2020-02-17 02:46:14 佚名

這名還重嘛

先遵守延遲原則

什麼是延遲原則，找個時間放空自己，不要急於走出第一步，先給自己審視和思考的時間，然後再做出決定。

需要你認真思考你對什麼感興趣，列舉出來，然後從這些中再篩選你最感興趣的領域。去做你感興趣的事情，你才會更有天賦和快樂，更會事半功倍而且更容易成為這個領域的專家。如果你不知道你最感興趣的是什麼，你可以回顧一下你每天在什麼上花費的時間和金錢最多，什麼東西一出現讓你興奮不已

其次，分析一下社會現狀，什麼領域是風口，什麼領域是可以持續發展的領域而不是曇花一現的！

最後，慎重選擇後，需要的就是你的堅持和努力，我個人認為堅持更重於努力，努力也不是亂努力，要有技巧的努力，要有規劃的努力！

一旦選擇後，要和這個領域的專家多接觸，多交朋友多學習，平時時不時還要看這一領域相關的書籍！

大飛鴿自媒體

很高興回答你這個問題！大學剛畢業找工作對於沒有家裡可以依靠，學校一般的學子而言是非常迷茫的一件事情！本人也經歷過這樣的事情！有很深的同理心！談談我的感受和經歷哈！本人男，第一份工作去當地企業裡做了內勤兼文員跟單！月薪1800，在12年的時候！那時候城市房價已經在2w左右！所以那時候非常焦慮。也還有女朋友！每個月入不敷出。後來經過介紹去了外資在當地的辦事處做銷售！經歷一年多，每天失眠，壓力很大，現在回想起來只是那時候自己的承受能力太弱了！工資也就4k左右，到手！離職後一直在反思自己適合做什麼！去哪裡做，找一份什麼樣的職業！在後來進入廣告行業，一直在從事！當然中間省略了一些內容！跟你分享這麼多的原因總結一下是以下幾點：1、能去大公司的絕對不去小公司，能去外資和國企的絕對不去私企（華為除外），能去上市公司絕對不去小規模公司！2、搞清楚自己想幹嘛，我有個同學，學公共衛生的，最後從事會計，當然家境也還可以，允許他折騰，通過自己努力和家裡幫忙，從小白變成一家公司的財務總監以及在會計事務所任職！3、不要在意眼前吃的苦，多捨得投資，尤其是人脈和對自己知識及身體的投資。4、不要在意自己大學學的是什麼專業，因為本身就不是從事科研，你也不是天才，所以你學的知識在外面都可以用錢來衡量價值！你只能通過不停的努力，空杯的心態，以及抓住人生中的幾次際遇！5、工作可以通過各類的app去找，這裡推薦前程無憂，智聯招聘之類的！6、如果缺錢，能吃苦，會計也不是很有天分，那麼建議做銷售，因為跟不同的人打交道總比跟一群相同的人打交道要好！有不明白的歡迎繼續提問。

以前沒有胭脂

應屆學生求職面試注意事項

作者謝陽

我作為律師事務所合夥人，我經常面試研二或者研三的學生。在這個過程中，會見到形形色色的應聘者，頗有感觸。我想以面試官的角度給正在找律所實習或工作機會的法學學生一些指點。這些指點可以算是面試技巧，也許它們並不能立刻從根本上改變你內在的職業素質和個人修養，但是本質和形式是相互作用的，表面上的職場技巧終歸會逐漸影響人的內在職業素養。

求職，本質上就是把自己推銷出去。整個過程是短暫的，招聘者在決定招錄一個法學學生之前只有有限的時間和機會接觸考察這個學生，通過：1）閱讀求職郵件；2）閱讀簡歷；3）評判筆試答案；和4）面試這四個途徑來考察學生，總共加起來的時長是極其有限的，如果你是一個內秀的人，你必須想想怎樣在有限的機會和時間內，把你的優秀展現出來，避免在有限的接觸機會中暴露你的缺點和不足。你必須處處小心，如果在短暫的面試時間內，你有疏忽，而另一個學生沒有疏忽，那你就是失敗者。

一、\t求職郵件中的常見問題

1、\t錯別字

錯別字是低級錯誤，但在求職郵件中真的不算少見。我們在朋友間的微信聊天時，錯別字是無關緊要的，但是在職場上，尤其是求職時，錯別字是“致命”的。郵件中出現的錯別字，考官會認為你不是一個認真的人，你也不是一個重視這次求職機會的人，所以基本上就沒戲了。

