近日，西藏軍區某團爆出新鮮事：17名基層訓練標兵通過電視電話會議系統，遠程視頻連線該團黨委議訓會，為軍事訓練建言獻策，成為議訓會上特殊的“建言之星”。
今年開訓不久，該團組織直屬隊軍事訓練階段性考核，然而由於組訓方法不當，4名戰士出現不同程度的訓練傷。衛生隊訓練標兵萬紅池建議：圍繞運動科學機理、肌肉勞損動態、心率狀態監測和防護常識等多個方面構建“科學訓練套餐”。該團黨委高度重視這個建議並將其提上議事日程，在基層推開“套餐選訓法”，有效提高了官兵的參訓熱情和訓練質效。
“在黨委議訓會中增加訓練標兵建言獻策環節，可充分發揮他們瞭解訓練實情的優勢，集智破解訓練難題。”該團黨委一班人通過此事深刻認識到，基層戰士身處訓練一線，對訓練情況掌握、訓練難題破解和訓練方法改進等最有發言權。於是，他們主動改進工作方法，依託電視電話會議系統，將基層訓練標兵“請進”黨委會議室，積極為團黨委貢獻“金點子”。
問題大家擺，方法大家找，經驗大家學。筆者在會議現場看到，基層訓練標兵結合訓練中遇到的實際問題各抒己見。汽車隊駕駛員張建國建議，著眼實戰需求開展駕駛員“駕修雙能”訓練，改變以往許多駕駛員“只會開車不會修”的狀況；四營技術大拿李全推薦自己革新制作的高原無煙節能灶，幫助駐訓官兵擺脫野外汽油灶能耗大、易堵塞且飯菜夾雜汽油味等困擾。
議訓會結束後，修理所戰士王洋感慨地說：“黨委機關虛心問計基層訓練標兵，充分尊重官兵的主體地位和首創精神，拓展了下一步實戰化訓練思路，這樣的議訓會務實又高效。”
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