眼下，“外防输入”压力山大，本着“一视同仁、中外一致”的原则，各个城市都把外籍人士纳入到了健康管理中。这不仅是一种科学的防疫方法，更是人人都必须遵守的规则。最近一位英国籍人士回到了上海家中。途中他经过了多个国家，按照规定，要去集中点隔离。但是他，闹起了脾气！
因为这名英籍洋女婿的妻子刚坐完月子，孩子刚满2个月。一家人都希望洋女婿去集中隔离点进行观察。但洋女婿却以隔离点安全和饮食方面达不到要求为由，拒绝集中隔离。
居委会工作人员进行长时间的苦苦相劝，但是没有任何结果。这时候一位工作人员想到一个方法：将家里人腾出来，让洋女婿住进去，从集中隔离变为居家隔离，最终“皆大欢喜”。
很多网民认为：尊重善待外籍人士无可厚非，但因为一个洋身份就搞起“超国民待遇”，不仅是对他人安全的不负责任，更传递了一个不好的信号，似乎强制手段还会“看人下菜碟”。
为什么要集中隔离，那是因为有专人监督，专人检测，措施严格方便监管。相对于居家隔离，集中隔离更加严谨有效。
我国防疫取得明显成效：关键就在于“防”
无独有偶。还有一帮在青浦隔离点隔离的德国人，
他们要求要喝矿泉水，可大晚上没有矿泉水，他们就托同事打了12345投诉。不光如此，他们还要求喝红酒，吃意大利面，麦当劳。并要求专用红酒杯，刀叉，西餐餐巾，毛毯，还有冰块等。每天产生的生活垃圾是其它隔离人员的三倍。
在青岛的集中隔离点里，韩国一位先生多次闹着要出去。并提出，想要吃泡菜。工作人员立刻买来了4包泡菜，他才配合完成了隔离工作！
工作人员愤怒的背后，其实是一种心态的转变：法律法规面前何来“高人一等”？不管是留学生也好，外籍身份也罢，这都不是肆意妄为的“护身符”！
中国人素来“以礼相待”，有个词叫做“礼尚往来”，你敬我一尺，我敬你一丈！当下，国际疫情迅速蔓延，境外输入病例时刻牵动着公众神经。我们承认：中外文化存在差异，也理解让外籍人士立刻接受中国的防控方式可能有一定难度。这个时候，需要相关工作者秉承以人为本的理念，做好沟通与服务。但这种温度是有原则、有底线的！一旦碰上不依不饶的主儿，必须拒绝“法外开恩”、“灵活变通”，更不能“随其心意”。因为工作需要有“温度”但更要有“力度”，只有这样才能捍卫我们“战疫”以来取得的成果！
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