紅樓夢裡的管理改革家:淺析探春改革和管理藝術。

導讀:“紅樓夢是中國封建社會的百科全書”,這句話精準概括了紅樓夢的寫作涉及範圍之廣,文筆還非常細膩生動。實為古今小說罕見。書裡不僅講了寶黛釵之間的情感糾葛,也詳細描寫了王熙鳳賈探春等的管理賈府,特別是探春,她的性格之剛烈而又敏慧、管理思想之超前。深受廣大讀者和紅學家的歷代好評。著名作家林語堂曾在英文版《紅樓夢》的介紹文字裡,一再強調他最喜歡的角色就是探春。閒言少述,我們就來談談探春的管理藝術。

紅樓夢裡的管理改革家:淺析探春改革和管理藝術。

賈探春圖片

探春管家前賈府內的情況

在探春管家前,賈府剛舉辦完元宵佳節的盛大宴會。

剛將年事忙過,鳳姐便小月了。在家一月,不能理事,天天兩三個太醫用藥。 《紅樓夢》

鳳姐因為操勞過度,心力憔悴,故雖然是小月,竟著實虧虛下來,一月之後,復添了下紅之症。王夫人讓她好生休養。

連精明強幹的王熙鳳都倒下了,可見管理賈家難度是不小的。何況賈府還是鐘鳴鼎食之家,豪門勳貴之府。大的事不說,小的事情也是不少的。

紅樓夢裡的管理改革家:淺析探春改革和管理藝術。

榮國府夜宴圖

為此,王夫人讓李紈探春來代管家事,後來又叫了寶釵協助照看一下。為什麼要叫探春來呢,因為探春在王夫人眼中是一個自己人,上次賈赦要娶鴛鴦一事為賈母怪罪,探春幫她開脫。而且素日裡她為人處事公道,性格爽朗。又是賈府的正經主子。所以,王夫人選探春理事完全是合情合理合法的,這也是探春管事的堅實基礎。

  • 賈府的下人情況

“老婆子們不中用,得空兒就吃酒鬥牌,白日裡睡覺,夜裡鬥牌,我都知道的。鳳丫頭在外頭,他們還有個懼怕,如今他們又該取便了”。

從王夫人的話中可以窺見,賈府下人一有機會就會開始賭博,每日偷奸耍滑,也可以得知鳳姐管家的雷霆手段,才鎮壓得他們。如果換了個性子軟和沒主見的,受不了下人的閒言碎語,那麼這個家就不太好當了。

探春管理和改革齊頭並進

眾人先聽見李紈獨辦,各各心中暗喜,以為李紈素日原是個厚道多恩無罰的,自然比鳳姐好搪塞。便添了一個探春,也都想著不過是個未出閨閣的年輕小姐,且素日也最和平恬淡,因此都不在意,比前便更懈怠了許多。

《紅樓夢》

果然如此,可知我前面的解釋不錯。這幫人真的非要逼探春發威不可。

探春管理

  • 對吳新登家的樹立權威

俗話說新官上任三把火,這不,第一把火就自己送上來了。

吳新登家的是賈府的老油條,代表著一大幫賈府的下人階層。只見她回話說,趙姨娘的兄弟死了,賞多少錢給他。旁邊的下人也都等著看探春的笑話,都站在那裡。這件事情包藏著吳新登家的禍心,如果探春說依照舊例或者辦的不妥當,讓她拿了銀子,那麼他們不但不畏服,出二門還要編出許多笑話來取笑。管理和改革也無從說起。如果不依照舊例就勢必會得罪趙姨娘,就算這樣這些下人也照樣閒言碎語不斷。

李紈本想給四十兩,吳新登家的接了對牌就走。如果讓她走了,這些下人越發不好治理,還會取笑。

探春怎會不知她的把戲,說道:家裡下人死了給多少錢,外面的下人死了給多少。

吳新登家的說忘了,去查舊帳,探春這才拆穿她的把戲:你辦事辦老的,怎麼會不知道,分明是為難我們。

拿了賬本才知道該給二十兩,探春這才直接賞了二十兩銀子。吳新登家的也灰頭土臉的去了。第一把火,以探春全勝告終。

紅樓夢裡的管理改革家:淺析探春改革和管理藝術。

吳新登家的

  • 對趙姨娘理性解決,強化權威

探春留了賬本細看,因為她知道,接下來比吳新登家的還麻煩的第二把火馬上來了。不一會,趙姨娘趕過來,對著探春一通嘮叨。探春拿出賬本,一五一十的說給她聽,趙姨娘始終不肯善罷甘休,硬要不受規矩,向管家的探春奪得不正當的利益,就因為你是我生的,所以你要順著我。探春知道,如果落下不公正的結果,對著王夫人也不好說話,這家也難管。哭著向趙姨娘解釋,曉之以情,動之以理。使趙姨娘無話可說。

