(圖:曹琦節 文:胡珊、曹琦節 編審:葉學軍)春節將至,為確保農民工能拿到工資安心返鄉過年。1月23日,蘄春法院行政庭召開聯席會議,共同化解“討薪難”,部分企業、農民工代表及縣勞動保障監察局執法人員參會併發言。
會上,行政庭副庭長董樺組織大家學習了相關法律法規,聽取了與會人員的意見建議,明晰了各方的法律責任。針對某企業瀕臨破產,19名農民工的20餘萬元工資難以支付的現狀。董庭長表示,相關企業要自覺擔負起應有的社會責任,儘快核清拖欠工資數額,切實採取合法有效措施將剩餘資產變現,確保農民工的合法權益不受侵害。作為勞動監察部門,要強化跟蹤落實,對企業“支付缺位”“支付不力”等行為加強監督,督促欠薪企業和責任人加快解決欠薪問題,讓農民工勞有所得、幹有所值。
為妥善處理勞動爭議糾紛,蘄春法院出臺了《關於為促進構建和諧勞動關係提供司法服務和保障的意見》,建立健全與勞動仲裁委等相關職能部門聯席會議制度,對矛盾突出個案適時進行提前介入,將矛盾糾紛化解引入法治化解決軌道。
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