xiangxin1002
樓主這個問題很寬泛，確實有些難以回答好與否，不過還是從職場發展角度給點意見吧！
1、就資源而言，集團公司可以調動的資源比二級單位一般要多，可以接觸很多機會，歷練對於眼界和思維認知幫助更大；
2、就管理通道而言，集團職業發展尤其是管理通道，相對於二級單位機會更多、層次更高，典型的“京官”強於地方官，何況還有可能外派二級單位掛職鍛鍊呢；
3、就舒適度而言，集團人員更混雜，可能職場政治複雜性要強於二級單位，二級單位更聚焦業務，集團側重“政治”；
總之，主要看你的崗位性質和個人性格愛好、追求。如果喜歡管理，那麼集團沒錯，規範性、層次都更高；如果踏實做業務，二級單位更純粹聚焦，關係氛圍相對簡單。
以上，純粹個人知識思考分享，喜歡認同的話多鼓勵一下哦[呲牙]
軍都散人
當一個集團規模比較大的時候，為了業務能順利的推進和發展，就會按照業務體系的不同進行拆分，比如成立科技事業部、銷售事業部、售後事業部等等不同的事業部，事業部發展的再好一點的話，就會變成一個個子公司，而這個時候，集團的功效就是偏行政化管理的，而掙錢的都在其對應的下級單位。
在集團的好處是，你可以接觸到高層的領導，只要表現出眾，升的會比下面單位的員工要快，而且有很大可能會被高層委派擔任下屬單位的領導。
在下級單位的好處是，成長的比較快，而且掙錢的下屬單位，往往福利也比較好。
升哥來啦
國有企業：集團公司的子公司就叫二級公司，集團本身是一級。
非國有企業：集團公司的子公司就叫一級公司，集團本身是0級；一次類推。所以說不上哪個好哪個 不好。幹得好就行[呲牙]當然要是國企無所謂幹好幹不好的[呲牙]
aliangcat
國有企業：集團公司的子公司就叫二級公司，集團本身是一級。 非國有企業：集團公司的子公司就叫一級公司，集團本身是0級。
大大幸福186993060
集團公司不容易進
孫仁毅
大老闆和二老闆，你願意和哪個混？當然，如果二老闆離不開你的專業技術，你去那也挺好的。更重要的是自己要做個會發光的金子。
