2019年
咸陽市人力資源與社會保障局
在咸陽市委、市政府的堅強領導下
突出穩就業、抓社保、強人才
促和諧、助脫貧、惠民生等工作重點
強化措施，狠抓落實
全面完成了年度各項目標任務
人社扶貧取得階段性成效
聚焦打贏脫貧攻堅戰，狠抓就業扶貧政策落實，全市累計實現貧困勞動力轉移就業2.12萬人，公益性崗位安置貧困勞動力7867人，會同中銀商務連續四年定向招聘北四縣貧困家庭大學生227人，咸陽市就業扶貧工作進入全省“第一方陣”。全市為5.65萬農村貧困人員代繳養老保險費350多萬元，做到了貧困人口全員參保。
創業促就業效應更加凸顯
突出高校畢業生等青年群體和返鄉農民工創業重點，多渠道支持創業帶動就業。全市已建立創業孵化基地39家、創業擔保貸款信用鄉村38個，累計發放創業擔保貸款74億元，扶持創業10萬多人，帶動45萬多人就業。全年城鎮新增就業4.5萬多人，城鎮登記失業率3.3%，低於全省控制目標1個百分點，咸陽市就業局勢總體穩定、態勢向好。
社會保障水平穩步提高
堅持人人享有、全民覆蓋原則，全市養老、失業和工傷保險累計參保301萬人、39.9萬人、52.8萬人。企業職工養老金、城鄉居民養老金、失業人員失業金都有所提高，人均月標準分別為2722元、142元、1530元。全面落實降費政策，三批為190戶企業返還穩崗資金1.74億元，受益職工9萬多人；全市養老、失業、工傷三項保險累計為企業和職工降費5億元左右。
（MX）
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