昆明招聘薪酬8423元排名第24

近日，智聯招聘發佈了各城市2020年春節後復工第一週薪酬，報告顯示，節後復工第一週全國38個核心城市的平均招聘薪酬為9311元/月，同比增長了14.52%，昆明的平均招聘薪酬為8423元，在全國排名第24位，薪酬水平及排名較上一年有所下降。

薪酬方面，節後第一週平均招聘薪酬9311元/月，同比增長14.52%。報告表示，疫情並沒有影響招聘薪酬的漲勢，節後復工第一週全國38個核心城市的平均招聘薪酬為9311元/月，比去年同期(8311元/月)提高14.52%。在各類行業中，金融業招聘薪酬依然領先，基金/證券/期貨/投資行業的平均招聘薪酬高達14428元/月，且同比增速超過30%。

房地產、金融領跑全行業

在疫情的催化下，據報告數據顯示，本次春季招聘對於專業服務、醫療、教育等方面的行業人才需求相對擴張，而在往年的數據中，醫療、教育等新興行業是受冷落的，由此可見，此次疫情導致了招聘的需求的變化。同時，在此次疫情下，也催生了互聯網、電商行業的興起。數據顯示，大家求職的熱門行業依然以房地產為首，房地產行業競爭指數達14.5。

春節復工後第一週，房地產/建築/建材/工程競爭指數為14.5，領跑全行業，金融相關行業依然在疫情防控時期保持熱門。

當下的熱門行業依然以房地產和金融為首。如此看來，此次的疫情並沒有影響2020年招聘薪酬的漲勢。

同時，因為疫情的爆發，讓人們只能宅在家裡，不出行，不逛街，不聚會，人們的消遣方式從出行、逛街、聚會轉化為在家中上網，看劇，這一影響讓文化傳播行業熱度進而上升，競爭指數達到9.4。

教育、醫療/企業諮詢行業逆勢而上

報告顯示，為企業提供專業服務/諮詢的相關行業逆勢而上，節後第一週企業專業服務/諮詢招聘職位數在所有行業中的佔比為6.18%，較2019年同期上漲1.5個百分點。

此外，疫情下的醫藥/生物工程行業的招聘職位數佔比上升，同樣迎來小爆發的還有教育行業，各類課程被迫由線下向線上轉化，急需成熟技術與市場推動力。

疫情期間，大家都宅在家裡，同時也讓財務、人力、行政等職能崗位及設計、互聯網產品/運營管理等適合在家辦公的職位競爭指數也排名靠前。

此外，受此次疫情的影響，醫療、物流、配送、環保、互聯網/電商、快消品等行業進入十大熱門行業，而這些行業都是對抗疫情時需求比較緊迫的行業。

求職市場降溫昆明穩住其中

報告指出，春節後復工第一週的企業招聘職位數較2019年同期下降71.66%，求職市場降溫明顯。

對於企業這邊來說，求職者針對疫情影響的調整更為靈敏，簡歷投遞數量也在下降。因此整體職場競爭指數(競爭指數=求職者簡歷投遞數/企業招聘職位數)，較去年也在明顯下降。

從競爭指數看，昆明地區競爭指數4.4，排名第26，相較於去年的排名沒有新的變化，但總的來看，北京仍是全國求職競爭最激烈的城市，節後第一週競爭指數仍然排名第一。

作為此次疫情的重點防控區域，武漢的競爭指數在全國38個城市中排名第32，名次較去年同期下降9位。

同時，此次疫情的影響，導致行業需求的變化，以及地區求職的變化。從各招聘網站上看，昆明地區雖然取消了各地的招聘會，很多企業取消線下宣講會、雙選會，但是大量的求職信息還在發佈，把招聘從線下轉移到線上，開啟“空中宣講”，利用視頻直播，一站式完成在線宣講、在線筆試、在線面試等流程，大家可以多關注企業的網站信息。