2、\t如何稱呼

我們常見的寫法有三種，1）“尊敬的先生/女士”等類似寫法，這種寫法是基本合格的，2）不寫稱呼，直接寫“您好”，你和麵試官熟嗎？這不是在即時通訊軟件裡聊天，這是不規範的信件書寫，應該儘量避免；3）尊敬的X律師，這種能稱呼準確姓氏的寫法最好，當然前提是你確實知道收件人的姓名。這種寫法給收信人的感覺是，發信人是專門給收信人寫的信。

3、\t不要太長

求職郵件篇幅要適度，太長了沒有人仔細看，只需要把自己突出的特點和優勢表述出來就可以，起到吸引收信人打開附件看簡歷的效果即可。

4、\t求職郵件的標題

首先一定要有標題，這是最起碼的電子郵件禮儀，如標題空白，給收信人造成很多歸檔和檢索的麻煩。其次，標題中應該含有你的姓名、學校，應聘職位這三個信息，這樣收信人在信箱裡查找你的來信也方便。

二、\t常見的簡歷中的問題

1、\t調整

你的簡歷的基礎可以不變，但應該針對不同的招聘單位做適當的調整。注意閱讀招聘廣告，從中你可以讀出很多信息，尤其是其中的“XX者優先“，比如見到“有學生社團工作經驗者優先”，你就需要有的放矢的調整你的簡歷中的重點。

2、\t照片PS

少數人寫簡歷不放照片，簡歷裡要不要放照片？總的來說，我認為不放照片會使你得到面試的機會小於放照片的人。如果你覺得相貌平平是劣勢，這完全不必要。但是把照片拍好確實很重要，否則真的可能給你減分，拍照時應當衣著整潔、髮型整齊，最重要的是帶一點微笑，至少不要兇巴巴的。稍微PS一下無可厚非，別太過就行，我確實遇到過面試時完全認不出來的情況。

3、\t經歷

學生在撰寫簡歷中的實習實踐經歷時，應當簡要說明具體做了什麼工作。寫的時候要客觀，別誇大，明明只是輔助角色，硬要把自己描述成工作中的主角，考官比你工作經驗豐富得多，你矇混不了，這種誇大只會給你減分。

三、\t筆試

法學學生的筆試，除了考察學生的專業知識外，更重要是考察學生的解決問題的思維邏輯習慣。要使你的思維邏輯顯得很有條理和清晰，就要在行文中多使用標題，多使用編號。標題和編號能夠使你的邏輯的條理性和體系化更好的呈現給閱讀者。

四、\t面試

1、\t回覆確認

如果以郵件方式收到面試通知，應當郵件回覆是否能準時參加，否則是相當不禮貌的表現。

2、\t遲到問題

遲到就沒什麼好說的，這是考官最討厭的情況，多數直接被刷掉。如果真的遇到緊急情況，那麼應當在你預見到會遲到時及時聯繫律師事務所並預告和解釋，那麼可能還是有機會的。比如我曾經面試過一個遲到的學生，她沒有提前預告她會遲到，如果不是她已經來了，我根本不想把面試進行下去。

3、\t小動作

面試時，我們常見的舉止不佳的情況有：坐姿不正，東倒西歪；扣手指頭；不敢目視考官；單手接名片等等，這些都是人的內在氣質和修養問題，在本文中不做贅述。如果過去沒有注意，那就抓緊時間學習和糾正。不要小看這些問題，我們考官就是從這些細節觀察應聘者，比如，應聘結束時，如果你起立後能自覺把椅子推回原位，你完全可能因為這個動作勝過沒有這麼做的競爭者。

4、\t能夠明顯加分的情況

1）\t主動請教

面試時主動請教自己應當如何提高改進，這是一個很好的做法，第一，考官會覺得你知道上進，第二，你也可以從考官的反應來觀察對方是否樂於培養新人。

2）\t面試後寫感謝信

這個絕對是大大加分的，做到這一點的人非常少。推銷自己，就要讓自己的名字出現在考官面前的次數比別人更多。

求職的技巧是一個大話題，內容龐雜，以上只是一些比較粗淺的提示。

謝陽律師

一、製作一份優秀的簡歷

找工作之前，準備一份拿得出手的簡歷，是無可厚非的。很多同學不重視簡歷，導致錯失了許多面試機會。我以前在某寶某度上，下載過許多模板，也用過許多簡歷工具，實名推薦幾個實用易上手的簡歷工具。

1.Wondercv（名企精英都在用的專業簡歷）

這是一個智能簡歷工具，內置了零經驗實習模板、本科留學模板、學生求職模板等8個經典常用模板，由人力資源專家設計，不用浪費時間挨個去篩選。

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一鍵內容排版，不再糾結排版問題

一鍵自動優化排版，剛好一頁紙，幫助你寫出自己的優勢，得到 HR 的注意和肯定。

直達鏈接：Wondercv

2.五百丁簡歷（超過八百萬優秀人才都在用的智能簡歷平臺）

Wondercv的簡歷比較直男風，不喜歡這類的簡歷的話，就可以選擇五百丁簡歷。國內比較成熟的簡歷平臺，裡面的模板樣式超過100+，選擇更多，可以根據自己的喜好挑選出喜歡的模板。

