很多面試者在面試之前都會做一個比較充分的準備，然而再充分的準備都不一定能夠贏得面試官的芳心，面試官在面試的時候，可以說是火力全開，誰也想不到面試官在面試的時候，會問到一些什麼樣的問題。對於求職者而言，小編認為再充分的準備，也抵不過擁有一個平和的心態，這是最重要的。尤其是面試官問到一些比較刁鑽的問題的時候，更加要保持冷靜，給出自己能給到的最合理最好的答案，然後剩下的，就看面試官的選擇嘍。
面試官依依今年27歲，是一名畢業一年左右的研究生。畢業以後，就進入了一家公司做起了HR方面的工作。之前的她在公司，只是起到一個輔助招聘的作用，主要的工作就是負責記錄面試現場的一些情況，也正是因為依依這一年的工作經歷，讓依依得到了快速的成長。如今，她對面試已經有了一個自己的理解了，可以獨立去面試一些公司的崗位了。最近，公司安排依依招聘一名專門負責公司基層管理的工作人員。接到公司的通知以後，依依便開始在網上發佈招聘的信息，發出了十幾份面試邀請。
到了面試那一天，現場一共來了7位面試者。在7位面試者當中，有1位是剛剛畢業的大學生，還有兩位是研究生學歷，剩下的幾個，都已經工作多年，在工作經驗方面算是比較豐富的了。第一輪面試，依依從面試者的簡歷下手，對面試者有了一個初步的瞭解，結合公司的企業文化以及具體情況，依依一共留下了3位面試者，這3位面試者在整體上給依依的感覺來說還是不錯的。第二輪面試開始以後，依依為了考核三位面試者推理分析的能力，依依學著公司同事教給她的方法，問出這樣的一個問題：“頭被壓平了，猜一個成語出來？能猜到就算你過關。”
第一位求職者：“答案如果是成語的話，我暫時猜不到，不過這個人有點太慘了吧，頭都被壓平了。建議面試官重新換一個題目問我，我覺得我的條件還是不錯的，希望面試官不要錯過我。”依依聽了回答，和他說道：“聽到問題以後，應該直接回答，你不覺得你很囉嗦嗎？”說完就讓他出去了。第二位面試者的回答，讓依依更加的哭笑不得，他這樣回答道：“我覺得答案應該是無話可說，頭都被壓平了，還能說出啥話來。”依依也同樣讓他出去等候結果。
第三位面試者是這樣回答的：“頭被壓平了，我認為這應該是一個比喻，而且這個比喻肯定和頭有關，壓平可以是極限的意思，那答案應該是絞盡腦汁的意思吧？我說的對嗎？”依依聽了答案，頓時對面試者強大的推理能力折服了，她愉快的說道：“恭喜你加入公司，公司需要你這樣的人才。”
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