用戶1177729726837
關鍵是沒別的制度啊，事業編基本不可能，好不容易弄了個備案制還稍微好一點。
俄國毛子
醫院合同工，有醫生護士，衛勤人員，是按醫院人力結構編制比例來定的，現在公立醫院招聘有三種方式，一種是校招，第二種社招第三，種是勞務派遣方式，校招和社招就是所謂的合同工，第一次簽訂3年，第二次5年，第三次長期無固定。醫、護人員合同工在公立醫院只要你腳踏實地的幹好本職工作，同時一邊工作一邊考職稱，前途還是一片光明，特別是醫生也可達到副主任，主任。要是普通工作人員也就和別的單位差不多早九晚五比較安逸，不知道能不能幫助到你。
永不言棄01
要看你怎麼看了。
好的公立醫院，合同工是可以轉正的，除了提拔有點受限制，據說評職稱啥的不受限制，工資待遇也差不多。
因為醫生這個行當是憑技術吃飯，你的技術水平高，找你的病人就多，你的社會效益能夠轉化為經濟效益。另外，醫院也需要技術大牛撐起自己的學科，也可以跳槽。所以如果你只是一心想從醫，從技術上有突破，那麼還是很有前途的。
談笑閣
說句實在話，只要不是待遇差別太大，你就幹，在公立醫院把本事學好，雖然有時候看了跟有編制的待遇有所差距，雖然不是很大，你如果沒有這種心態就好好幹，公立醫院這種地方學習實踐能力還是比較強的，醫院給你提供舞臺，把自己能力搞上去了，某天看醫院不爽，你可以把院長直接開除，去到體現你價值的地方去，當然你想當官之類，肯定沒機會但並不是每一個人都能當到官的，比如我40歲到我們醫院，副主任醫師，屬於人材引進，有編制，但是到了這個醫院後，你不要想當什麼官，好好做好你的事，過好你的日子，別人的事情你少管，日子不就過得逍遙自在，畢竟官的崗位少，要背景，關係，絕大部分人都是平平淡淡一輩子，工作不出差錯，你該有的別人不少你，不愁吃穿，你又何必自尋煩惱
影子1271739960060
“救死扶傷，全心全意為人民服務”，多麼高尚的職業，有前途！做好舍小家為大家的思想準備，從事醫務工作者，非常辛苦、非常勞累，有時還不能得到患者家屬的理解，遇到混蛋家屬，還有可能捱打……總之，我非常敬佩醫務工作者，我非常理解和尊重他們，我希望全社會的人民都能感謝他們，理解他們，謝謝大家！
FG享受生活
我覺得能在公立醫院上班就不要去私立醫院，在公立醫院你能學到很多東西，這樣也是在間接提升自己，自己能力提高了也是可以轉正的，而且合同制是以後的大趨勢。個人觀點，不喜勿噴。
scy0720
那你有啥好辦法嗎，如若你的能力和人脈能讓你入編，運氣好還能當個小領導啥滴，你就不用在這委屈著，如若不然你就別好高騖遠，腳踏實地的堅持著做好每一件事你就算成功了，
學會包容225456173
有前途，現在提倡同工同酬，國家也重視醫護人員，醫護人員在國家疫情中也發揮重要奉獻作用，保衛人民健康，是國家的重要策略。
書香心悅
無論公立醫院還是國企，合同制都沒什麼前途
愛家169024281
問題是工資是不是畸低，如果很低就不要做，不要為了渺茫的鐵飯碗委曲求全消耗自己的青春。那裡都是靠能力吃飯的，就業觀念應該改變一下，不要為了鐵飯碗喪失自己創業或擇業的機會。
