你好哈哈哈哈公公
有能力的人到哪裡都不愁找不到好工作，相反欠缺工作經驗的年輕人，如果沒有一個正確的職業規劃、良好的求職動機、成熟的求職技巧，可能到哪都會遇到不少困難和挫折，所以給你一些求職過程中的共性建議：
我個人強調不管是學習專業還是尋找工作，都有一個原則，就是熱門的東西未必是適合你的東西，待遇好、工作輕鬆、環境好的崗位未必就是最有利於你發展的崗位，大可不必人家說什麼好、拿錢多就往哪裡鑽，適合自己的發展，能學到東西是第一位的考慮因素！等到發展到一定的程度，待遇自然會好起來的。沒學歷可能只是暫時沒有了做白領的敲門磚，並不代表就沒有前途，學好一門技術，憑本事吃飯，日子過得並不比白領差啊！
以於現在新時代的年輕人而言，找到工作其實並不難的，難的是找到自己喜歡的工作。當今的年輕人，往往大多喜歡“錢多、活少、離家近、坐坐辦公室”的工作，但其實在現實中是不太可能的，所以我給出的建議是，先找一份更適合自己發展，能累積到很多實踐經驗的基層工作，有了這些寶貴的經驗，再去尋找更理想的工作，或是在原有崗位往更高的崗位發展就不難了，那麼如何找到適合自己的工作呢？
首先是要了解下自己的綜合實力，再次就要密切留意下社會上的崗位需求，總結起來說，就是要回答三個問題：
1、我想做什麼？----也就是自己的興趣愛好，目前自己所瞭解到的所有職業中，哪些是自己非常樂意去從事的。
2、我能做什麼？----這個和前一個問題不同了，喜歡的未必是自己有能力去勝任的，尤其對於沒有工作經驗的應屆生而言，一定不能眼高手低，必須客觀判斷自己目前有哪些技能可以去勝任社會上的具體崗位（比如打字快，一般寫作都比較拿手的的女孩子可以先從文秘類、客戶服務類的崗位開始一點點發展自己……）
3、市場要什麼？----這個是關鍵中的關鍵，不同的地區，不同的生活水平，所對應的崗位需求是大不一樣的，瞭解社會招聘需求的最佳途徑，就是經常翻閱當地主流權威的招聘報紙或是瀏覽當地比較著名的人才招聘網站，另外千萬不要一直待在家裡面找工作，多跑跑每週一次或每月一次的人才現場交流會，也是非常好的選擇，除了能瞭解崗位需求之外，還有在現場與用人單位直接面對面的交流和接觸，對於瞭解各個崗位的技能要求，提升面試、溝通等經驗是非常有幫助的！
總之，只要好好回答這三個問題，找出三個答案中的“交集”，前途在何方就馬上心知肚明瞭！當然了，現實和理想還是有很大區別的，在複雜多變的職場競爭中，我個人建議大家還是重點把握好“我能做什麼？”和“市場要什麼？”這兩個問題即可，畢竟，想要找到既是自己想做的，又是自己目前就可以勝任的，還是市場上供不應求的崗位，對於應屆生或是職場經驗不多的年輕人而言真的是不太現實的，我們還是要注重在基層崗位上的積累和鍛鍊，分步分階段的給自己做個規劃，逐步向自己理想的崗位目標去努力去靠近。
關於簡歷和麵試相關問題，我建議你要注意以下一些問題：
1、面試前有沒有仔細瞭解過對應企業的情況，對方的企業文化、主營業務、未來的發展方向。如果跑過去面試，其實對該企業一點也不瞭解的，就僅僅知道來面試XX崗位，那對方單位肯定不想要這樣的人。一點誠意也沒有。
2、崗位要求你真正符合的有多少？不少求職者應聘，簡歷都是“仙女散花”式的亂投一氣，很有有人真正去冷靜地逐條去分析對方單位的任職要求，打個比方，對方單位寫了五條要求，你是不是真的每一條都是符合的呢？如果五條中有四條是絕對勝任的，那還有一條是不是硬條件呢？（比如很多崗位必備持有上崗證才能上崗，那如果沒有的話，哪怕就只有一條不符合，也是浪費時間不會錄取的）如果低於四條，那用人單位在有充分選擇餘地的情況下，是不會考慮你的。
3、你的簡歷是不是千篇一律的呢？絕大多數的求職者的簡歷根本就是一個版本走天下，應聘A崗位是這個簡歷，應聘另外的B崗位也是這個簡歷，從來沒有考慮過要根據對方單位的的具體情況以及應聘崗位的具體要求，為其“量身定製”一份有針對性的簡歷，只有簡歷中有針對性地根據每條招聘要求突出自身的優勢或是勝任的具體條件，才有可能在面試中讓考官感受到你的誠意和用心。
4、其實就是面試時與考官交流的技巧問題了，包括了基本的職場禮儀、個人的言行舉止等，這裡就不再多說了。但最重要的要提醒大家，回答問題（包括自我介紹）一定要圍繞著對方單位的情況（你對招聘企業的瞭解）、“我覺得自己憑什麼可以勝任你這個崗位，我的勝任條件有哪些？……”、自己對招聘單位企業文化和發展方向的認同、自己如果能夠從事該工作，有哪些想法和打算等等，最最重要的是不要給對方一種很計較工資待遇的感覺，要讓對方感受到你有一種“與公司共同發展”的意識，把自己的命運與公司的命運緊密相連，同坐一條船，有著一顆心。
夢溪良品
掌握一門技術，相對而言找工作會更加容易一些，畢竟有一技在手，不愁沒飯吃。但是現如今，各行各業都趨向飽和，而ui設計卻在競爭如此激烈的社會中，仍處於一個具有較大人才需求的行業，非常適合大學生學習，以便畢業順利就業。
