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十有八九是你的情商不高。善良不等於別人喜歡，也有可能常常說錯話得罪人，正值也不代表別人都喜歡你。為人處世說話很重要。你跟別人溝通都是語言溝通。不會說話。別人也沒有第一時間瞭解你，這個人是什麼樣的？
伯爵千金71586373
善良正直這個品格吧，我是很難做到，但是害人或者有不好的想法是從來沒有的。自己性格就比較內向，而且不善言談，不怎麼喜歡跟人交流，而且很享受一個人的世界，喜歡安靜的看看書，做點感興趣的事。平時幾乎不會有太多的跟朋友的聚會之類的，而且我自己開個小店，平時只接觸顧客，憑手藝吃飯，店裡收入就是普通收入。不累，收入夠自己花銷，家裡現在其他主要收入由老公負責。以前上班時接觸過很多人，也很努力的工作跟同事搞好關係，最後發現自己很累，所以就改了行，安靜的做點事真的挺好。我不知道是否遭人排擠，因為不怎麼在乎，你若不喜歡我，我不會強求，我內心安靜快樂就可以。過好自己的小日子。而且這次疫情過後，真的是讓我們明白，努力過每一天自己喜歡的日子，才是最好的日子。因為你不知道你明天會面對什麼。可能是死亡，也可能是太陽。
是小舒呀111
只當個熟人，我跟誰都合得來，真要當朋友，誰也算不上。加個微信除非工作需要，不然不想加。看到別人需要幫忙，不管認不認識，我都會伸手幫忙。一直以來都只有一個很好的朋友，想過要交新朋友，可發現三觀不同，真的聊不來。我喜歡跟小孩子玩，成年人的家長裡短，是非八卦都不是我喜歡的。
不散不知聚
說實話我也是其中一員，剛開始我和你一樣想不開，經過細心觀察自己的言行，方知錯在自己，是自己情商低嘴巴快，才會得到這種結果。其實，現實生活中很多實話是不能說的，更不能不分場合的說，適當地保持沉默，結果是不一樣的，試著改變自己吧。
惠清luo
我說說我的看法吧。
善良正直的人，人緣不一定都那麼好。
人緣好，涉及到方方面面，除了善良正直，還涉及到其他，比如，人際交往，溝通，交流等很多。
我有這樣的朋友，善良正直，這沒的說。她之所以人緣不是很好，問題就出在交流溝通中。
平時說話，一開口就壞事，哪壺不開提哪壺[淚奔]，專說砸鍋的話[流淚]。跟她說話永遠說不清。
久而久之，其他人都不敢和她溝通，遇到事，能避開就避開。
想想看，是不是再善良正直也不保證百分百人緣好呢。
以上僅是我個人粗淺的看法[大笑]。
魚兒無語
你認為的善良正直，在別人看來不一定是善良正直。
而且與人相處，不是你正直就行了的。
與人相處，情商非常重要。
你是否因為你的善良正直而觸及過他人的利益？
你是否因為你的善良正直而直言不諱，不顧及他人感受？
你是否因為你的善良正直而認為自己是出淤泥而不染？
每個人最先考慮的肯定都是自己的感受。
如果你做的事情觸及了別人的利益，沒有人管你是否善良正直，你就是對立面的人。
如果你不考慮場合，直言他人錯，那麼你不僅不會被擁護，而且你會因為把別人置於尷尬的處境而被人孤立。
如果你因為覺得身邊的人都錯了，只有你自己善良又正直的話，會不會你把自己放在了高位上，是不是你先主動看不起了他人的做法？
混社會，不是隻要你善良正直就可以了的。
社會很複雜，彎彎繞繞，學會為人處事，提高情商才是硬道理。
當然，善良正直是你的閃光點，這一點毋庸置疑。
someone啊
我相信你說的是真的，善良正直的人、為什麼別人打擊排擠呢？一、人善有人欺，這是人世間的真理，欺軟怕硬，欺善怕惡，這是普遍存在的人性問題。二、正直就看不得醜惡現象，疾惡如仇，肯定要得罪人，怎麼會不被別人打擊排擠呢，三、你或許也有不善言辭，不善交際的一些問題吧
loudiljg
職場人緣差的人的主要問題是太愛給人交心了。同事之間講究的是等值交換，彼此之間交流的原則，就是身份認同和等價交換。
不要跟同事交朋友，單位只是個混飯吃的地方，不是人生的全部。把單位當畢生事業的都是領導，普通員工之間要保持距離，且不要過度接近，想拉進距離的辦法不是交心，是交換，
凱旋KX
儘管處於“人緣很差”、遭人“討厭排擠”的不利境遇，能提出這樣的問題，認為”善良正直“是對的，說明心態還是健康的。下面就說說這幾個關鍵詞。
▅善良正直
善良如水之柔順，正直如山之巍峨。智者樂水，仁者樂山。
善良之所以被尊崇，並不是她有逆來順受的外表，更主要是她有智慧的硬核。否則，不懂得以適當方式和適當時機表達自己的思想感情，實為懦弱，大家不會與之為伍，則小人見之可欺。
正直之所以被尊崇，並不是他有“釘是釘，鉚是鉚”的客觀呈現，更主要他兼有“仁”的硬核。所謂”仁“，就是對別人要“人”，對自己要“二”，兩者組成在一起是“仁”。而不仁之人，再怎麼正直，多數是為了證明自己，瞬間把別人放在一邊，當然不受待見。
▅人緣
人緣這筆賬很講理：付出是成本，關愛是經營，換來人家對你好是利潤。
在任何群體裡，沒有付出和關愛，就不會有人緣。如果真的有，那不是人緣，是利用，失去價值時也就不存在了。
▅討厭排擠
職場這塊陣地不講理，只講規矩。剛剛進入這塊陣地的人總感到找不著”北“，主要是總把道理當規矩。
競爭不是人人都願意接受的，但必須人人忍受。能掌控更好，掌控不了就適應，適應不了就忍了再適應，如果再適應不了，就是被淘汰。沒有什麼道理可講，只有規矩可言。
不想被人討厭排擠，就要順從領導的意志，順從大家的情感，最大限度地剋制自我。這樣並非殘忍，大家都是這麼做下來的，希望對你有啟發。
2019東子
這很正常，為人善良正直，意味著經常說實話真話，不會阿諛奉承，做事認真，往往會忽略別人的感受，工作成績突出，遭平庸之輩妒忌，不善於與別人聯絡感情，不會說違心的好話，此類行為，往往會在你做很正常的工作時，在不知不覺中把人傷了，做正事也難，做好事也傷人，做人真難。
