現在非常時期，什麼時候才能出去找工作？

萬物皆可pag

既然你提出這個問題，無非是原來沒有工作或者是年前把工作辭職了，準備年後再找合適的工作，如果原來有工作，在這種時期，應該不會衝動的去辭職的。

• 假如你符合上面的情況，我個人覺得還是在等等吧，因為這麼長時間都等過來了，也不在乎多等這幾天，另外現在好多單位剛開始復工復產，介於現在非常時期，招聘工作可能還沒有提出議程，大型的招聘會也不會開展，這樣你去找工作，選擇的空間比較小，不一定能找到你滿意的工作。
  

• 現在可以說是非常時期的關鍵時刻，我們還是響應號召，在非必需的情況下儘量在家待著，共同努力戰勝疫情，奪取抗擊疫情的最終勝利，工作可以慢慢來找，關鍵是平安。
  

• 當然，隨著網絡的發展，傳統行業已經收到網絡行業的衝擊，在非常時期，我們也不需要整個人都閒下來，可以上網學習，充實自己，也可以在網上找個網絡兼職，利用閒的時間來掙個零花錢，都可以。由於本人工作的特殊性，到現在為止我們還在停工，在這半個月時間內，每天我上網學習下自媒體這一塊，也接觸了幾個網絡兼職（效果還不錯），感覺自己每天還很充實。

  
  

最後還是希望我們共同努力，戰勝疫情，讓學習和工作都回歸正常！

曲折人生重新開始

非常時期，什麼時候才能出去找工作？

問這個問題的夥伴，想必是應屆畢業生、年前剛辭職或者公司因為疫情沒有扛過去，這幾類中的一種；

首先明確一個思想：找工作什麼時候都可以，而且工作也不一定出去；越是困難時期，也許越是有好的機會，所以一定要抱著健康且積極的心態。

本人也有5年央企和上市公司人力資源工作經驗，最早做招聘崗位，淺薄經驗分享一下：

1、 應屆畢業生：年前9、10月份大部分公司都已經完成第一輪的校園照片，如果你沒有抓住機會，年後還有，原本是3-4月份，會有第二輪的校園招聘，受疫情影響，機會不會有了，但是不代表用人需求就會消失；隨時關注線上需求,目標明確的去投簡歷；

A、 所在城市各大學院的學校網站就業管理處，會有之前用工單位的照片需求，可以繼續投簡歷或者電話直接詢問；

B、 智聯招聘、boss直聘等互聯網招聘網站，投簡歷；

用人單位的HR是非常

C、 專業對口的行業公司，重點投放簡歷；

D、身邊已經取得OFFER的同學，要來人事的聯繫方式，詢問是否還有需求；

方法就不一一羅列了，都是很基礎的，只要記住一點：只要真正有招聘需求的公司，HR是非常樂意接聽電話的，因為他們的招聘壓力，比你找工作的壓力還大；你找不到工作，他們是找不到人；疫情越是嚴重，越是找工作困難，說明招聘就越困難，這是雙向需求，所以一定要主動出擊；非常時期，你的真誠會打動面試官；

2、 非應屆畢業生

除了常規的智聯等外，高端的有獵聘網、社交脈脈、領英、拉手等都是建立人脈的好途徑；主要添加一些目標企業的人員，在社交app上表明意向；

回到原題，現在非常時期，什麼時候才能出去找工作？如果你想工作，你渴望獲得一份工作，主動行動起來，別讓疫情成為阻擋你工作的藉口；任何時候都可以開始尋找新的工作機會；方法總比困難多！

最後我以曾經的面試官的身份告訴各位求職者，公司負責招聘崗位的人，壓力非常大，他們因苦於找不到求職者而備受業務部門的壓力，如果他們不努力找到你，那你就努力找到他們！

仰望星空教育科技

我來回答你吧，我從事人才行業多年，面對過很多大學生求職，特別能瞭解求職者求職難的問題。現在就業競爭形式非常激烈，想找一份合適的工作不容易，學歷是塊敲門磚，可小磚也能敲破門，企業招聘注重的是能力而不是學歷．那麼首先你得對自己有一個合適的定位，就是你的求職方向和你的期望值（指的是你的工資要求、培養升職機會、福利待遇等），然後注意應聘技巧，初試很重要，只有讓初試時別人對你感興趣你才有複試的機會，這個時間是給你發揮的，你需要最大的展現自己的才華和能力，千萬不要緊張，你需要樂觀的面對，企業喜歡自信的人；當然後面可能有更嚴格的考驗等著你，如果說初試是看錶象，那麼複試、面試或筆試就是考你的真才實料了.如果你還年輕一點要多學習，多積累經驗，對你以後的人生會有很大的幫助。祝你成功!

