臨港新片區探索“共享員工”模式:餐飲界員工“入職”世界500強企業

東方網記者薛寧薇2月22日報道:2月20日上午,來自港城新天地餐飲企業“辣些魚”的11名員工前往位於臨港普洛斯國際物流園的ABB倉庫進行入職培訓,正式成為上海自貿區臨港新片區的首批“共享員工”,替無法按時到崗的員工完成倉庫儲存相關工作。

在新冠肺炎疫情持續影響下,企業間人力資源再分配,“共享員工”應運而生。此前,就有西貝員工入職盒馬、京東“人才共享計劃”等先例。與這些企業間自發組織的招募形式不同,記者瞭解到,臨港新片區的“共享員工”系新片區管委會聯合多家人才行業協會共同發起,旨在通過搭建“臨港新片區共享員工”服務平臺,調整企業人力資源供需平衡,嘗試跨行業員工共享。

2月13日,臨港新片區管委會得知雙方企業的人才供需困境,在隨後6天時間,聯合上海外服了解企業所需崗位的具體要求、薪資水平等信息,對崗位需求進行評估、對人員對接細節進行討論、為企業進行用工模式和流程制定,組織需求匹配的企業對員工待遇、勞動保護進行商洽、對員工信息進行採集等一系列工作。

截至目前,臨港新片區“共享員工”平臺上共有來自吉田拉鍊、木口信息科技、郡正新能源、海昌海洋公園等10多家企業。


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