近日，曾在馬田街道石家社區某服裝公司員工來到該社區群眾訴求服務大廳尋求幫助。據瞭解，該公司因疫情經營不善，面臨倒閉，公司老闆突然不見蹤影，導致公司32個的員工面臨失業。“一方面受疫情影響，暫時找不到合適的工作，擔心生活將難以為繼，另一方面也希望可以申請勞動仲裁請求經濟補償，希望社區可以給予幫助……”員工們表示。
收到相關報告後，石家社區黨委立即安排轄區法律顧問指導該公司員工向街道勞動部門遞交資料，目前已有20名員工提交了仲裁資料等待受理立案，請求經濟補償金593109元。與此同時，石家社區“復工聯絡員”在“一對一”走訪服務企業過程中瞭解到轄區深圳市柳鑫實業股份有限公司、深圳洋沃電子有限公司等復工復產企業，因員工無法及時返崗，面臨招工難等問題。
一邊是企業崗位空缺大、招工難，一邊是失業群眾想就業、難就業。為解決防疫期間企業和群眾“招求兩難”矛盾，石家社區黨委當起了招聘“中介”，立即組織工作人員將失業員工的基本情況、就業意願，企業的就業崗位等進行梳理匹配，一方面通過線上、電話等溝通的方式，進行精準簡歷推介。另一方面由社區黨委負責人聯繫企業招聘負責人和員工代表，約定時間到廠區進行參觀，現場安排面試等。一系列暖心舉措，為企業和員工搭建起“點對點”聯繫平臺，用最低成本和最大的效益，既讓失業員工得到就近轉移安置，將人才留著轄區內，又解決了企業復工用工不足的困難，還將社會矛盾隱患化解在萌芽，一舉多得，實現了多方共贏。
“太感謝你們了，現在廠裡生產任務緊急，已經陸續返崗了100多名員工，但還是差15個人左右的用工缺口，感謝社區在關鍵時刻為我們牽線搭橋，緩解了‘招工難’……”深圳市柳鑫實業股份有限公司負責人表示。
截止目前，該社區內的深圳市柳鑫實業股份有限公司一家公司，就現場與其中4名員工達成了初步意向。接下來，石家社區將會在轄區其他需求企業積極進行推介，同時收集更多類似供需矛盾，解決失業員工再就業難題，維護社會和諧穩定，最大程度實現人力資源的有效利用。
通訊員 餘巍巍 賀小萌 麥芷瑩
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