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鑫麗宸

跳槽篇| 往年的"金三銀四"，今年的"金四銀五"？

一轉眼，貳月馬上過去，馬上又到金三銀四找工作的時候了。三四月往往是各大企業和人才相互招聘和跳槽的時候。但今年的情況可能相比會稍有不同。

受到特殊情況的影響，今年的金三銀四大概率會被延長到5月。而被拉長的時間線其實也給了更多候選人更多的瞭解行業和提升自己的實力的時間。

最後簡職君祝大家都能夠找到自己心儀的工作。

簡職了

從近兩天我國的疫情變化情況來看，新型肺炎的確診患者人數還在增加。與此同時，全國各地政府正在全力排查疑似病例，積極尋找和確診患者有接觸的人，儘可能地抑制疫情的擴散。也就是在這種時候，人們都會在家裡蹲著，這是阻止疫情進一步擴散的最有效的措施，包括很多容易導致人員聚集的場所都已經關閉了。

也正是因為如此，很多人蹲在家裡都不能正常上班了，尤其是那些服務型行業，包括各種工廠，現在都不允許開門或者是開工。這讓很多人都比較著急，畢竟一直蹲在家沒法掙錢，但是每個月還要支付房租、房貸、車貸等等，這給那些揹著貸款的人帶來了巨大的壓力。因此，很多人都希望疫情能早些好轉，這樣的話才能早點正常上班。

從之前很多城市發佈的公告來看，很多地方政府限制的開工時間都是到2月9號，也就是說，等到了2月10號如果沒有進一步限制的話就應該算是正常的上班時間了。但是從目前疫情的走向上來看，到了10號應該也很難出現“拐點”，雖然第一個14天的潛伏期已經過去了，但是新增確診病例和疑似病例依舊在增加，所以接下來很有可能要做好第二個“14天”的準備。

這其實可以從近幾日各大城市發出的通知從可以看出“暗示”。

就拿北京來說，中小學都接到了延遲開學的通知，包括公務員考試，提前自主招生考試等在內的各種考試都被延緩了，各種培訓班也都改為了網上教學，這就是在為了第二個“14天”做準備。不僅如此，很多私企在之前發出了延遲開工時間到2月10日的通知之後，又在近幾日自行延遲了上班時間，有的是到2月17號，有的甚至直接到了2月底。

曉強HQ

針對你這個問題，我回答應該到下半年左右啦！首先否定現在是不可能的，因為這個病情現在還在擴散，還沒有真正的做到隔離，在家安穩的休息事最好的選擇！
現在這個時候不僅僅你所有人很頭疼，什麼時候才可以上班，進一步說就是賺錢，具體時間誰都不能確定，因為病情每天都在擴散，人員都在增加，也是處於跟危險的時候，假釋可以出門啦，我相信一部分企業也不會招工，因為病情存在潛伏期的，具體關於什麼時候可以找工作或者上班，還是玩根據你自己所在的地方，有關政府部門的公告為主。

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自媒體創業精誠

疫情過後再出去找工作比較好，為了自己和家人安全和健康，還是在家裡等吧[呲牙]

智創果總

疫情期間，其實造就了一部分人也毀了一部分人，為什麼這樣說呢？看管且聽我分析。大部分人在家的狀態就是刷刷短視頻、看看電視劇、玩玩遊戲、睡覺。這樣的惰性思維習慣會越來越影響一個人的上進心和積極性，久而久之回到崗位上是很難快速適應的。而有一部分人呢，他們想到的是趁這段時間提升自己的專業能力，相較而言，這部分人才是大智慧的人。綜上所述，樓主不必急於問什麼時候找工作，當下而言是努力充實自己，提升硬實力，為以後淘汰第一部分人做準備，到時候你將面臨更多機會。謝謝！

藍天下的那抹晨曦

找工作，我認為隨時都可以。現在是網絡時代，面試也不一定要面對面。找工作從來都不是問題，真正的問題的“你是稀缺資源麼”？你的核心競爭力是什麼？

疫情過後，百葉待興。中國在這次疫情表現出的強大，可能美國都做不到。所以，這就是中國的核心競爭力。

人也一樣，在危機中，更能展示自己的能力。在危機中找工作更好找。因為大家都想著這陣子過去了，再出門。你利用線上機會，成功屬於你。

庚子行夢

修行，就是改變我們的言行。不該說的說，不該作的不作，不該想的不想，信奉大道、不犯禁戒、依法而修、勤苦不懈。只有具備以上四點，才能夠算得上是修行人。但修行並不是指整天誦經打坐，那些只是修行的形式罷了。所謂修行，即是學道，悟道，行道，證道的一個過程。修正自己的行為，使身心趨於正道，最終達到與道合真的境界。

關鍵字: 辭職 職場 原來