塔寨村口小賣部老闆
在一個公司幹了很久也有感情。其實在一個公司幹了九個月，另外一個公司要挖你，你想不想去最重要在於你自己。你覺得在這個公司乾的好不好？開不開心和同事的關係相處的好不好？工資待遇好不好？工資高不高？你自己拿主見拿權力。你覺得在這個公司乾的挺有發展，挺有前途，你想在這個公司好好的幹，你不想去其他公司幹也可以，沒有誰會把你強拖硬拽到其他公司去。最重要的一切都在乎自己，因為工作要靠自己做，要靠自己實力去幹，沒有任何人能代表你。
星辰123星月
這樣的事情我也遇到過好幾次，我也是做銷售賣裝修材料的，我隔壁的，還有其他的店裡幾個老闆開的工資高我也沒有去，再一個公司首先考慮的是在這個公司待得習慣不，公司同事之間的氛圍怎麼樣，老闆為人怎麼樣，在這個公司裡自己以後的發展怎麼樣，有沒有升值的空間，如果再這邊做的什麼都還可以，自己把事情做好了，我相信老闆給你再加點工資這應該不難，有句俗話說得好，這一山望著那山高。等你去了，也不見得好多少。努力做好當下。[微笑][微笑][微笑]
允辰木業
你現在所在的公司所待的時間說長不長說短也不短了，心裡起碼有個總體的認識了，對於自己現在所處的位置和薪資肯定也有了一個認知，現在有另外一家公司挖你，說明你的工作態度認真或者是一技之長，有亮眼的閃光點，很優秀，要不然也不會有公司找你。主要還的看自己的想法，對於自己現狀是否滿意，然後現在所處的公司對於自己以後的發展有沒有實際的幫助，當然現在好多的公司總喜歡給員工畫餅，聊理想談人生，所以對於自己一定要有一個準確的認知，跳槽是否會對自己有幫助，要不然就是對於現在的薪資有一個質的提升，其他的一切問題我感覺都不好使，僅僅發表自己看法，希望可以幫助到大家
懂心528
腳長在你腿上，權利在你手上，想走就走，不去試一下，不知道世界這麼大。
小母指風水師
這年頭工資待遇好才是對自己好，既然有能力，那麼到哪裡都是人才，無關企業是否有實力，如果您能力足夠的話，那麼你能把小企業養活起來，那麼的前程就不知道是現在這個價了。就像於你選擇的是穩定保守的生活，還是敢於奮鬥、拼搏的生活了。
所以很簡單，並不是待遇如何給您的選擇，而是格局給您的判斷，雖然是建立在待遇的基礎上，尤其是在這個“人為財死，鳥為食亡”的社會人，人必須在有利可圖的情況下才會有奮進的動力。向錢看，才能實現自己想要的生活。
馨妍56
雖然說自己需要重新適應，但是我會先了解另一個公司的各個方面和實際情況怎麼樣，再決定去不去。
142726197204272726
哪裡待遇好就去哪裡，人往高處走，水往低處流……
張德353
工資高不高，公司發展的好不好，如果公司發展的好，工資還高，就去，
小石同學好
有好的發展可以去。
小酷影視
這年頭工資待遇好才是對自己好，既然有能力，那麼到哪裡都是人才，無關企業是否有實力，如果您能力足夠的話，那麼你能把小企業養活起來，那麼的前程就不知道是現在這個價了。就像於你選擇的是穩定保守的生活，還是敢於奮鬥、拼搏的生活了。
