一切只為了更好
我工作的單位是一家工程設計公司，題主所謂的“勘察設計工程師”，應該是包括勘察工程師和設計工程師；前者主要從事地形測量和地質勘探工作，為業主提供勘測勘探成果，包括地形圖、地質勘探報告等。而設計工程師，是將勘探工程師提供的勘探成果作為設計依據，利用地形圖、地址勘探報告，作為廠址選擇、場地平整方案和建構築、設備基礎設計方案的設計基礎資料。
勘探設計公司，像醫院的醫生、高校的教師隊伍等，基本是由“學生”出身的人構成，具有相應的學歷、職稱、註冊師資格等。
目前，全國勘探設計隊伍已經很龐大，大大小小的設計公司很多，有的公司已經處於“生存維持”狀態，任務量不足。
2019年建設部新下發的“施工企業和設計企業可以互申對方資質”的通知，單純的勘察設計公司，其生存狀態將更加困難，一些申請工程計資質的施工企業，必將需要很多有註冊師資格的人員，這將引起技術人員的流動；當施工企業獲得相應的設計資質，成為設計、施工綜合體後，勘探設計市場的競爭會更激烈，單純的設計公司將處於不利地位。
勘探設計公司的前景不會太好，而勘探設計工程師將會在市場選擇中，尋找自己合適的崗位。只要國家項目投資建設不停，就永遠需要勘探計工程師，只是看你在什麼行業的公司；在不同的公司，其前景不一樣，其待遇也不一樣。
不同行業的勘探工程師，以及同一行業不同企業的勘探設計工程師，其待遇完全不一樣。這需要看不同行業的建設投資量的大小，看同一行業內企業知名度和企業服務質量的高低了。
例如在石油化工行業，很多地市級的石油勘探設計院，幾乎都處於工作量嚴重不足狀態；而北京設計院、洛陽設計院等國內頂尖石化設計公司，其工作量相對較充足。同是中石化的設計院，洛陽設計院和中原設計院，其工作量和人員薪酬差別就很大。
除了工作量外，還要看企業的性質。國營設計院一般實行薪酬總額制，即使工作量很多，人員薪酬平均數基本不變；而民營企業，人員薪酬是隨著工作量以及設計合同額，呈現直線上升態勢的，當然，民營企業也會設置薪酬的天花板。
儒風微微
得分具體情況，註冊勘察設計工程師有很多種：包括結構（一、二級）、土木（岩土等）、公用設備（動力、暖通、給排水）、電氣（發輸電、供配電）、化工、環保等等，還得看所在設計院檔次和工作經驗。
總得來說註冊化工工程師和註冊環保工程師收入低一些，大約十幾萬到手一年。土木和一級結構大多數能拿到20或者更高，公用設備也相對較高，尤其是暖通和給排水方向。電氣工程師的的話，發輸電高於供配電，一般也有20附近。
還有些註冊勘察設計工程師，已經停考多年，不排除有恢復的可能，也可以關注下，比如註冊石油天然氣工程師。
一級註冊建築師收入最好，一般到手30以上，但不屬於註冊勘察設計工程師序列
李憑彈箜篌
勘察設計類註冊工程師的待遇是一般工程師沒法比的，你看看有多難考就知道了！我是註冊電氣工程師，寫了很多這種問題的文章也回答了不少類似問題，頭條的系統都厭惡我了，不給推薦了，所以要想知道具體的情況就關注我，看我的文章和回答過的類似問題，如有疑問可私信我！
注電老高
這個和你的工作年限和註冊情況來定的。勘察設計的活不是你大學一畢業就可以直接做的了，還是需要時間和項目去鍛鍊自己的，出入行的時候你的工資不高，提成獎金都很少。隨著時間的積累，經驗豐富了之後，你的收入就會增加了。還有就是註冊過了之後，收入也會有所提高！
選擇一直都在
勘察設計師待遇一般是一萬加吧，如果能取得註冊岩土工程師，並有豐富的從業經驗，一年小几十萬是沒有問題的！
