奥佳防水新老员工学无止境共前行

奥佳防水新老员工学无止境共前行

【导读】坚守执著，为理想不断前行

2019年2月21日-22日，奥佳防水开启了2019年第一期新员工培训大会。此次培训是一场为期两天的封闭式培训，由来自奥佳防水各区域多名新员工参加。奥佳防水旨在通过入职培训，让新员工明确自己工作职责，帮助他们尽快适应企业环境和新工作岗位，尽快进入角色；旨在为老员工提供一个自我展示的舞台，赋能提升、加速成长、激发管理潜能。通过此次培训，各位奥佳防水的新伙伴不仅在专业领域的能力上有所提升，更重要的是在格局、视野、管理技能、知识结构以及沟通协调各个方面能力的整体升维，实现由专才到通才的跨越式转型。

翻越高墙，翻开篇章

“合抱之木，生于毫末；九层之台，起于累土”

为使新入职员工能够在较短的时间里加快对公司的了解，熟悉岗位的工作流程，适应新的工作环境，尽快实现自身角色的转变，本次入司培训课程涵盖了规章制度、各部门职责、组织架构、各项流程、人事制度、企业文化等内容。

不少员工表示通过本次，他们不仅了解奥佳防水的企业历程、企业未来发展模式及战略部署，而且对自主研发产品、生产工艺流程等方面有了进一步的学习。会中，大家畅所欲言，各抒己见，并各自交流的在工作中的心得和感悟。

培训现场，每一位新伙伴都认真学习、记录。

坚守岗位，传道解惑“授人以鱼，不如授人以渔”

在学习中完善自身业务知识储备，是成为奥佳防水人的重要一步，也是在将来干好本职工作的奠基石。

本次培训主要以理论结合实践的方式进行授课，对目前在产在售的防水产品进行实地观察及学习，使学习更具实用性。现场培训过程中，还设置了互动环节，通过归类、提问、解答，达到让老员工加深印象，增强理解的目的。

“师带徒”能够让新员工迅速习惯工作环境，让企业文化得以传承。在培训结束的自由交流时间，老员工更是结合自身实际，总结了入职以来的工作经验和成长历程，分享了他们对工作的理解和在工作中的得失，耐心解答新员工们提出的各种问题，培训课程上大家热情洋溢、氛围融洽，让新员工倍感温馨。

新员工参观唐山生产基地，进行现场授课指导。

通过定期专题培训，使员工的知识、技能、工作方法、态度以及工作价值观受到改善和提高，从而发挥出自己的潜力，有效的服务客户，提高个人和企业的业绩。

奥佳防水集团深知当今企业竞争就是人才竞争，系统培训是保持企业永继经营生命力，培养后备力量，适应市场变化，增强竞争优势。奥佳防水集团2019第一期专题培训圆满结束，秉承我们的服务原则“永远比客户想得更多”，不断提升团队服务能力和专业技能，为客户创造价值和利润，共荣共赢。