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35岁以后的人好像都在恐慌“中年危机”，

觉得过了35岁，就很容易被公司裁掉。

事实上，也确实是如此，除非你的价值还不能被人替代。

被裁掉之后该怎么办？

1、领取补偿金

未到退休年龄被公司辞退，公司是需要支付补偿金的。

一般在这个公司工作一年，公司是需要支付你一个月的补偿金的。

你可以看看你在这个公司工作了几年，可以获得几个月的补偿金。

这个补偿金除了你每月到手的工资，还包括其他待遇（五险一金、各种奖金及补贴等）。

像被裁掉这样的非自己的意愿失业，

你还可以领取失业金，但是需要所在单位和你已经按照规定履行缴费义务满1年才行。

累计缴纳达到10年以上，最长可以领取24个月的失业金。

2、思考人生

思考人生这句话不是一句套话，是我们每个人每隔一段时间都需要去做的事情。

工作了这么多年，你学到了什么技能，你喜欢干什么，

你擅长干什么，你以前的生活是怎样的，

以后想过怎样的生活，需要怎么做等等，这些都需要思考清楚。

光担心害怕是没有用的，千万不要想着“我都这么一大把年纪了，

能干什么”这样的问题。如果是这样，你只能回到家里休息了。

3、重新就业

既然你会被公司裁掉，就说明你的价值是可以被替代的。

你在再次就业的过程中，不妨将眼光放低一点，

不要觉得以前都当过主管、经理啥的，现在不能选择比其职位低的工作。

你要知道现在给你的选择面很窄，

尤其是当你跨行找工作，你是从头开始，更要端正态度。

当然，现在的你应该也有一点积蓄，

你也可以自己做点小生意（小吃摊、DIY面点等），有想法也可以去创业。

不要担心，也不要灰心，有很多人和你面临一样的境地，你只是换了一个跑道而已。祝好！

——END——

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