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我選擇銷售過萬的女人，其實原因很簡單，我也是做銷售的，薪資也差不多，因此我會選擇薪資過萬的女人，原因無外乎三點：

1、相同的崗位，有共同的話題 我們都說選媳婦一定要選興趣愛好一樣的，因為這樣才能和睦相處，不會出現太大的分歧。其實職業方面也是一樣的，兩個人都是做一個類似崗位，那麼就會有共同的話題，也可以互相體諒對方的不易。 另外相同的崗位也可以互相溝通做事的方式方法，通過兩個人的互相溝通，可以讓兩個人進步更快，畢竟兩個人是夫妻，不用留一手。

2、收入相同，有同樣的消費觀念 中國有句老話，那就是門當戶對，其實這句話非常的對，如果門不當戶不對，就很容易出現問題。兩個人收入都過萬，我想兩個人的消費觀念是一樣的，因此這樣在消費方面就不會有歧義了。 現在夫妻吵架無外乎是兩種情況造成 一個是沒錢一個是亂花錢。沒錢的話就不說了，亂花錢就可以看出雙方對於金錢觀的不同，一雙鞋1000，對於收入一萬以上的來說還是可以接受的，對於收入4000的，這是一個不小的挑戰。

3、生活節奏不同 做銷售的，節奏比較強，一般都是要不加班要不在出差的路上，因此兩個人事情多了自然就算分開也不會有其他想法，畢竟都非常忙碌。 事業編工作非常輕鬆，早九晚五週末雙休 跟我的節奏不同，時間久了自然會出現爭吵。

總結：我們選擇自然選擇適合自己的，而不是選擇自認為合適的，要從多個方面跟緯度去思考。

豆芽菜說職場

其實對於中國男性來說，大部分人肯定是選擇事業單位的女人作為老婆的。

從經濟角度來看，事業單位的工作月薪才4000元，看起來相較月薪過萬的工作差距挺大，但是事業單位的五險一金、職業年金等福利都是很好的，年終的時候事業單位一般都還會發放一些獎金，如精神文明獎、平安綜治獎等，加起來也不少；而銷售工作的收入是不穩定的，做得好的時候月薪上萬，做得差的時候可能只有保底工資。

並且對於婆家的人來說，女性需要的是一份體面的穩定的工作，收入高與低並不是考慮的重點。中國人的觀念裡面打拼賺錢主要是男性的事情，女性是照顧好家裡才是最主要的，而這是事業單位的優勢，穩定的工作時間與節假日、請假也比較方便，裡裡外外都能照顧到；對於銷售工作來說，想要有好的發展，就需要努力去打拼，應酬、出差等都是難以避免的，自己都照顧不好更不要提家庭了，並且有些人怕影響事業不敢懷孕，可能這點男方家庭就完全無法忍受了。

最重要的一點，當結婚後有了孩子，兩份工作的差別就更明顯了。事業單位的女性可以送孩子去上學，下班後輔導孩子做功課，節假日帶孩子出去玩，甚至偶爾可以帶孩子去上班。而銷售工作以後如果夫妻雙方都很忙，孩子說不定就成留守兒童啦。

中國人辛辛苦苦賺那麼多錢，還不是為了讓下一代能夠生活得更好。雖然講男女平等，但是當雙方的工作都無法兼顧好家庭的時候，正常都是女性做出讓步，調崗位或換工作。因此對於大多數人來說，結婚的時候還是選擇前者的。

流雷電

我想之所以題主提出這個問題，無非是感覺兩份工作可能對家庭的影響不同，而擔心的點，可能主要有以下幾點：

一、能不能更好的照顧家庭

事業單位相比於銷售工作會更穩定，每天固定的時間上下班，正常雙休，往往能抽出更多的時間照顧家庭。

而銷售工作，因為直接對接客戶，往往工作時間上會隨著客戶的時間而改變，不能很固定。如果碰到一些特殊的項目或者單子在跟進的時候，加班也是再正常不過，所以相對來說投入家庭的時間會更少。

