疫情情況好轉,卻面臨被裁,該何去何從?

不忍


及時調整心態,存款允許的前提下,可以等待心儀的工作,如果生活壓力過大,可以先就業再擇業,畢竟活著才最重要。


秋水青荷


如公司考慮辭退你,那你就需要看下勞動法、合同,讓公司依據法定進行賠償了!如對賠償金額或計算有異議可以申請勞動仲裁,但萬不得已千萬別直接仲裁,對你以後得找工作不利!


逆流80後


其實一個企業到了要裁員才能夠維持公司的基本運轉,就表明它內部已經出現了巨大的問題。為什麼呢?一般的企業,他需要的是人才的高度集中。現在他需要裁員才能夠維持正常運轉,就表明它出現收支不平衡,難以維持公司基本運轉。
這種公司他最後的結果就是要麼申請破產,要麼倒閉,或者直接改行。我個人建議,現在你對這家公司的前景不是很明朗,所以說我建議你到人才市場去找一份自己對口的工作,因為你自己有那麼多技術傍身,就不怕沒有工作的。但是疫情之下很多人是被失業的,所以我建議你還是早點去找工作。因為現在找一份工作不是很容易的,越早點去找對自己越有利,這樣雖然對你自己換了一種新的環境,但能讓你在社會中多一點閱歷。

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陽江之升


去甲方還是施工單位,建議可以先去各招聘平臺看看目前甲方招聘崗位多還是施工單位招聘多,或者問問身邊類似從業的朋友甲方或施工單位的現狀,通過對比再確定方向。


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