陽春三月，本是春季招聘最熱鬧的時候，今年卻冷清了不少。受新冠肺炎疫情影響，高校畢業生求職困難增多，就業形勢複雜嚴峻。
據統計，廣西2020屆普通高校畢業生人數預計28萬人，比去年同期增加了3.1萬人，創歷史新高。如何破解高校畢業生就業難題？
“雲校招”“雲指導”“雲雙選”……廣西多措並舉通過“雲端”助力畢業生追夢圓夢，為大學生就業“保駕護航”。早在2月20日，廣西教育廳就發佈了通知，要求積極搭建網上就業供需服務平臺，按需舉辦不同規模、不同行業、不同學科專業的線上雙選會，支持承辦全區性雙選會的高校如期開展線上雙選會。
“雲校招”來了
為了拓寬就業途徑，讓畢業生們少走彎路，廣西各高校和用人單位利用互聯網進行供需精準對接，實行視頻宣講、遠程面試、網上籤約。“雲校招”的效果如何？參與的高校畢業生最有發言權。
百色學院應屆畢業生周嘉榮剛參加完一場線上筆試。在此之前，周嘉榮一直認為線上考試無法保障公平，擔心只是“走過場”。然而，嚴格的考試流程讓他放下了心。據周嘉榮透露，他所參加的這一場線上筆試全程都有監考員進行視頻監督，應聘者周圍不能有人，也不能通過其他設備作弊。
“親身經歷之後，我感覺線上招聘的流程已經很完善了。現在我已經通過了線上筆試和線上面試，就等疫情之後去參加線下的最終面試了。”
在周嘉榮看來，“雲校招”的優勢在於簡便。一方面，“無接觸式”的招聘形式，降低了疫情的風險；另一方面，招聘流程簡化且節奏加快，方便了還未返校的大學生。
“雲指導”貼心服務
除了搭建求職“雲校招”平臺外，廣西各高校還紛紛加大力量做好本校就業網站、就業公眾號等新媒體的運營，暢通線上就業信息收集與發佈渠道。推出簡歷製作、線上面試指導和求職心態調試等求職輔導微課，為高校畢業生提供耐心細緻的“雲指導”。
廣西大學新聞與傳播學院的老師給畢業生推送招聘信息。受訪者供圖
為了提高應屆畢業生的求職面試技巧，廣西大學於2月10日推出線上就業指導服務平臺。畢業生們可以通過QQ和就業熱線進行預約或留言，享受求職諮詢、職業生涯指導、視頻面試指導等貼心服務。
“每天，學院的老師和輔導員都會把蒐集來的招聘信息發到QQ群裡，並囑咐我們關注就業信息和應聘技巧。”廣西大學大四學生黃寶賽說。經過學校的“牽線搭橋”，黃寶賽已經參加了兩場線上招聘活動，“不管是線上還是線下，應聘的競爭一樣激烈，多接收信息和指導對我來說非常有用。”
廣西人才服務中心開設網絡直播就業指導課。受訪者供圖
此外，廣西14個地市的公共人才服務機構推出了高校畢業生“空中求職創業指導課堂”，包含“一對一”就業創業指導、直播主題講座和畢業生求職就業指導案例集，鼓勵畢業生通過線上學習提升求職技巧，提升面試成功率。
“雲雙選”提供保障
疫情給企業尤其是中小企業的持續經營帶來了嚴峻的挑戰，不少企業因此減少了招聘計劃。
面對用人需求有所降低的現狀，廣西人才服務中心聯合廣西各高校，積極做好在當前形勢下用人單位和高校畢業生的供需對接服務，本著“安全防護，線上服務”應對策略，積極舉辦“線上人社公共服務網絡招聘會”。
為破解畢業生求職應聘難、業務辦理難、崗位選擇少等問題，廣西師範大學快速啟動了應急響應就業服務機制，多措並舉謀劃謀實線上就業服務與校園網絡招聘活動。
3月2日，廣西師範大學成功舉辦2020屆畢業生春季首場網絡雙選會，來自浙江、上海、廣東、廣西等全國各地的共213家優質單位參與招聘攬才，涵蓋電子、IT、新媒體等行業，累計提供職位數超2500個。據統計，近5200名畢業生註冊參與，近7500人次進入線上面試室，80%畢業生進入下一輪考核，初步簽約意向達300人。
網絡雙選會不受場地限制、天氣影響，避開人群集聚，讓用工企業不到現場就能招到人，畢業生宅在家裡就能找到工作。“這次收到很多學生投來的簡歷，遠遠超過我們預期的招聘目標，給春季招聘開了一個好頭。”一家用人單位的招聘負責人表示。
為了進一步做好新形勢下廣西2020屆高校畢業生就業工作，廣西教育廳於近日召開全區2020屆普通高校畢業生就業創業工作網絡視頻會議，要求大力開展“互聯網+”線上“雙選”活動，完善“互聯網+”就業信息共享和發佈機制，推動“互聯網+”線上就業創業指導和教學。
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