昨晚，《勇士的荣耀》创始人及主持人与著名搏击解说王琰博进行了网络直播连线，两人就运动员及赛事核心工作人员的薪酬问题进行了讨论。
郭晨冬表示：赛事方给予核心工作人员及运动员的的分账模式、付费模式、打赏模式等将来一定要做起来，及运动员的排名、话题人物的贡献都是应该算进薪酬里面的。对于此种观点，王琰博也表示了认可，并表示作为赛事方的老板，控制成本是要考虑到的，但是他感觉对于成本这件事，郭晨冬出发点是按劳分成的，就是值多少钱就给多少钱，这一点在国内大多数赛事中是不多见的！
熟悉《勇士的荣耀》勇士的荣耀赛事的拳迷都知道，关于给予运动员的出场费，《勇士的荣耀》几乎在国内是最高的，现场解说人员和灯光舞美也是力求高水准，现在郭晨冬所提出的赛事运营新模式思想在中国搏击界还是比较前卫，在国外的赛事中，此种运动员及工作人员薪酬和赛事收入直接挂钩的模式是存在的，这种模式的好处就是能提高运动员和工作人员的积极性，就像股份制一样，赛事做好了，大家都能更多的分一杯羹，而目前国内搏击赛事还没有这种模式。
对于中国赛事没有此类的分账模式，郭晨冬也做出了解答，一是大多数赛事老板没有向先进模式靠拢的意识，二是假如有这个意识的，市场却支撑不起来！对于现在中国搏击的这种现象，郭晨冬表示是有信心的克服的，我们现在均有鸿鹄之志，虽然现在还是雏雀，但将来翅膀一定会遮天蔽日的。
在搏击行业摸爬滚打十几载的郭晨冬对搏击市场有着充分而又独特的认知，这也是他所带领的《勇士的荣耀》在搏击寒冬期还能一往直前的核心灵魂，目前受疫情影响，《勇士的荣耀》及国内其他搏击赛事均响应国家号召，选择了暂停比赛，待疫情过去，相信经过这么长时间养精蓄锐的《勇士的荣耀》会以更好的姿态呈献给大家精彩的比赛，也期待郭晨冬提出的搏击赛事新运营模式能早日实现，因为这无异于给中国搏击打了一记强心剂！
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