二、薪水能不能補貼家用

事業單位的薪水相對會比較低，雖然各種福利會比較好，但收入基本上也是每年固定的，不會有太大的變動。

而銷售則是和業績直接掛鉤，往往上不封頂，特別是遇到一些大單，很可能一個月就賺了一年的薪水。

所以相比於事業單位，銷售的收入會相對更高，可用來補貼家用的更多，這個對於夫妻倆還是處於打拼階段，還是非常重要。

三、銷售工作是不是正常

在大多數人的心中，銷售就免不了要應酬，而一旦一個女性去做一些應酬類的工作，往往會讓人聯想。

特別是經常看到一些新聞爆出來，有些女性為了得到訂單而出賣色相，導致大家，對於女性做銷售有了一定的偏見，往往會戴著有色眼鏡來看。

所以這就導致了，很多男性不願意自己的女朋友或者老婆做銷售，哪怕薪水不高也沒關係。

其實，這三個擔心的問題，在現在越來越被淡化掉了，現在很多職場新女性，往往是既可以賺得了錢，又可以兼顧得了家庭，更不會依靠色相去做做生意，而是依靠自己得專業和能力。

我的學員中，職業形形色色，有事業單位，通過新媒體賺錢的；有做銷售做的很好，同樣過來學習寫作的；雖然她們每天很忙，但依然可以安排出時間去照顧家庭，家庭一樣和睦。

所以，從我個人的角度，題目問題的答案，一定不是在題目中二選一，而是第三個答案。

這個第三個答案就是：自己喜歡的那個。

結婚不是選擇工作、選擇薪水，而是選擇相愛的人，所以跟從事什麼職業，薪水多少，沒有太大的關係。特別是當一個男人自己有很強的賺錢能力，能夠養家的時候，肯定會支持自己老婆去做她喜歡的事情。

焱公子

說說我的情況吧，我是事業單位的，老公是外企銷售。先說我老公，銷售的話也有好公司和不好公司，我老公公司比較好，世界500強，五險一金都是有的，非常高。平時福利給的也好，工作嘛也不算很辛苦。嗯但是他們公司要求肯定也會比較嚴格。

我的話是事業單位的。工資月薪5000多，年底會有個幾萬塊的獎金，其他獎勵啦看個人，比如優秀啊發了好文章啊都會有獎勵。五險一金按照最高標準來，這個好處就是我不用擔心還房貸問題，付了首付後每個月還貸公積金就夠用了。房子嘛也不用買學區房問題，單位會出面和我們單位附近好的公立學校溝通讓我們孩子入學，單位自己有幼兒園。入職早一點的還能有福利房。

所以七七八八算下來，我老公比我好。但說實話銷售不好說，他自己很多朋友也是銷售，五險一金給的很低，這個若是賺的多還好，如果一個月只有一萬，說實話和拿個五六千工資的公務員或者事業單位的人，沒差多少~~

用戶1389133831393

選對象的事，我覺得對於男人來說，女的無論是在什麼事業單位啊，還是當的銷售經理啥的，也無論工資高低，都不是男人選擇的首要考慮因素。對於男人來說，首要考慮的因素就是女人漂不漂亮。如果誰漂亮，就會選誰，其他的條件都是次要的。對於這個觀點，我說兩個我親眼見過的事實，一看便知。

我家隔壁有一個87年的小夥子，初中學歷，在外面打工10多年了，也掙了些錢，但一直沒找到對象，人其實挺帥的，就是比較內向，不會交際，所以給耽擱了。最近一年都沒有出去打工，因為他媽不允許他出去，非要讓他找到對象再說，三天兩頭的相親，結果一個都沒有看中。其中最讓我印象深刻的一個相親對象是西電研究生學歷的女生，在我們縣重點高中教書，有正式編制，多才多藝，但就是人長得比較醜，結果人家女方都願意跟我家隔壁的初中學歷小夥談對象，沒想到他卻不願意，說長得醜了，把他媽給氣的不行，說他這個歲數了還有啥挑的，再說人家那麼高的學歷、那麼好的工作，能接受他一個初中生就夠了，但他就是不為所動。

看看，這就是我家隔壁的男孩挑選女對象的例子，在他的眼裡，管你什麼研究生學歷、事業編制單位的正式工作，也不管你工資多高，只要你女的醜了，一概不要，別說結婚了，就是談對象都不答應。所以我說題主的問題真不是那麼簡單的二選一回答，我可以很肯定的說，如果事業單位工作月薪4000的女人和做銷售工作月薪過萬的女人，如果這倆女人都醜，那麼男的都不會選擇；如果誰漂亮，男的就會選誰。

