05.18 明天就面試考試了,這些技巧能幫助你提升考試

馬上要面試啦!

結合歷年資格面試規律

小職場給大家總結了一些面試提分技巧~

臨陣磨槍不快也光,一起來看看~

明天就面試考試了,這些技巧能幫助你提升考試

結構化

結構化問答是資格面試的第一環節,考官從題庫裡隨機抽取2道題目進行提問,考生作答。從歷年真題來看,結構化面試題目分為6類:職業素養、綜合分析、教育教學、人際關係、應急應變、組織管理。要想答好結構化問題,先要了解結構化題目的特點。

明天就面試考試了,這些技巧能幫助你提升考試

結構化的題目有以下幾個特點:

(1)考察範圍明確,僅限教育領域

結構化題目考察的是考生對教育現象、觀點的看法和理解,以及教育教學中出現的具體問題的解決辦法,不會考察政治經濟等教育領域以外的內容,備考範圍非常明確。

(2)考察基本的教育知識

結構化面試不同於筆試,一般不會考察抽象的教育理論。但會涉及一些基本的教育知識,比如素質教育觀、學生觀、教師觀、教師職業道德、學習動機、班主任工作的內容等方面,備考時要注意記憶。

(3)側重解決具體問題

結構化面試題中,出現比例最高的,就是考察“怎麼辦”的題目,側重於解決具體問題,備考時要熟練掌握不同類型問題的解決方法,觸類旁通,注重總結。

明天就面試考試了,這些技巧能幫助你提升考試

作答結構化題目要注意以下幾點:

1.去模板化

根據經驗,學生喜歡把一類題目做一個思路總結,固定幾個答題方向,生硬地從幾個固定的方面來回答,比如:是什麼、為什麼、怎麼做;國家、社會、學校、家庭、個人;個人興趣、個人能力、社會需要、國家建設等;考官聽來,培訓痕跡明顯,分數不會突出,考生需要突破僵硬的模板,結合生活、

答出深度,而不需要過分挖掘寬度。

舉例:老師應該怎麼跟學生相處?【2016下】

回答這類題目時,我們不需要先分析這是哪一類的題目,這類題目有什麼特點,我們也不需要從師生相處的原因、意義、措施等這些固定套路回答,只需要重點說明作為老師,如何和學生相處,能從課上、課下以及生活中和學生相處好就行,並可以結合考生自己的教師經歷或者相處方法進行闡述。

2.就題回答

很多學生為了防止自己無話可說,在考試之前準備了固定答題思路,作答時,無論題目問的是什麼問題,學生都按固定思路去回答,導致有些回答針對性不強,答非所問。比如題目問到怎麼看,學生會從是什麼、為什麼、怎麼做來做答,題目問到怎麼辦,學生也從是什麼、為什麼、怎麼做來回答,甚至還會結合學生、家庭、學校、社會、國家等層面來回答,導致答案“又臭又長”,針對性很差,考官比較反感這樣的答案。

舉例:學生崇拜娛樂明星,教師該怎麼辦?【2016下】

此類題目問題落腳點是怎麼辦,所以答題重點應該是具體措施,原因和意義不是答題重點,可以少說或者不說。針對這個問題,教師可以通過談心、開班會、組織活動、展示榜樣、和家長溝通等形式進行解決。

3.聯繫生活

結構化題目都是根據生活現象編擬的,現實性很強,需要考生結合自己的經驗或感受進行作答。所以回答這一類題目的時候,考生可以結合自己教師經歷或者自己的認識進行作答,展現自己的相關工作經驗和能力。

舉例:有人說:老師應該做學生的朋友,你怎麼看?【2016下】

這道題目生活情境性很強,考生只侃侃而談理論是很難得高分的,考生可以結合自己的經驗和認識回答,考生可以從自己對師生關係的理解、自己如何和學生相處、師生關係影響等方面回答。

試講

試講是資格面試的重頭戲,所佔分值也最高,需要考生重點準備。

1.寫教案

教案是試講的提綱,也是一個教師職業素養的體現,試講結束後考生要提交教案給考官,所以無形中,教案撰寫好壞影響學生分數,但是備課時間只有20分鐘,時間有限,需要考生抓關鍵點來寫。