紅樓夢裡的管理改革家:淺析探春改革和管理藝術。

這件事,探春辦的有情有理。也讓閒人無話說。第二把火燒的痛快,也為改革的順利推行打下了基礎。

  • 向真正的主子們燒起第三把火

探春的辦事能力毋庸置疑,辦起的第三件事是三個少爺的上學的其他雜七雜八的費用,探春覺得這費用浪費,指出:

“凡爺們的使用,都是各屋裡領了月錢的。環哥的是姨娘領二兩,寶玉的是老太太屋裡襲人領二兩,蘭哥兒的是大奶奶屋裡領,怎麼學裡每人又多這八兩?原來上學去的是為這八兩銀子!從今兒起,把這一項蠲了。平兒,回去告訴你奶奶,就說我的話,把這一條務必免了。

小結:探春的做事真的是公正嚴明,不搞小圈子,對著尊貴的寶玉等少爺下手,徹底的熄滅了下人刁難和笑話的心。真是有膽魄,有智慧的“玫瑰花”。連管家能力頂級的鳳姐知道她的事誇讚道:“好,好,好,好個三姑娘!我說他不錯。只可惜他命薄,沒託生在太太肚裡。”一連三個好字充分肯定了探春。,也為探春改革打下堅實基礎。

紅樓夢裡的管理改革家:淺析探春改革和管理藝術。


探春改革

在改革期間,跟下人們說免掉了自己和其他小姐在外面買脂粉的錢。這點看出探春的一心為公,絲毫不給外人說閒話的機會。

  • 改革春風起始

年裡頭往賴大家去,你也去的,你看他那小園子,比咱們這個如何?”平兒笑道:“還沒有咱們這一半大,樹木花草也少多了。”探春道:“我因和他們家女兒說閒話兒,誰知那麼個園子,除他們帶的花兒,吃的筍、果、魚、蝦之外,一年還有人包了去,年終足有二百兩銀子剩。從那日我才知道,一個破荷葉,一根枯草根子,都是值錢的。”

探春的細緻入微,精明能幹體現了出來,從小在賈府裡的千金小姐,能夠認識到這一層,也由於此,激起了探春改革大觀園的決心。說出了她的改革方案。

紅樓夢裡的管理改革家:淺析探春改革和管理藝術。


“如今何不在園子裡所有的老媽媽中,揀出幾個本分老成,能知園圃事的,派準他們收拾料理,也不必要他們交租納稅,只問他們一年可以孝敬些什麼。”

又向李紈寶釵兩個決策人說起了改革方案的益處:

一則園子有專定之人修理,花木自又一年好似一年的,也不用臨時忙亂。

二則也不至作踐,白辜負了東西。

三則老媽媽們也可藉此小補,不枉年日在園中辛苦。

四則亦可以省了這些花兒匠、山子匠、打掃人等的工費。將此有餘,以補不足,未為不可。

探春提出的益處井井有條,紋絲不亂。充分保障了各個階層的利益,而且有利無害。為公為私。李紈寶釵二人完全同意了探春的想法。接下來開始實施這些方案。

  • 大觀園改革春風吹滿地。

“使之以權,動之以利。再無不盡職的了。”

三個決策者議定方案後,探春開始向大觀園全面推行大觀園承包責任制。

紅樓夢裡的管理改革家:淺析探春改革和管理藝術。


方案一出,充分調動了下人婆子們的積極性。眾人聽了無不樂意。

探春知道改革要用對人,不然只會搞壞這個承包制。

幸於始者怠於終,繕其辭者嗜其利。

所以在管理人員上,探春任用本分老成,業有專攻的人來管理,用人舉賢不避親,探春她們挑中以前認可的婆子下人。

為了長久推行這個利好政策,不讓利益分配出現紕漏,與寶釵商議做出了決定:裡頭不用歸帳。這個多了,那個少了,倒多了事。不如問他們誰領這一分的,他就攬一宗事去。避免帳房與他們扯皮。還讓他們得了利就分些給不管事的婆子下人。做到人人皆有利。

眾婆子聽了這個議論,又去了帳房受轄制,又不與鳳姐去算帳,一年不過多拿出若干貫錢來,各各歡喜異常。

總結: 眾人的積極性得到充分調動。探春的改革也順利在大觀園中得以貫徹執行。為賈府省下了不少的錢糧。這也歸功於以探春為首的改革方案者的思想先進性和多方面的考慮問題發生的可能性。探春真的事不折不扣的管理和改革學家。對於今天的我們來看具有一定借鑑意義。對此, 我們應當給予充分認識和給予肯定。這也要歸功於作者的不朽之筆,曹公真乃大才。


參考書籍:《脂硯齋重評石頭記》



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