小幸運48018
這次疫情牽扯發到太多行業，餐飲、旅遊、客運、農產品等等等，大家不要著急慢慢就會好起來的，加油！
小菜刀喵喵喵
要看什麼行業，有的行業開不了工，有的行業招不到人。
這次疫情的影響是非常普遍的，絕大數企業和個人都受到了影響，加上整個供應鏈系統的波動，現在真的是百廢待興。
很多企業需要政府救濟才能勉強生存，待業在家的員工更是隻能吃老本，交通停運，社區封閉。
製造業缺人手，服務業不開工，有的地方還推行了共享員工，既服務業企業的員工去製造業企業，做一到兩個月的短期工，互利互惠。
這次疫情，經濟肯定會受波動，會有一個短暫的低迷期，傳統工作機會相應減少。
不過我覺得會有新的行業出現，看到時候會不會有更好的機會和選擇。
亓木
不知道是不是因為疫情找工作才很難，還是因為年齡超35+總之年輕人不要愁沒有工作機會，35+的能力出眾者也不擔心，像我這種35+的中年大姐姐比較普通，求職難呀！如果複試你的部門經理，年齡比你小，看不上你年齡大，且內心也會擔心你能力比他強後期取而代之怎麼辦，否定你！複試的若是高管，那恭喜你，只要你表現的比較有能力，還是有伯樂的，就怕壓根到不了高管面試那一步[捂臉]疫情期間大部分企業招聘計劃都會有調整的，哎…
大氣小姐姐的生活軼事
很高興回到這個問題，疫情是一個突發狀況，假設在疫情下，所在的企業倒閉。那公司員工將面臨重新就業問題。
首先，近兩年經濟低迷，增速放緩，很多行業都不景氣，疫情只是一支催化劑，加速了沒有準備的企業倒閉。
其次，個人同企業一樣，企業回倒閉，個人也回存在著再就業問題。工作是給有準備的人預留的。
第三，現階段暫時來說，應該說客觀原因是外出找工作會不便捷，部分企業可能會放緩招聘的時點。但是從主觀看，還是看我們個人能力，以往的工作中有無重視儲備足夠的資源，本身的素質提升。
個人總結，人才總有用武之地，提升自身能力是關鍵，疫情總會過去，生活還得繼續。加油吧。歡迎交流點評。
初心禪定
對於這個問題，我很有發言權，因為我也失業了，我出去跑了幾趟，工作很難找，首先，因為疫情，好多公司還沒開工，招工的廠少，其次有好多廠雖以開工，但人員不齊，只是做一下前期準備，再者重點之重，現在招工的公司，也是因為貨期，或是業務忙，而老員工又不能及時到位，才要招些人頂替一下，一旦老員工返回公司了，這些新員工能否做下去還是問題，畢竟老員工的業務能力與人脈關係公司都是比較認可的，還有，這年疫情寸過後，很多企業要重新洗牌，好多小企止將難以維持下去，個人見解，謝謝
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行走中的阿杰
您好，很高興跟您探討這個問題。以下是我的拙見。第一，疫情下倒閉的公司大多是本身就有些問題的。第二，是金子總會發光。你的能力決定了你工作的位置。篩掉的大多數是沒有真才實學的。所以我覺得，努力提升自己，做好本職工作是非常重要的。這些會讓你找到好的平臺，有好的發展。隨時抵禦各種情況。
壹視角
不難找，中國這麼大，到處都有廠，只是有的廠工資高有的廠工資低，
123軍哥
這次疫情確實太嚴重了，比05年非典厲害和嚴重多了！05年非典還只是對役區來的人重點排查和隔離，人員還是可以自由流動，工廠也可以開工。
而這次疫情發生在春節放假期間，這就給封城和隔離提供了良好的條件。如果只是短期的隔離和封城對疫情和我們的生活問題不大。如果時間久了問題就多了起來！特別是對我們打工的，沒有工作就沒有收入了；對於一些經營不好的公司就會破產，也就會對就業的人員造成嚴重問題。
但是相對這次的特殊情況，我們只有忍了！畢竟健康比什麼都重要！沒有錢還可以掙，沒有了健康和命有錢都沒有用！
佛山賣瓷磚的何元直
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大小劉vlog
大家好，我覺得找工作不會太難。
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