本人想買房,可以到售樓部上幾個月的班,再以員工內部價購買行嗎?有何建議?

奔波兒灞57


很高興來回答你的問題。

首先告訴你你這個辦法也可以,我乾地產6年我見過這樣的。不過你要想這樣也不是那麼容易的。為什麼這樣說呢?

1.首先你的是沒有啥正經工作,好換工作。如果你在好單位上班就不划算了,為什麼這樣說呢?你剛到房地產公司上班工資可低,只有基本工資,這樣你相當於放棄了你原來的好工作。

2.你不一定能面試上,因為房地產公司一般都是要銷售經驗,沒有經驗的也得有一定的能力,

另外你想面試上你相中的樓盤是不是更難。

3.一般的房地產公司也沒啥內部價。內部價只是心裡安慰而已,你和置業顧問關係搞好你就能拿到。

4.如果你想這樣可以試試,說不定你能適應地產工作,做房地產工資還是比較可觀的!

好祝你早點買到好房子


有趣小米粥


不行,你想多了!

本人從事房地產銷售兩年,做過四五個項目,自己後來也從熟人那買了房,很少有什麼內部價這個說法!

只不過有另一件事可以參考!我朋友開裝修公司,認識很多大老闆,有一樓盤清盤5300,當時我們這普遍7000+,非常好的機會,但只有十幾套,很多人壓根不知道這個消息!公司有兩個員工買了!

簡而言之,好盤不愁賣,沒有內部價!任何時候在我們國家,關係網才是最強大的,信息比努力重要!


大郭說實話


針對本人想買房,可不可以到售樓處去上幾個月班,然後以員工內部價購房行不行?有何建議?這個問題,我有發言權,我以專業的角度給你提供別的建議,但願我的回答能為您及廣大網友提供參考價值。我的觀點如下:

第一,我從房地產業內人士的角度告訴你,這種方法是可行的。還有別的辦法供你參考。

第二,首先可以肯定你為了達到一個目標、目的,能夠動腦筋想出針對性的解決辦法,為你點贊,儘管這種辦法從長者的角度來看稍有點幼稚。

第三,你如果能應聘到售樓處去上班,可以拿到員工內部購房價,這是毫無疑問,但這個員工內部購房價的折扣有限,也不是很大的一個折扣。往往有許多購房者一直有個誤區,覺得自己去售樓處買房,比自己去房產代理中介買該樓盤便宜,實際是從房產代理中介買便宜。從房產中介買房的價格,跟你打入售樓處以內部員工買房價格差不多。所以建議,你沒必要以這種方式打入售樓部,你可以直接到房產代理中介公司去買房。

第四,一個樓盤從開盤推向市場開始,營銷部它內部制度會規定好,折扣優惠審批權限,分幾個層級給折扣,比如:案場經理或營銷經理一個級別9.8折,營銷總監一個級別9.7,主管副總一個級別9.5折,項目總經理一個級別9折,老闆一個級別8.8折。所以你想折扣大的話,就看你自己有沒有這方面的人脈,通過關係找到它相應折扣審批領導級別,就能達到相應的買房折扣優惠。層級越高,折扣越大,省錢越多。



房地產小百科


很多人都在買房的時候都聽過買房有員工內部價,據說這個價格比市場價要便宜很多,也許是88折,也許是75折,正式這個原因,才讓有些人有了這樣的想法“為了自己買房,先到售樓處去上幾個月的班,然後再以員工內部價格買房!”。那麼這個想法可行嗎?本文會給你一個詳細的答案。

什麼是售樓處的內部員工價

在房地產市場行情不好的時候最容易出現“內部員工價”,一般房地產銷售公司會以“內部員工價”這個噱頭來吸引購房者。

如果“內部員工價”只是一種變相的打折降價還好,如果遇到不良的“內部員工價”我們就要擦亮眼睛。2018年的時候我和朋友去看一個樓盤,一環附近的雙學區房,價格相當明顯低於周邊的房子,售樓員說現在的價格是“內部員工價”,當時我的朋友非常興奮,以為自己要撿到了大便宜。

老亮詢問售樓員是否有預售許可證,售樓員說馬上就有了,等拿到預售許可證的時候估計內部認購早就該結束了。如果當時售樓員說他的房子在半年才能拿到預售許可也許我還相信,可以她說馬上就有,這顯然是假話,因為工地都還沒開工的意思,怎麼可能馬上就有預售許可證呢!