在製作簡歷的時候，可以隨時更換模板，調整模塊，操作很簡單，像是在裝扮QQ空間。

整體來說，能夠自由發揮的地方挺多。唯一我不太喜歡的是，它們的簡歷模板喜歡用柱狀圖或者餅圖，來表達技能水平，這個地方表達很籠統，在求職時可能會減分。

直達鏈接：五百丁簡歷平臺

3、職徒簡歷（名校學生都在用的簡歷工具）

這裡面有很多行業模板簡歷，可以根據自己的情況進行選擇，填寫完簡歷後，還有一鍵評分系統，讓你快速知道簡歷還有哪些需要修改的。

直達鏈接：職徒簡歷

雖然有了簡歷工具，但對於製作簡歷，還是需要知道撰寫的基本規則。下面我把一份簡歷的核心內容、填寫方法梳理出來了，如果偷懶不想往下看，就照著思維導圖製作簡歷吧！

簡歷寫好基本信息、教育經歷、工作經歷、技能水平、自我描述這5個地方，能夠讓你的面試邀約不斷。

（一）基本信息

應該有的基本信息：

姓名

照片

聯繫方式

求職意向

◆姓名：這個不必多說，你的簡歷遞過去，HR肯定要知道你的名字，不然到了面試還是“唉，那誰？ ”

◆照片：照片如果有條件的話，還是花幾十塊錢在團購網站上去拍一個形象照（還可以用很多年），這樣給HR的感覺是你專業、用心的。

儘量不要用自拍照、生活照，顯得不專業。對自己的“門面”都不上心，很難期待你會對其他事情上心了。

◆聯繫方式：一般留下電話、微信、郵箱等。

◆求職意向：知乎上也有資深HR談

65折的中國男人

很高興能回答您這個問題！

如何找工作？其實找工作很簡單，重要的是找到適合自己的工作，比如您炒的菜很好吃，那麼您可以去應聘廚師而不是去修車，您以前學的是汽修，您去應聘一個理髮師那肯定不行。其實找工作，您首先要問問你自己，你會什麼，自己有哪些技能特長，而不是盲目的去找工作，找工作要對口，那我自己來說吧。我從畢業到現在一直做的是房地產銷售，那我假如我離職了需要重新找工作，那麼我會去找我自己熟悉的專業，那就是銷售。

那麼有的朋友知道自己的特長，但不知道去哪找工作，不知道聯繫誰，那麼阿龍今天來告訴大家哪些地方可以找到工作。

1，當地的人才市場，很多城市都有人才市場或中介公司（可能需要幾百塊錢的中介費），你可以在地圖搜一下當地的人才市場或者中介公司

2，有的朋友不想話幾百塊錢的中介費，那麼您可以在手機應用商店下載一些找工作軟件，比如58同城，趕集網，BS直聘等等一些軟件，裡面很多公司的人事在裡面負責招聘，但一定要記住要您交服裝費押金等等亂七八糟的費用千萬不要交，都是騙子，本人經歷過。

希望我的回答能夠幫助到您！喜歡的可以點個贊關注一下，感謝平臺感謝網友！

上岸人阿龍

大家好!我是廣漂楊小二!

(如何找工作? )很高興我能回答這個問題。我是一個畢業多年的本科生，大學畢業那年也親身經歷了由一個應屆畢業生，到處找工作的苦惱，到現在在廣州一家外企做部門經理的歷程。所以我相信我的
經驗之談可以幫助到大家。我把這個問題總結為以下3點。

第一:把自己的簡歷制按照表格作成一個標準簡歷格式，詳細填寫自己的各種信息，儘量把自己的特長完美的表述出來。

第二:通過網絡應聘的渠道，比如前程無憂，中華英才網，58 同城招聘頻道等方式去投簡歷。

第三:打印並複印多份簡歷，到本城市中最具人氣的人才市場去應
聘，一般週末都有。

以上三點就是我對問題的回答，希望能幫到大家!謝謝!。

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廣漂楊小二

很高興能回答你的問題。對於你現在目前畢業找工作的處境很可以理解。以下幾點想法可供參考。

首先，花點時間思考自己，認識自己，確認職業方向。

本科即將大學畢業，財務管理專業，有初級會計證，座標合肥（安徽省會城市），家境不是特別好。我猜想大學有部分生活開支是個人兼職解決的，有著一定的社會閱歷或特長等，對未來有自己的想法，但仍會有些困惑。則我建議你可以藉助“冰山模型”更加認識自己。

