還記得今年年初
16個新職業公佈！有的黃袍加身，有的讓人淚奔
當初還只是“擬發佈”身份的
16個新職業
現在“轉正”啦！
這些新職業裡
既有大家無比親切的
也有一些大家不怎麼熟悉的職業
你們一定很好奇
為什麼它們統統被稱為“新職業”呢？
讓人社君來為大家解釋解釋
這些職業不是早就有了嗎？這裡的“新職業”指的是什麼？包含了哪些信息？
新職業是指《中華人民共和國職業分類大典》（2015年版）中未收錄的，社會經濟發展中已有一定規模從業人員，且具有相對獨立成熟的專業和技能要求的職業。
新職業信息主要包括：職業名稱、職業定義和主要工作任務等內容。
發佈新職業有什麼意義呢？
發佈新職業的意義，主要有以下幾點：
第一，有利於促進就業創業。隨著經濟社會發展，不斷孕育新業態、產生新職業，國家對這些新職業進行徵集、規範，並加以公佈，可以提升新職業社會認同度、公信力，滿足人力資源市場的雙向選擇需要，從而促進勞動者就業創業。
第二，有利於引領職業教育培訓改革。國家發佈新職業，開發相應職業技能標準，可以為設置職業教育專業和培訓項目、確定教學培訓內容和開發新教材新課程提供依據和參照，從而實現人才培養和市場對接、與社會需求同步。
第三，有利於產業發展。 徵集並公佈新職業，不斷完善我國職業分類和職業標準體系，可以為相應產業發展提供風向標，吸引社會投入，促進產業升級和結構調整。
新職業是如何認定的？
新職業是按照向社會公開徵集、組織專家評估論證、公開徵求意見等程序遴選出來的。
這些新職業有哪些特點？
本次發佈的新職業，主要集中在新興產業和現代服務業兩個領域，具有以下幾個特點：
一是生產製造和建築領域的技術革新催生出新職業。
二是現代服務業的快速發展孕育出新職業。
三是健康照護服務的大量需求派生出新職業。
如何做好下一步新職業發佈和應用工作？
下一步，在新職業發佈和應用方面，重點做好以下工作：
一是完善新職業發佈制度。及時向社會發布新職業，動態調整職業分類，健全職業分類體系。
二是健全職業技能標準體系。對已有標準修訂完善，加大對急需緊缺職業和新職業的標準開發力度。
三是全面推動培養評價工作。適應市場需求，引導人才培養培訓與新職業及相應標準開發緊密對接，提高勞動者的職業能力和就業能力，促進勞動者就業創業和職業發展。
來源：人力資源和社會保障部、中國勞動保障報、深圳人社
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