所以,所謂的內部員工價只有兩種情況,一個是房子不好賣,用來吸引客戶或者吸引自己的售樓員;二是為了達到違規的目的而編造的謊言。

售樓員買房子會得到優惠嗎?

我們不排除會有一些售樓員可以拿到真正的實惠,能拿到這種實惠的機會估計和中彩票的幾率差不多。

想因在某個樓盤買房而去做售樓員,首先你要搞清售樓處的售樓員是怎麼入職的。大城市的樓盤大多都是交給專業的經紀公司來銷售的,她們是不可能招聘新手去做銷售的。所以,在大城市,你這條路根本行不通。

一些小的縣城或鄉鎮的項目在銷售時可能會招幾個售樓員,但他們的招聘要求一般都是美女,所以,想要入職,首先你得是個美女。

重點來了,作為售樓員,買房子能拿到優惠嗎?如果你銷售的業績特別好,或者是你在縣城、鄉鎮的做售樓員,你是有可能拿到一定的優惠。你的業績好,給你優惠價格其實就是你的獎金,只不過不是現金;如果在縣城或鄉鎮做銷售員,由於是小公司,你見老闆的機會也非常多,沒準哪天老闆心情好就會給你個折扣。


老亮說房


您好,我是@小強講房產買賣知識,很榮幸回答您的問題。

您這個想法,在我們中介行業很常見,尤其是二手房,簡直比比皆是,我自己就遇到過。今天咱們就來探討一下這個事情的可操作性有多大。先公佈答案,可行性小於1%。

一.咱們先說入職新房銷售

入職新房銷售,入職的肯定是個新房經紀公司(專做新房的中介),不會是售樓部單獨招人,所以不可能你想去哪個售樓部就能去,只能入職經紀公司以後,由公司決定分配你去哪個樓盤。

每個售樓部的銷售團隊,都是某個經紀公司的一個分銷團隊,這個公司可能同時包銷的好幾個樓盤,那麼入職經紀公司以後你能去哪個樓盤?熱銷的樓盤都是成熟的置業,一般不會出現人手短缺,即使人手短缺,也是從別的樓盤調配有經驗的置業過來,剛入職的新人是沒有機會去熱銷樓盤的。

剛入職的新人的工作是什麼?白天掃大街拓客,晚上默盤背銷講。這個過程取決於你所在樓盤開盤進度,進度快,你能早點入手賣房子,進度慢,就一直重複這個過程,漫長地等待開盤。如果你去問問置業,你就會知道,他們絕大多數人在剛入職的時候的工作狀態是這樣的:掙著底薪交著罰款,白天與太陽肩並肩,晚上與星星月亮作伴,根本就沒有你想像的那麼亮麗光鮮,有的只是苦逼與堅持。

入職多久能拿到開發商內部購房名額?這個就得看你業績表現了。可以明白的告訴你,老闆比你精明的多,沒有一年以上的工作經驗,沒有給他創造出一定量的業績目標,這個是不可能實現的。所以你就不要天真的認為,入職幾個月就能拿到內部購房名額,除非這幾個月你一下就幹出個銷冠來,老闆可能會考慮給你獎勵。

買員工內部房,能省多少錢?