冰山模型分析有以下幾部分：

知識和技能（冰山模型的上層）

知識，就是指我們在學習和實踐中獲得的認知和經驗，比如財務知識。這同在學校學習的專業，常看的書，從事過的工作，甚至業餘愛好都有關係。

技能，是指個人本身已具備的某項專門技術，比如初級會計證，辦公軟件的使用。這部分是非常顯現的，容易看出來，也可以通過後天學習獲取的。該部分可以好好整理出來，這是自己顯現的優勢。

2. 能力（冰山模型的中層）

該部分的能力指的是通用能力。比如學習力，思考力及人際交往能力等。相對於知識和技能來說，能力高低不是一眼就能看出來的。每份職業需求的能力素質各不一樣，比如銷售崗位更偏向於人際交往能力，財務崗位更偏向數據處理能力等。該部分的思考可以結合平時的優秀表現及排斥場合，整理個人能力具備及能力缺失。

3. 價值觀、性格及動機（冰山模型的底層）

價值觀是我們判斷事物的標準，比如自由和穩定發生衝突時，我們本能反應的會選擇一個，放棄一個。

性格是指個人的行為愛好。比如，偏內向還是偏外向，更關注宏觀還是細節。

動機，可以基本分為成就動機、權利動機和親和動機。成就動機偏向於喜歡挑戰，獲得完成一項任務的滿足感，比如，銷售，項目，技術；權利動機偏向於希望影響他人，更加關注他人對自己的評價，比如，項目，管理；親和動機更偏向於希望維持更好的團隊關係，喜歡和諧的工作氛圍。

該三點是比較難改變的，屬於個人屬性，需要結合自己實際經歷深度思考。選擇職業時儘量匹配該部分，而對於上層或中層不足稍有偏差，都可以通過後天學習彌補。

其次，精心準備個人職業簡歷海投。

前面已確認個人職業方向，接下來精心準備個人職業簡歷（最好帶有簡歷封面及自薦），首先尋求身邊資源渠道，老師，學長學姐有無推薦，家裡長輩朋友有無推薦；其次在大型網絡招聘平臺投簡歷，比如卓博，前程無憂，智聯。再次，在當地較大的線下招聘會投簡歷。肯定會有意向企業。

最後，全力以赴做好自己的工作。

也許畢業的第一工作收入不高，沒關係，這是經過自己深思選擇的，是個人未來想要走的職業方向。先苦後甜，終究會迎來自己想要的春天。

希望對你有幫助。

達倫鄧

不建議你去老鄉雞

你作為剛畢業的大學生，面對職場的選擇遇到這種問題是很正常的事情，不要過於擔心。

首先，你要給自己做好定位，而不是急著去找工作。你要想想自己喜歡什麼，自己的性格是怎麼樣的，你可以多找身邊的朋友瞭解下，對自己有一個大概的認知。

其次，你要梳理一下自己在大學期間知識技能。你已經考取初級會計證，說明大學上的還是比較認真，這是一張技能證書，能夠證明你學習能力。如果你對會計工作不排斥，那你要清楚該崗位的要求有哪些，自己在大學期間是否有相關的實習經歷。財務管理專業對應的行業是比較廣泛，選擇性比較強，只要是企業幾乎都需要相關的崗位。如果你找到了自己喜歡的工作但是沒有相關的能力要求，都沒有關係的。一般的企業對即將畢業的大學生都有一定的容忍度，可以允許你不懂，你犯錯。如果你不想這樣，想靠自己的專業知識來敲門那就要採取迂迴戰術，因為你目前找到的喜歡的可能並非你真正想要的，畢竟你也沒有接觸過，實地考察過，所以你可以先到你喜歡的崗位所在的企業，先做起財務工作，平時多多參與你喜歡崗位的工作，和該崗位的同事多多交流，看這個工作的內容是否你想要的，和你的價值觀是否匹配。

然後，不管去哪裡一定是要簡歷的，因為別人剛開始對你不是很瞭解，只能通過簡歷和麵試來判斷，所以在你簡歷要簡潔明瞭，突出你對應崗位相關的能力和經歷。當然在你面試之前要和同學多多模仿面試，以便做到更好的發揮。

最後，作為你剛畢業的大學生，建議到合肥附近的大城市工作，比如蘇州，南京，杭州等，這裡企業多，崗位多，工資也高，能學到也多。其實，你初入職場在工資合理的情況下以提升自我為你首要目標，因為只有你不斷的學習和成長才是你提高收入的關鍵。祝你找到心儀的工作，加油！