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請假自費出去學習，公司扣工資，學習回來領導讓你把學習的內容進行內部培訓，這種做法很讓人反感，但是建議還是培訓，原因如下：
1、個人價值證明
自費出去學習，就是想提升自己的能力，證明自己的價值，而現在領導讓你給內部同事進行培訓，正好也是證明你自己價值的一方面，因為那你有真才實學才能給同事培訓。
2、問題分開看
請假自費出去學習，屬於個人行為，公司扣公司屬於正常，只有在公司統一組織培訓或者到外面去培訓，這個才是帶薪的，你的那個屬於個人行為，請假了公司當然會扣工資。但是領導現在讓你給全公司的人培訓，這個屬於公司內部的員工培訓，這個可以看做帶薪培訓，不會扣被培訓人的工資。
3、給領導面子
領導既然讓你給同事進行培訓，那你就整理一下內容給同事培訓，內容自己可以確定，不用百分百還原培訓。如果直接拒絕領導會讓領導很沒面子，說不定以後會掉坑裡面去。畢竟後面你的升職加薪領導都有決定權。
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