03.07 在未來農村,哪幾類人將成為農村的領頭人?為什麼?

農友君


小編一直從事農牧工作,專注三農問題,獨立、認真、有態度是我的交流風格。

未來農村,哪幾類人將成為農村的領頭人?

要想成為農村領頭人,以下幾項條件缺一不可。

一是品質好,不自私。想要帶領鄉親們共同致富,成為他們的帶頭人,必須要抱有一顆與人為善、共同致富的心,為人處世必須要公平、公正,這是基本原則。只有具備良好的道德品質,才具備了樹立威望的基本條件。就好像帶兵打仗的將軍一樣,如果自己都貪生怕死,還怎麼讓士兵們服你?


二是情商高,善交流。如果一個人雖然品質不錯,但如果你不善於和別人交流,別人又怎麼會知道你品質好一心一意為人民服務呢?酒好也怕巷子深啊!這就是交際的重要性。而且,善於溝通交流的人一般情商都不會低,和他交流的人都會認可他的人品,說他的好。只有這樣,才能得到鄉親們的認同,才會心甘情願跟你走,你才有機會得到政府的政策、資金、技術等支持,。所以,情商高、善交流是稱為領頭人的橋樑。


三是能力強,有產業。這一點就很好理解了,假如即使具備以上兩點,但是自己沒有能力,沒有產業,連自己都不富裕,也就是說自己都沒有實力,還怎麼領頭呢?別人會認為你不學無術、誇誇其談的。所以說,自己強大了,做出榜樣,身先士卒,才是稱為領頭人的關鍵。

綜上,如果一定要給領頭人分類,我想,村幹部、有資金實力的返鄉人應該幾率會更大吧。你會有什麼補充呢?

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東哥解三農


回答,未來的農村,那幾類人是農民致富帶頭人,分別為六大項,第一項,大公無私,吃苦在前,享受在後,幹做人民的老黃牛,犁好田耙好地,當好群眾的領頭人。第二項,對群眾寬寬的,對幹部嚴嚴的,對壞人恨恨,只當好人的官,不孬人的官,當了孬人的官,比孬人還孬。第三項,真心實意的做到為人民服務,為民謀利,為民造福,要頂天立地,為官一任,造福百姓。第四項,抓住農業生態,環境優美,天藍水清魚蝦肥。第五項,抓緊抓好新農村建設,規劃設計美好鄉村和美好家園,成排成棟,讓遷安戶安居落頁,讓美麗的鄉村獨有一格,別有風貌。第六項,自已一身做者,做到清政廉潔,在群眾面前不吃拿卡要,公事公辦,不先親後友,一事同仁,辦事陽光超做,不弄虛做假,更不能陽奉陰偽,口事心非,實事求實。以上六點做到,就是人民的好乾部,就能帶領群眾致富,奔小康,這就所期盼的帶頭人,也是人民大眾的領頭雁。


萬則紅


領路人就是導航人、帶路人。農村領路人就是在一個村子裡,具有絕對能力的本村村民為大夥指明產業發展方向,引導村民發家致富的人。領路人體現了生產力的解放與發展的水平與程度。也就是“能人效應”的充分體現。一個村子的發展離不開這樣的領路人。

這樣的領路人應當是具備品行高尚、樂意為村民服務的、懂市場懂經營的成功商人、企業家、瞭解當地實際情況的本村村民。這類能人能使資源再匱乏的地方,經濟、文化再落後的山村都能夠尋找到突破口,能夠挖掘和尋找到適應當地發展辦法,必定有因地制宜的科學發展的清晰思路,按照能人的發展思路,必定能使一個地方很快地騰飛發展。這樣的案例比比皆是,不勝枚舉。

可是一些地方,不可能重視“能人效應”的,通常有這幾種情況:一、使用老好人;二、使用村霸;三、使用靠惡勢力或者不正當手段發家了的“能人”;四、使用庸人;五、使用關係鏈或者一個鏈的人。以上這幾種情況怎麼可能實現科學發展,因為領路人不是科學合理的領路人。

有人說,農村村幹部是選舉產生的。這話對嗎?答案肯定是否定的!因為說這話的人根本對農村選舉就不瞭解!別說村民不知道候選人的實際情況,就是知道他們也不可能真正能夠行駛選舉權利,因為一些地方的農村選舉本身就是走過場(儘管程序上無可挑剔)。這就造成了農村落後、一再地落後,年復一年!

農村選舉是造成了農村貧窮落後的根本根源!

因此,農村要想改變,就要改革這種實際操作中的不公平公正不科學的選舉制度。同時要改變領路人的政治生態環境,比如實際意義的“白加黑”“五加二”,不講科學的婆婆媽媽以及與經濟發展毫無關係的政治活動和政治制約。這種情況不改變,能人也只能望洋興嘆。


三農問題研討


也許過去有一些能為老百姓辦事的、服務的、為農村發展奮獻一生的好乾部,現在也到了歲數了退下來過幾天清閒的生活。 現在國家各個方面正處在轉型階段新舊動能轉換等,農村的問題也一樣現在要推陳出新,先拋開好與壞不說,新時代農村發展是理念在進步,正如去年總書支說的那樣一代人有一代人的便命。個人認為新時代農村發展要有新元素,前題必須有高學歷,高專業、高素質人才,一棵大樹的成長離不開根基穩固,農村須要有思想、有作為、有能力的有志青年來擔當大任。現在一村一管體系存在很多問題,環節越多出錯越多現有制度需要改進了,鄉、鎮、村、縣能不能整合治理


涼辰蔭雪


在農村想帶頭很難,我17年回鄉種草莓和西瓜,又是天災又是人禍,結果今年沒錢借錢都村裡不擔保,我現在只能從小開始,我養兩千多隻土雞,等幾天在自家地裡做幾個大棚,雞屎上地,


群姐975


好的幹部很難找,沒有不貪的,就看群眾如何約束幹部,應事事做到透明公開,在公事上不應給他們失人空間,做到步步公開化,群眾l監督幹部,幹部聽於群眾。灬


用戶1541427358809金


有頭腦,抓住時代機會,尤其會利用互聯網自媒體的年輕人。大公無私,捨己為人。這樣的人才配做村幹部!


鴻先生的田園生活


1智商高強,頭腦清醒,因地治宜,科學發展的人。2重視環保,綠化鄉村,改變農俗,提升民素的人。3創造商機,重搞網商,脫貧制富,重創效益的人。


倔老頭175426181


再搞一次知識青年下鄉的運動。


飄雪208038708


應選拔一批農村優秀青年去農業大學深造。然後分配到農村去擔任領導幹部。也可從退役軍人中選拔。應像師範一樣可兔費培養。現在農村嚴重缺乏有理想,懂技術的知識性幹部。


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