首先,要衡量好時間成本和金錢成本。好幾個月的時間,沒有做自己擅長的工作,就靠這點工資來維持,浪費的不止是錢還有大把的時間。

其次,能拿到內部價的樓盤,並不一定是你想要的樓盤。上面我說過經紀公司分配置業的機制,所以你大概率不會被分到你喜歡的樓盤去。

第三,你真的確定能拿到員工內部價?如果你有能力拿到,說明你在這一行已經幹出個名堂來了,這時候讓你換行業估計你都不想換了。

總結一下,如果你想要員工價,那就得付出相應的努力還得有特別大的運氣,才有可能遇到自己喜歡的樓盤的同時又拿到員工購房名額,如果真是這樣,你就可以直接一直幹置業了,不用再換行了。

二.再說說二手房。

二手房的可操作性還是很大的。

現在二手房中介門店性質有四種:直營公司,各門店隸屬於公司總部直管,一切事務公司總部直管;加盟公司,各門店獨立作業,門店就是一個單獨的公司,公司總部只負責提供平臺;品牌聯盟,不同中介品牌共用一個系統,但是品牌各自獨立,互不干涉,僅業務共享合作;無品牌小店單獨作業。

不管這個門店性質是什麼,很多公司都對自己的員工有福利,一般都是自己轉正員工購房可享中介費五折優惠,部分加盟公司折扣由門店自己把控,可能會低於五折,甚至免中介費。不要覺得五折高,相當不高,因為你可以盡情的找自己喜歡的房子,然後買下。前提是,你至少需要是轉正員工,甚至更高級別,也就是你至少得為這家公司做出了貢獻,才能享受這個福利。

在我從業經歷中,見過很多這種情況。有的早早就轉正,然後自己買了房離職;有的隱藏的好,雖然買到房的時間比較長,但是總歸是完成任務了;有的一開始就被店長或者公司領導發現了,還沒趕上有中介費優惠的資格,就被勸退了,竹籃打水一場空;也有的在賣房的過程中,發現自己挺喜歡這一行,然後留了下來。

總之,如果是想買二手房,一邊上班一邊給自己買房是可以操作的,但是也要考慮好自己的時間成本和金錢成本,可操作性要比新房大。

以上是我的觀點,希望對你有幫助。

我是@小強講房產買賣知識 ,用公正的立場、嚴謹的態度、專業的知識為您提供買賣房產信息諮詢。如果您有更多想了解的,可以隨時私信我,我會給您提供更全面更專業的購房諮詢。如果覺得對您有幫助,請點個贊加個關注。如果您有不同意見,歡迎隨時交流學習,共同進步。


小強講房產買賣知識


1.開發商一般來講給員工的真的內部特價房都是有條件的,跟你的入職時間,職級等都是有很多關係,不同的權重享受的折扣都是不一樣的。

2.開發商招聘員工都是有要求的,尤其是大型開發商更為嚴格,假設樓主符合條件,成功入職,一般來說拿到內部購房資格後都要籤一份協議,如果幹不到規定的時間和年限離職是要補差價。

3.這種情況可以當個段子聽聽,在實際操作起來還是比較有難度的,當然也有可能會成功,畢竟不同的開發商要求也是不一樣的。



青島李小樓


假如一套房中介能給到4萬回扣,首先公司抽掉一部分,為了接下來幾個月你能在公司過得稍微舒坦些那就再給領導拿一點,剩下的交交稅到手估計2萬不到。然後為了能拿到這2萬,接下來4-5個月不管風吹雨打你要天天跑客戶天天看房。[捂臉][捂臉][捂臉]

算了,我還是把這兩萬給別人賺吧!


膩害了Word鍋


有這個想法是對的,畢竟如果真的可以以員工內部價購買到房子,不到自己拿到了相應的提成,而且還買到了便宜的房子,可是理想很豐滿,現實很骨感,現實中真的有那麼多內部價的房子嗎?

做決定以前,先不說能不能有內部價的房子,純粹站在拿自己提成的角度,它的實施流程應該是這樣的:

先通過看房,不斷地篩選,選出自己中意的樓盤,然後應聘進入售樓部,以員工的名義購買,這個計劃的前提是:①這個樓盤要有內部價。②你自己有能力應聘進入到這個樓盤。

現實狀況是什麼樣的呢?

要買內部房源,首先應該清楚,什麼樣的市場環境之下,才有內部房源?什麼樣的開發商才有內部房源?

