按照中央、省委和普洱市委关于村（社区）党组织书记、主任“一肩挑”工作要求，镇沅彝族哈尼族拉祜族自治县把推进“一肩挑”作为贯彻《中国共产党农村基层组织工作条例》和加强党对农村工作全面领导的具体举措，下足“绣花”功夫，加快推进“一肩挑”步伐。
强化组织领导，在夯实责任上下功夫
镇沅县委高度重视“一肩挑”工作，在县委常委会上进行研究，在县委党建工作领导小组2020年第一次会议和全县组织工作会上进行安排部署，将“一肩挑”工作列为乡（镇）党委书记抓2020年基层党建工作的核心内容之一，作为党建述职评议考核档次评定的硬性指标，并与决战决胜脱贫攻坚、全面建成小康社会有机结合，统筹推进。
强化压力传导，在任务落实上下功夫
及时召开2020年基层党建重点工作推进会，聚焦“一肩挑”工作，进一步传达中央、省委、市委和县委要求，各乡（镇）党委书记对“一肩挑”工作进行交流发言，并围绕时间步骤、工作举措等方面进行深入的专题研讨，进一步统一思想，凝聚共识，形成责任清晰、任务具体的工作机制。
强化部门联动，在合力推进上下功夫
县委组织部组织民政、司法等部门召开研讨会，对“一肩挑”工作实施细则、工作流程、政策要求等方面进行梳理汇总，并明确各单位工作职责与任务，组成工作专班，全程负责“一肩挑”工作，形成了单位间整体联动、合力推进的良好氛围。
强化督促指导，在落细落小上下功夫
县委组织部围绕“一肩挑”、党建示范点建设等工作，先后深入各乡（镇）开展督查调研，督查乡镇对“一肩挑”工作推进情况，并通过访谈座谈、走访调查等方式听取意见建议，全面摸清基层实情，分析存在的问题和困难，有效提出实施参考意见，为乡（镇）组织实施提供遵循。
强化分析研判，在识别干部上下功夫
各乡（镇）党委围绕村（社区）“两委”班子人员结构、运行情况，结合德才能力、潜力特长、履职成效等方面进行逐村分析研判，县委组织部结合调研走访、任职资格联审等工作情况，对乡（镇）研判报告进行综合分析，有针对性地提出意见建议，为推进“一肩挑”人员配置奠定科学依据。
云南网记者 郭丽 通讯员 马骏
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