(1)教案框架

一、教學目標

1. 知識與技能

2.過程與方法

3.情感態度與價值觀

二、教學重點/難點

1.教學重點

2.教學難點

三、教學方法

四、教學過程

1. 導入新課

2. 新課講授

3. 鞏固提高

4. 佈置作業

五、板書設計

明天就面試考試了,這些技巧能幫助你提升考試

(2)撰寫注意事項

教案內容不用很詳細,各環節都呈現出來即可:課題、教學目標、教學重難點、教學方法、教學過程、板書設計。時間允許的情況下,教學過程可以詳細呈現,一來所佔分值較大,二來給自己試講提供思路,避免忘詞。

教案字體不要潦草,儘量一筆一畫寫清晰,字體可以稍大,這樣考官看到教案時,感覺整體清晰,可以快速明白考生的教學設計,無形中增加分數。

2.試講

試講環節最能反映一個考生的綜合素養,外在上可以反映考生的儀容儀態,內在上可以反映考生的知識儲備,所以考生在試講時要呈現出自己的教師範兒:外在穩重大方,內容講解清晰、準確。

(1)文明禮貌

考生進場要先敲門,取得回應後進入,進考場後要和考官問好並鞠躬。試講的時候要有頭有尾。(開場白:各位評委老師好,我是幾號考生,我試講的題目是《XXXXX》,下面開始我的試講。結束語:感謝各位評委老師,我的試講結束。)。離場要和考官說謝謝,在試講的全程保持微笑,注視考官,和考官有眼神交流。

(2)講解流暢

資格面試考查的是當教師的潛質,所以外在的流暢比內容的深刻更重要,考生要用相對流利的語言和恰當的環節講解相關知識,並在過程中自然地模仿學生互動,體現學生為主體、教師為主導的新型課堂。

有些地區是試講後回收教案,這些地區的考生在對於講課內容不熟悉時可以查看自己的教案,注意頻數不要太多,保證授課的流暢性。

(3)書寫板書

板書可以反映考生對於知識點的理解和書寫能力,也體現考生的學習態度。首先,字體不要亂,要一筆一畫,書寫規範清晰,讓考官一目瞭然;再次,板書內容不用太多,體現本課重點知識即可;最後,板書內容的呈現上可以用思維導圖的形式,用箭頭或符號註明知識點之間的關係,體現考生對於知識的理解和總結,方便學生掌握知識。

明天就面試考試了,這些技巧能幫助你提升考試

答辯

答辯也就是試講後的隨機追問,隨機性很大,沒有題庫,需要考生隨機應變,一般考官常問三類問題:

明天就面試考試了,這些技巧能幫助你提升考試

1.專業知識

此類問題就是考查學科專業知識積累,需要學生就題論題,如果知道答案,清楚地告訴考官,如果不知道答案,考生要大方地說明自己不會,以後會加強學習,體現謙虛心態,忌諱不懂裝懂。

舉例:什麼是自然資源?【2016下】

此題目考查的是地理學科專業知識,考生要結合地理學科專業知識進行作答,如果一時忘記或者不知道,考生可以承認不足,說明自己學習的決心。

2.教學問題

此類問題是針對考生試講過程中的不足提出的,考官會質疑考生的試講或者提出建議,考生虛心接受即可,必要時可以提供其他彌補的方法,忌諱一味辯解

舉例:你認為本段課文有幾個重點詞句?為什麼沒有講完?【2016下】

考官如此發問,證明考生沒有全面講解重點詞句,有遺漏詞句現象,考生無須辯解,承認自己問題即可,時間允許的情況下考生可以向考官說明其他重點詞句有哪些,可以用什麼方法來講解。

3.教學設計

此類問題考查考生的教學設計能力,一般提問教學相關環節如何展開,需要考生詳細闡述教學環節展開情況,並做設計意圖說明。

舉例:如何組織學生課上討論?【2016下】

此問考查如何展開小組討論,考生需要把小組討論的各環節一一作出說明:提出問題、分組、說明時間;巡視、鼓勵學生;學生髮言、教師點評和總結;書寫板書,最後要說明設計意圖:學生情況,教學內容,新課改理念等。

好了 同學們,今天的內容就到這兒啦,感謝同學們的收看,大家如有什麼問題,可以關注老師微信公眾號“張貴川teacher”隨時跟我互動 答疑。祝所有同學都能一次考試通過。


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