其實好不好找工作，一是看行業發展，二是看市場需求，三是看你的能力！
1、UI設計在當前的互聯網領域、科技領域可以說無處不在，好的UI設計能夠明顯提升用戶的使用體驗，從而給產品帶來更多的附加值，所以UI設計對於互聯網產品是非常重要的。
2、目前UI設計通常分為兩個大的工作方向，一個是交互設計，另一個是視覺設計。交互設計的關注點在於用戶的使用習慣、產品功能的邏輯體現、用戶操作的方便性等。
3、而視覺設計的關注點在於產品能否給定位用戶一個更舒服的視覺體驗，比如較好的顏色搭配、配圖、特效等等。
4、近些年來隨著移動互聯網的迅速發展，移動端產品的應用場景和呈現方式花樣越來越多，但用戶對於APP產品的使用體驗要求越來越高，使得UI設計得到了廣泛的重視，毫不誇張地說，在顏值當道的年代，UI設計師的水平，直接決定了互聯網產品（網站、App、網上店鋪等）的顏值。
5、無論產品的質量怎樣，用戶接觸產品的第一幕，就是UI設計師給產品設計的這張臉，大部分用戶是很在意產品的顏值的，一旦產品的顏值達不到用戶的標準，下一步就是關閉/卸載。
6、一個好的UI設計師，能潤物於無聲，在渾然天成的設計中為產品注入新的價值，不是普通的打雜美工。但是優秀的UI設計師在互聯網行業內仍是或缺資源。
7、所以近些年來UI設計崗位的薪資得到了大幅度提升，UI設計的邊界也隨著互聯網的發展而得到了廣泛的拓展。目前UI設計的就業需求量是比較大的，只要你技術足夠好是非常容易找到工作，而且薪資待遇也是比較高。
搜到
就目前網絡科技發展比較快，學IT前景很不錯
1、IT行業需求量大，工作很好找，而且工作環境也不錯。
2、IT行業的工作與社會接觸都比較緊密，緊跟潮流，所以見識和思想都會比較開放，也有利於以後自己發展。
3、學習IT入手比較快，學習難度不是很大。
4、現在有些學校有一些技能加學歷的政策 ,不過主要看你自己的選擇，上大學雖說聽起來好，但是很多大學生都是畢業即失業的，還不如趁早學習門技術，畢業就可以工作，選對了好的行業，以後的發展空也會很大的。可以去學習幾門編程語言，現在學後端就是不錯的選擇。
腦洞大匯
現在大學生學什麼技能畢業好找工作，是一個普遍的問題。這個沒有絕對之說，俗話說的好，360行，行行出狀元！幹一行要愛一行，要堅持自己的選擇，因為每個行業都有一個發展期，平井期，高潮期，那麼我們在最難的時候就是平井期，很多人都是在這個時候放棄了，導致了最終的失敗！
當然，我們根據本次疫情來看的話，我個人大致分為以下幾個方面：教育行業、醫療行業、科技行業、軍事、農業這幾個行業是我們國家應該及其重視和發展的，而且每個行業都是相互聯繫和促進的！只有這幾個行業發展好了，我們的國家才會更進一個臺階！
如果從以上幾個方面來看，其實我們的選擇有很多，具體選擇從事哪方面的工作和學習什麼樣的技能，我們一定要根據自身的喜好和特長來選擇更加適合自己的行業和技能！只有選擇對了才會起到事半功倍的效果！希望我們每一個大學生，每一個年輕人都能做出正確的選擇，為我們國家的發展作出屬於自己的貢獻，讓我們的國家不斷變得更加強大起來了！
Mr小熊生活隨拍
選擇有從業證的專業，會計，審計，監理，醫生，律師，教師資格證，專業英語，各種小語種，乃至挖掘機，天生的從業限制，造就至少平均之上的工作
目前來看，金融業，電子商務類設計類比較好找。例如會計 廣告設計 電商等等。要穩定的話還是文科類吧
價值投機哥
作為一個在校大學生可以比較負責任的說，除非家裡有公司、企業，或者父母是某企業高管、大領導。普通家庭的同學們儘可能的去選擇一些實用性比較強，且專業指向明確的專業（例如電氣自動化、醫護之類的，相信我，有一門過硬的技能能幫你在畢業時迅速打開你的職業圈），也可以根據時代的需要進行相應的自主學習（比如19年流行的PS、攝影、AI之類的都可以涉獵，所謂技多不壓身）另外也不是說管理類和其他學科不好，像去年我國更加重視了思想教育建設，那麼馬克思主義哲學之類的學科也是可以進行相對應的選擇。還有就是看興趣，看以後想從事什麼行業，自己對什麼東西更加在行，這樣學習能加輕鬆不費力，畢業以後找到的工作自己也能比較開心。但是相信不少的同學還是迷茫的，就連在校生也是迷茫不知道自己喜歡什麼，不管怎麼先去做最美的風景在路上，珍惜大學時光，祝同學們能夠考上理想的大學遇見更好的未來。（冬息學長細心碼字，有什麼想問的可以艾特或者評論我哦）
冬息東戲
我雖然不是一名大學生，但是我打工十幾年的經驗看法。文憑只是一個學歷的象徵，實力經驗對大學生來說才是硬道理，結合所學的專業，過硬的技術，俗話說得好：窮在鬧市無人問，富在深山有遠親。只要你技術過硬，頭腦精明，是金子到哪裡都會發光。360行行行出狀元，無論幹什麼工作只要乾的好都會有出路。
阿龍在鄉村生活
科技知照
現在大學生相對來說你首先對什麼領馭感興趣，然後才能確定你要學習的專業
風的感覺
個人感覺還是計算機專業的