據我所知,按照房地產的市場變化,如果房地產市場成交很火的時期,市場一房難求,這個時候是不會有所謂的市場價的。

在房價調控的時期,很多地方實行嚴格的限價政策,所有的價格都要按照發改委的備案價進行銷售,這個時候也是不會有所謂的內部價的。

還有的樓盤,對外宣稱的所謂的內部價,開發商本來早都定好的銷售底價,這個價格對於銷售來說,是早都清楚的,但是對外說的,會以員工內部價作為一個噱頭。

什麼情況下有內部價?

我們必須承認,有時候還是有內部價的,什麼時候走內部價?

最常見的是在市場平穩的時候,樓盤銷售速度也一般,這個時候有的開發商可能會拿出一些房子,低價賣給員工,算是給員工一些福利。

之前聽過幾個樓盤,的確是有員工福利房的說法,當時的市場環境都一般,小區的成交量也不是很大,或者小區位置也不是很好,在當下的市場下,成交量也就那樣。不過,價格方面,的確是要比市場成交的價格低。

那麼問題來了,作為購房者,想以內部員工價購房的購房者,在當時的環境下,你是否會願意購買這樣一個成交有些許難度的小區的房子。


老何侃房產


很高興回答你的問題。

我現在正從事於房產銷售行業,身邊有同事真的這麼嘗試過,而且有過成功經歷,雖然沒有優惠多少錢,但是買到了環境好、位置好、樓層好,自己滿意的房子,也算是成功了。但是這裡邊有很多問題需要想清楚。

1、       你是否有自己的正經工作?有正經工作的朋友就不推薦這麼做了。如果沒有正經工作,時間比較自由沒有壓力的情況下,可以考慮一下。

2、       你是否可以成功進入到自己喜歡位置的樓盤售樓處工作?現在知名的房企開發商很多都是自持的銷售,招聘置業顧問算是比較嚴格,要求學歷的同時,還得要求工作經驗。而且剛入職時間不長給你員工福利房的希望不大。不知名的小開發商銷售基本上都是代理公司負責銷售,基本沒有員工福利房一說,優惠政策也不會很大。

3、       建議你可以找一家二手房門店幹,新房二手房資源都比較豐富,肯定能買到價格比較合適的房子。而且二手房門檻比較低。

希望你早日買到滿意的房子!


領域東東


大家好,我是老李雜談,我來回答這個問題,首先我認為可能性很小,第一,你的專業和能力不知道你能否進入房企的核心部門,如果是個外圍的,就為買個房走人,你的想法只會被人利用,用你想佔便宜的心裡要你,掏高價買房,因為價格不是你訂的,房企知道你這個心裡,就會這麼做,先內部選購,打5折,可這打5折都比開盤的價格都貴,房企就是專門治你們這些想佔便宜的人的,你在看房企的員工很少有買自己樓盤的房子的。第二,房企也只會把買不出去的房子,硬塞給員工,如果你不買就對你處罰或者要你離職。第三、你們都沒有了解房產公司,說實在的,看似一個繁榮,勢力雄厚的房產公司,根本就沒有很多人,你說一個房企把銷售推廣外包,工程外包,物業外包後,真正屬於房產公司的有多少人。估計除了投資者,打掃衛生的,會計和項目經理和秘書,估計就沒啥人了吧。你去的房產公司沒有你滿意的房子怎麼辦。第四,還是不要貪便宜為上,我公司是賣轎車的,我們公司的員工都不在自己單位買車,價格也沒少多少不說,但是你作為你一個消費者的權益沒有了,車子出現質量問題,或其他問題,你怎麼去給老闆提要求,怎麼去打投訴電話維權。最後我給你的建議就是,你先選房,看你想買新房還是二手,如果是新房,你就先拿宣傳頁進售樓部,摸摸底,然後不要買,打聽他們的施工方是哪個,去找施工方買房,因為房地產的資金比較短缺,一般都會把房子抵工程款給施工方,施工方為了緩解他的資金,會低價銷售他手中的房子 。如果要買二手房,不想找中介讓人家賺佣金,你就每天下午6點到7點到你想買房的小區舉個牌子,收集房源,遇到合適的直接談就行了。


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