我再說一個我知道的選對象的事，我覺得也很典型。我們鎮有一個本科學歷的男生，也30多歲了，還沒結婚，家人急得不行，也是到處託媒人介紹對象相親。有一次，一個媒人給這個高學歷的男生介紹了一個教師，也是本科學歷，事業單位正式編制員工，按理說兩人學歷相當，也算門當戶對了，結果兩人見面後，那男的不願意處對象，原因是嫌那女的又醜又矮，此事就此告吹。後來，這個媒人又領了一個初中學歷的女人來相親，這傢伙一眼就看上了人家，原因就是人家女的長得漂亮，又苗條又高挑，但是媒人他，女方結過一次婚，但已經離了，沒有任何糾紛的，問他願不願意，結果這男的二話不說就答應了，說不在乎女方結沒結過婚，人漂亮就行。

看看，一個是事業編制的本科女，一個是初中學歷又沒工作的二婚女，就因為本科女又醜又矮，男方就不要，可那個初中學歷的女人，就因為長得漂亮，男的啥都不嫌棄，立馬錶示要跟人家處對象。所以，題主的問題也一樣，不管是事業單位月薪4000的女人還是銷售工作月薪過萬的女人，對於男人來說，首要考慮的因素不是工作和工資，而是女的漂不漂亮。如果這兩個都不漂亮，男的一個都不想要的，如果其中有一個漂亮的，那肯定選漂亮的那一個，無關工作和工資。

我在職場上見過的這種事情也比較多，對於男方而言，談婚論嫁的首要因素不是女方到底有什麼好工作、高工資，而是女方漂不漂亮，漂亮的話，啥都可以接受，沒工作沒錢都無所謂，不漂亮的，就算你女方工作再好、工資再高，男的也不願意。所以，對於大多數男人而言，無論是事業單位月薪4000的女人還是銷售工作月薪過萬的女人，選擇結婚的前提條件往往不是工作和工資，而是女方是否具有美貌；誰美就選擇和誰結婚，兩個都不美的話，兩個都不要，這就是男人選擇對象的現實做法。

綜上，我認為男人選擇結婚對象的首要條件根本不是女方的工作和工資，完全就是衝著女方的美貌去挑選的，因為現實中我見過太多這種事了。什麼事業單位，什麼銷售經理，什麼月薪過萬，在男人的眼裡都通通靠邊站，美才是第一位的。

以上都是我眼見為實說的話，雖然不能一概而論，但大的方向上是絕對沒錯的，如有不服，歡迎來辯。

Sir聊HR

為了愛情，我不會以這些條件來對比！誰更可愛，能讓我用一生去愛她，願用一輩子去保護她，我就選哪個！當年：有三個女孩，一個大專同學，5A級景區白領，貌美如花，冷若冰霜，我班長她學習委員，我約她，三次會出來兩次，你不打電話，她從不會來電；一個全日制本科同事，健碩的大臉盆姑娘，來上班老帶新，相當於我徒弟，從小住校，獨立性很強，但脾氣很燥，喜怒反覆無常，但我午餐沒地方吃她會偷跑回宿舍提前燒好，我加班她送飲料靜靜，然後看我回家；父輩老鄰居介紹，初中生，三班倒藥廠女工，個最矮，還大一歲，但性情溫柔，從不要求什麼，朋友聚會胡鬧，從不喝酒的她，敢為我擋白酒，一飲而盡。父母回滬定居，願為我放棄返滬戶籍。自己工資不高，卻僅見三次面，就記住我生日，傾其一半工資為我買禮物。我送把小梳子，齒斷近半，卻不捨丟棄…；該選誰，你們怎看？

