現在的老齡化是比較嚴重的。在公園裡，可以看到很多退休的老人。等到以後退休了，就沒有了穩定的收入，通常每個月只有穩定的退休金。一般按時繳納社保的，每個月都是可以領到退休金的。要領到養老金，社保至少是要交15年的，但對於社保來說。交得年限越長，以後能領到的養老金，也是比較多的。
對於社保的繳納，也是分為不同的檔次。有最低檔和一二三檔。檔次不同，交的錢，也是不一樣的。2019年社保的一檔，二檔，三檔，領到的退休金一樣嗎？這是很多人關心的，可以一起來看下。
一般來說，在公司上班的是不用考慮這麼多的。公司會幫忙繳納社保，檔次也不是自己選的。很多公司為了節省成本，都是給員工交最低檔次的社保。而一些事業單位，
在這方面的福利是比較好的，選擇的檔次，也是比較高的。等到以後退休了，養老金的差距，就會很大。要是沒有在單位上班的，就可以以靈活就業者的身份。自己選擇不同的社保，進行繳納。
社保之所以要設立不同的檔次，也是考慮到，每個人的經濟情況不一樣。讓更多人，至少可以享受到基礎的保障。如果是居民社保，繳納的費用是要比職工社保少的。但在退休以後，職工社保的養老金，是要來得多的。不同的社保類別，領到的退休金也不一樣。而社保的檔次，也是這個道理。如果經濟情況比較差的，可以選擇最低檔的社保。
但按照一二三檔的順序，交社保的費用是遞增的。但以後領取的養老金，是按照多繳多得來計算的。有條件的，選擇比較高檔次的社保，進行繳納，是不會吃虧的。要是不交社保的話，就一分錢都領不到。通常來說，不同社保檔次，繳費的金額，相差是140元左右。跟社保相反的是醫保，醫保反而是檔次越高，繳納的費用越少。在選擇檔次的時候，要了解清楚，不要搞錯了。
可以看到，社保的檔次不同，退休金也是不一樣的。而且現在退休金的水平，是一直在上漲的。選擇檔次比較高的社保，是更有利的。在退休以後，可以領到更多的錢，保障自己的生活。在年輕的時候，繳社保壓力也沒有那麼大。等到以後，沒有勞動能力的，想多賺點錢，是比較難的。
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