同时推进,逼迫我们不得不关注时间管理及节约精力提高效率的方法;每天18点下班,但平时至少18:30才有人走,加班到晚上19点多是常态,开会过21点是经常,最晚加班到凌晨1点打车回家。生活上,要想学习提高,不得不想方设法利用地铁通勤时间,这样反而不断摸索地铁上行之有效的学习方式;锻炼身体的时间被自觉省略,自动让位;做饭带饭的时间,从半小时到20分钟到15分钟,逼着自己迅速完成并收拾干净;习惯地铁上来来往往前胸贴后背的状态,也能接受和理解其他人。

2、高效的工作工具。自从有了deadline和多项任务的要求,我接触并使用了印象笔记,后来转战到有道云笔记,不得不说这是个帮助极大的神器;多任务工作,养成了每天记录待办事项并一一打钩、每周五梳理一周工作内容的习惯,不得不说也是极其受用的习惯。通过这些,也慢慢习惯了目标导向的工作思维方式。思维导图xmind,钉钉,石墨文档,等等,慢慢接触这些工具,使用并受益,确实很感激。

3、数据分析职业方向和技能。其实最先我并不清晰自己的职业发展路线的,因为互联网运营实在是范围太广太泛;没有具体的方向,就容易以岗位和公司为导向,以为公司平台好就是好选择,以为岗位体面和层级高端就是好工作。也是误打误撞定岗到数据分析,接触到技术才发现,自己的想法错了:符合自己职业发展方向的,有助于持续提升和打造自己核心竞争力的才是好工作,好公司和岗位名称不重要。才发现,数据分析很有发展前景,而技术又是那么的有趣。

有了职业方向,就是不断学习和提高了,没有基础起步还晚,那咱就好好学,加紧赶吧。通过地铁时间,了解学习了Excel;通过看书和自己找途径练习,学习了SQL;通过网上找书看及工作中用心练,学习美化PPT;通过问同事和自己琢磨,了解了tableau;通过了解,开始学习python。不得不说,感恩这段时间,让我遇见了这些问题,才想去提高这些方面。

4、其他。从四体不勤五谷不分到现在慢慢开始做菜,几乎每天带饭;几次找房一次搬家,也算是沪漂的生活完整了。

不足之处,也就是必须离开的原因:

1、个人成长遇到瓶颈。日常的工作内容偏向于经营管理,数据分析的核心竞争力不强,勉强使用的excel和SQL方面也用的不多而且很浅。另外,加班多,工作不分8小时内和8小时外,周末经常要加班,这样没法保证自己稳定而固定的学习时间。除此之外,工作中压力大,背负的KPI比较多而且难以完成,下班后及绩效考核期间非常影响心情,不能做到工作生活的有效割离。

2、直属领导不看好。作为自己的直属领导,多次否定个人的能力,从思维能力到做事方式,非常打击个人积极性;进而,不分配重要的工作项,不给于个人发展的机会的平台。工作日常在反复的尴尬与批评中度过,形成既定印象后很难矫正。更别说相关联的绩效评定、未来竞聘的推荐等等,在公司的未来发展不看好。

未来展望:

匆匆的,遇见了,道别了,靠近了,远去了,来来往往,临走时只剩下:祝好,再见。进一步,会再拍拍肩膀;关系更近一步的,会出门送送,目送你关上下楼的电梯。人来人往,世界在变,大家都很忙。唯一不变的,就是变化本身吧;唯一留下的,只有身边的亲人吧。下一程,祝好。


分享到:


相關文章: