哦您老來PK
俗話說“事不過三”，如果老闆是第一次這麼幹，各位犯不上太上綱上線，說老闆是想測試你的奴性還是原則性，也不要去自己揣度老闆是否是對自己有意見，這都是自己的臆想，屬於廢了腦子可能辦壞事。
1.先往好了想。
如果老闆是第一次做類似的事情，我們應該把老闆往好了想，比如他是口袋裡正好只有30元線，或者他是一時腦子短路拿錯了錢，或者他是想回來再補給你，反正，就是往好了想，老闆就是沒有惡意，也沒有深意。這點小事兒都糾糾結結，還怎麼在職場上混啊。
2.當做小事，但不卑不亢。
絕對不能做的事情是：當場告訴老闆還差20元。這麼幹是大忌，這就讓老闆很容易發作了：我只有30，等會兒再補你，你不會先墊上啊！搞得自己多尷尬，顯得小氣，格局小。
這時候可以接過30元，買完煙以後，把煙給老闆的時候跟老闆說：這煙果然是50元，差的20元我先墊上了，您不用給我拉，都是小錢。注意！這裡我提醒一下，不能不告訴老闆差20元，這樣老闆會覺得你好欺負。也不要向老闆討要，顯得格局小，不如做個人情，我告訴你差20元，但是我幫您出了，小錢不用還，看出一個人的格局。
3.別接30元。
還有一種方案，就是不接這30元，直接跟老闆說，沒事兒，我用手機支付。買回來煙以後，把煙給老闆時說：果然是50塊，您微信給我就行了。雲淡風輕。
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這與情商和智商一點關係都沒有：這與利益有關，你認為這麼做‘有利益’就這麼做：
很多時候，老闆這個角色是不斷的試測員工的“卑微性”，而且當他認為“這個員工具有奴卑性時”可能會優先放棄“觀察”，可以用，但不會重用，這種員工就這‘德性’，幹不成什麼事，但反之，你可以“高傲”而有自己的原則，但是，你可能被利用，但不會被重用，你這種人，太“硬”，個性太強，要麼收心，要麼利用。
這不是錢的事，更多是‘人與人間的不同社交法則的事’：如果老闆把員工“定義成某類”就一定會‘優先選擇使用某類習慣思維’：
比如，你總會發現，公司中總有一類人：老闆不開心，首先罵他們，但是卻不開除這類人，為什麼？因為老闆明白，這類人就是“這種定義的人”，就是使喚的人，安全、聽話，但可能沒有太多能力。
比如，你會發現，老闆從來不對某一類人‘大聲說話’，但可能這類人卻最早的出局，因為這類人雖然有能力，但太高調了，個性太強，所以，老闆不會輕意重用，反而會防著。
你想成為哪類人？一種是時時強調自己的價值觀、強調自己的尊言，另一種是卑微的，毫無面子顧慮的，但可能是很安穩的……
你想明白了成為哪類人，就會如何做？
一個敢於說真話的人，就一定是一個有原則，並且對自己自信的人；連個買菸都把自己為難成為樣的人，還能幹成什麼個事，而且老闆能“敢”讓你跑腳的人，你也就別指望什麼了，跑腳子而已，還思考那麼多幹嘛，不信一個有能力的員工，一個有影響力的人，你看他使喚“買菸”不？你就值這個事的錢……
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孫洪鶴
怎麼辦呢？首先講個事情……
我有一個同事的女兒，去年在上海大學放暑假，在網上找到一個暑期工，於是帶著二個女同學去應聘上班，是個年輕的臺灣老闆，上班第一天，老闆搜掉了她們身上的所有錢和手機，僅給她們每人一瓶水，要她們以每瓶10元價格賣掉這三瓶水……
結果呢？
淚崩了……
三個女孩在大街的角落裡抱著哭了一上午，餓著肚子，帶著委屈直接回去辭職了……
聽了我同事說的這事，我和我其它的幾個同事都想不出什麼好辦法能以10元價錢賣掉一瓶礦泉水，紛紛表示，只有臺灣老闆才想出這種餿主意……
那麼，上面題主的問題，如果屬於考核員工的手段，相比我同事女兒就幸運多了，最起碼你有聯繫別人的機會，又不會餓肚子，不會受多少委屈……如果僅僅是你老闆分身不開，需要你跑跑腿幫他買包煙，卻沒給夠你錢，這就更不是問題的問題了，可以解決的方法很多……
一，如果你認為老闆是無心的，錢額也不算多，平時老闆對你也不錯，你大可很心慰地給墊上不足的部分……
二，如果你是個喜歡吹牛拍馬的（相信你不是），你會毫不猶豫地給墊上的，儘管你心疼錢……
三，如果你認為需要老闆拿出全額來，你就大大方方地告訴老闆……老闆，我身邊正巧沒帶錢，你給的煙錢不夠……
崢嶸歲月hnr
每個人都不想吃虧，但有時候在特殊的情況下，可能要吃點虧了，如果你的老闆給你三十塊錢，讓你去買五十塊錢的煙，面對這種情況，你有什麼好的解決辦法呢？
第一種是坦誠相見。自己不想吃虧，又不能不幫老闆去買菸，那就不要在內心猶豫和糾結了，直接問老闆，是不是記錯了。
可能老闆這個時候只是想試探你而已，那這種方法就顯得你很小氣，也有可能是老闆真的忘記了，他就會對你的坦誠相見刮目相看。
但不管是哪種情況，自己內心也變得坦蕩了，畢竟自己掙錢也不容易。
第二種是巧妙暗示。自己先去買，買回來之後，開玩笑地對老闆說：“老闆，你這煙是要五十塊錢的，我付三十塊錢，差點就被商店老闆打了”。
這個時候，不管老闆是忘記還是試探就會恍然大悟，給回你三十塊錢，這種方法顯得你很聰明，既幫了老闆，又可以找老闆要回那三十塊錢。平時在工作中要是也遇到這種情況，可以用這種巧妙暗示的方法，既不失情面又保全了自己。
第三種是大智若愚法。不管老闆是怎麼想的，自己就默默吃下這次虧，畢竟是上級，如果是別人的話，可能不想吃這樣的虧。俗話說，吃虧是福，況且二十塊錢不是什麼大錢，老闆也不可能經常叫你這樣做的，畢竟大多數老闆是很替員工著想的。
有時候斤斤計較，太過於小氣在工作中是要吃大虧的，你自己墊了這二十塊錢，老闆可能會對你的氣量刮目相看，以後有升職的機會也會先想到你。
雖說每個人都不想吃虧，但要分是哪種情況，根據實踐情況來做出選擇，說不定有時候吃點小虧，就避免了要吃大虧，所以遇到這種情況的話，我認為選擇大智如愚比較好一點。
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如果你遇到這種情況，你會怎麼做？歡迎在下面留言交流。
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老闆給你三十塊。這傢伙肯定是瘋了！我在辦公桌上仔細推敲了一下。三十！不是二十，也不是十塊。人民幣至今沒有三十塊一張的，也就是說老闆給錯錢的概率幾乎為零。
那這貨就是明顯想佔我便宜啊。我上班打工為的是什麼？當然就是為了賺錢啊，給我三十塊要我去買五十塊的煙明顯就是刁難我嘛。況且公司這麼多人為什麼不讓別人去，這分明也是欺負我。
哼，我真的非常生氣，於是我從老闆給的三十塊錢裡又抽出了十塊，把剩下的二十塊緊緊捏在手裡。
“那個那個，十八分之二！對啦，就是說你啦，問答寫的超爛的那個。這裡是二十塊，去幫我買包中華煙！”
十八分之二
作為抽菸人，老闆肯定知道煙價。
讓你去買菸，你也必是老闆身邊人。
讓你去買五十塊錢的煙而不是盡著三十塊錢買，說明這會兒必需這個規格的煙。所以趕緊去買這個煙回來是關鍵，至於差額，回頭再說。
一般這種情況，老闆都會補充一句：零錢不夠，你先墊著。那你只管事後瞅機會跟老闆提這岔就行了。如果老闆連這句話都沒說，你就需要琢磨琢磨這裡面的道道了。
一是老闆想看看你跟他親不親近不近。如果接到指令拿到錢的當時你就追問老闆說錢不夠，老闆心裡肯定給你劃一道。如果買菸回來你再追著要差額，估計以後你連買菸的機會都沒有了。
二是老闆想看你處置突發難題的能力和狀態。對於一個有問題的特殊指令，你在完成時是否猶豫是否糾結是否果斷，這足以看出你的大局觀和果決力。然後買菸回來後追要差額時是否知道擇時擇地擇機，這可以看出你的原則性和變通性。
總之，職場無小事，謹慎好出頭。
撕家的阿拉
以前有見過一則和這個一樣的故事，兩個人，一個自個掏錢添夠買了，一個直接回家睡覺，第二天，自個掏錢的捲鋪蓋走人，回家睡覺的被重用了。意思是老闆只想支開你，而不是真的要你去辦那一件事。
如果老闆拿30塊叫你去買50塊的煙，我認為這個要看是在什麼樣的情景下，不同的情景有不同應對方法。如果老闆和別人談事，叫你去買菸有可能只是想支開你，你應該拿上錢離開此地，等客人走了再把錢拿給老闆。還有一種情況是他剛好煙抽完叫你去買，那就真的想讓你去買菸，他拿30塊元可能他自己也沒注意自己拿的是多少，也有可能都是別人在幫老闆買菸，老闆自己卻不知煙的價格，這時你只能是添自個的錢先把煙給買上。
如果只是你跟老闆兩個人，老闆叫你去買菸，你可以選擇和老闆說錢不夠，但現實社會中這樣的人很少，一般都是會自個掏錢添足了，生怕老闆說自個小氣這麼會斤斤計較，影響老闆對自己的好感，讓自己在老闆印象中大打折扣，再說老闆好不容易叫自己買一回東西還不好好巴結一下。
還有一種愛貪小便宜的中層領導，他明知不夠還讓你去買，他就是愛佔那麼點小便宜，如果是第一次叫你買就將就點吧，如果不是第一次你就找藉口推了吧。
這個題目回答的範圍太廣了，不同的人不同的環境有不同的結果，你只能根據現實情況多動腦筋去應對。
施比授
看到這個問題，我想到了當年在部隊班長給我拿五塊錢讓我買包煙，還要買一桶泡麵的事情，回想起來和這種事情真的是一模一樣，由於當年在部隊很多戰士都有過同樣的經歷吧這就是傳說中的黑的一面。有些更過分的班長還要讓我們找錢回來，這樣怎麼辦？只能硬著頭皮拿出自己的津貼給他買菸，買泡麵，甚至還要買飲料，最後還要給他找錢，當然這種班長的道德底線是比較低的，也是很少的，現在應該部隊沒有了。
其實換個角度來講，班長也是在考驗我們，主要是讓我們瞭解社會的現實，還有就是官大一級壓死人的事實。這些年回到地方過後，在工作中我們都循規蹈矩，或者是說執行力非常強，也就是這個原因，部隊是一個歷練人的地方，其實從一些小的事情上面真的能轉變我們對人生的一些觀念。
當然如何給老闆，處理好這件事情呢，我覺得如果要想在公司好好混，或者是覺得公司有發展前途，要跟老闆好好做，首先就要表明你的決心，該放開的要放開幾十塊錢的東西，也不用太放在心上，如果覺得老闆的人品確實有待商議或者是你不喜歡，可以考慮轉行，或者是炒老闆的魷魚，不用取決於老闆的淫威。
不管怎麼樣，也許是老闆考驗你，也許是老闆人品比較差，遇到這種情況要根據實際情況來處理，主要是老闆的為人，還有公司的發展來確定你是否或者是以怎樣的方式來處理這個事情。 貴娛圈
這種情況下呢就需要分析一下了。
1.你的老闆為什麼要讓你買菸 老闆平時抽菸嗎？他現在是和別人再交談嗎還是在打電話呢？
2.你得老闆會給你三十買五十的煙讓你自己出二十嗎 這是不可能的。仔細分析上面第一條
這也許只是你得老闆讓你離開的一種好的藉口。 情商有時候真的很重要。
小編就有遇到過一次，還好是家裡人和朋友在喝茶 明明剛上的一壺茶 家人讓我又去弄一壺，明明都是滿的，我當時就不明白了 還好我家人眼色看了我一下 我才回過神什麼意思。 所以有時候細節很重要哦。🤗
愛玩小遊戲的小梁
怎麼說呢，這事確實也有。我修車當學徒那會，就聽二師傅說過:他那會當學徒的時候，他師傅給了他10塊錢，讓他去買20塊的煙，還順帶找30塊錢回來。
我當時就震驚了，怎麼還有這樣的人，還好我修車沒遇到過這樣的師傅。不過每次大師傅也會讓我幫他買菸，給我12塊錢，去買“南京”，大師傅不缺煙抽。每次修車的時候，車主都會給大師傅帶煙，什麼中華、玉溪、芙蓉王……等等，十天半月大師傅也買不了一次煙。
不過，正是因為這樣，不知道大師傅有意還是無意，每次買菸給12塊錢，有的時候煙會漲個一兩塊，我依舊按12塊錢去買，多的錢我來墊。有時經常幫師傅網上買東西，一兩百的東西，買回來，師傅不提錢的事，我也不去問。什麼時候記起來，我什麼時候接話。
不過大師傅也不算壓榨我，基本上錢上面的事不會讓我吃虧，除非他真的忘了。我每月700塊錢的工資，每次發工資都會拉上二師傅去下館子，一頓花個一兩百也算正常。大師傅不去路邊館子，車主也有很多不差錢，三天兩頭就請大師傅去飯店喝酒。總的來說，面對大師傅，我基本上都是他不說話，我就憋著。他只要去提，那我就照實回答。
其實看到這個問題，我勉強算是有些感觸。按照我自己的做法就是，如果只是偶爾這樣，自己吃點虧就算了。如果經常這樣，那就把話坦白，畢竟都是出來打工的，誰的錢不管多少，也不是大風颳來的。三百六十行，只要肯幹活，就餓不死。老闆坦誠相待，我也不會朝三暮四、偷奸耍滑。老闆處處為難，那不好意思，給您幹活，您是老闆，出了這個門，你這個老闆算老幾。我從不主動惹事，就算怕事，但躲事的本事還是有的，君子不立危牆之下。“大丈夫能屈能伸”這句話得分場合，人生在世短短數十年，百年之後亦不過是捧黃土，何須受辱、懦讓。