龍圖100698241

哪個我更喜歡，我選哪個。

用有色眼鏡，或者按收入挑選老婆，這樣的男人太low了！

俗話說的好，易求無價寶，難得有情人！她收入高低，工作是銷售還是事業單位，有什麼關係？

我TM是男人，她喜歡幹銷售我就支持她，她事業單位收入不高，我就賺更多錢，就這麼簡單！

我自己做銷售出身，現在做到COO；我老婆從一線銷售做到她們公司主管，現在懷孕了，告訴我以後不想做銷售了——我說沒關係，你那份我幫你賺回來。

工作從不是恆定的，事業單位，國企也會下崗倒閉——按照這個條件娶老婆，你是取人，還是娶工作？

蹩腳烏鴉

這個問題很現實呀，背後折射出國人的婚戀觀。讓我想起身邊剛發生的一事兒。

一個朋友家的小孩，在我們當地的國企做銷售，掙錢還算可以吧，他爸媽頭疼他找對象的事兒，讓我幫著介紹下對象。男孩還沒說啥呢，他爸媽就先提了要求:最好能找個當老師的，有寒暑假，能顧家，再不行公務員或者事業編也可以，堅決不找企業的。

我……一時不知道誰啥好。父母的想法吧能理解，可是把婚姻明碼標價的交易，這感覺太不爽了。

月薪4000的事業編和月薪過萬的銷售代表了婚姻市場的兩類人，一類是掙錢少，但工作穩定、清閒，另一類是掙錢多，但工作忙碌、不穩定的。

咱中國吧，自古以來信奉男主外女主內，中國的父母吧，對自己的孩子總是蜜汁自信，尤其是結婚後，多是要求女性承擔照顧家庭的重任，比如照顧孩子、贍養老人啥的。換言之，多是要求女性為家庭付出。

但是呢，現在的現實問題是，一個人賺錢養不起家，必須得倆人一塊兒。

可是問題來了，如果是企業職工，上一天班拿一天錢，不上班就沒錢賺，如果請假多了也很容易丟掉工作。

但是呢，體制內的就不一樣了，除了原則性錯誤，你有聽到過被辭退的嗎？而且，雖然賺錢不多，但是時間多呀，請假不上班，工資沒影響，獎金也照發。

相比較而言，雖然不是特別的好，但是比下綽綽有餘吧。而且如果是比較好的單位，各項福利待遇加起來，實際拿到手的一點也不少。

所以很多人擇偶時，更傾向於選擇事業單位的女性。

但是呢，在企業裡，做銷售工作薪水過萬的女性，都尤其獨特的優勢，有的情商高，有的能力強，有的能吃苦，也許她工作比較忙，沒法全心照顧家庭，但她完全負擔的起保姆工資，也能幫你分擔經濟壓力。

題主把兩類女性的收入擺出來問選擇哪個，落落覺得不能把工作當做擇偶的唯一標準。婚姻是個神聖的事情，人比工作更重要。你選了合拍的那個人，不管對方現在是啥工作，如果你希望對方能做穩定點的工作，完全可以倆人溝通，以後再去考公務員或者事業編的呀。但是如果以當前工作為第一參考標準，萬一彼此興趣不投、三觀不合，這婚姻還有啥意思呀，到那會兒想反悔就晚了。

落落的成長閱讀

事業單位。我就是北京事業單位的。當年開飯店月入十萬左右，遇到事業單位的機會也放棄了。因為事業單位基本還是永久保值的，而且隨著經濟增長，工資也會穩增長。銷售這個月別說過萬，就是這個月十萬，能保證每個月一直到退休都是嗎。關鍵事業單位除了工資永久穩增長有保證，其它待遇也很優厚，隱藏的待遇就不方便透露了。還有一點就是臉面問題，高人一等。

風水君師

男人別想太多了，還問選哪個？有女朋友就燒高香了，還以為天下女子任你選呀！想多了容易得病，幻想症也是病。現在事業單位很多女性都不想結婚，特別是城市裡的，父母有房，自己工作輕鬆舒適，40歲還是家裡小公舉的大有人在，她們可不想結婚。至於月入過萬的銷售，人家見的人多了，眼界也高，對另一半的要求也高，在想著挑選別人之前先拿鏡子照照自己。婚姻本來是愛情的事，現在的男人都那麼功利嗎？現在這麼多優秀的女性不結婚，也是看不上這副德行。我身邊那些自己買房買車的女人，要麼嫁個愛情，要麼自己過，將就是不可能的。

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