coco安笙
按領導要求回去上班！這是組織原則！
與領導見面後溝通近期工作安排，分清工作的輕重緩急，找出完成工作的步驟和方法，同時找出完成工作的三種以上工作途經以及創新方去。另外收集近期疫情全國情況和全國各行業應對疫情相關復工情況資料。做好準備後與領導溝通工作思路，同時與領導交流疫情，並給領導資料傳閱，讓領導在通盤考慮後，你說出你完成工作的創新方法，既可利工作又可防護，說不定領導就認你當核心了！
Xyz大帥
請大家引以為戒
\n{!-- PGC_VIDEO:{"thumb_height": 512, "vposter": "http://p0.pstatp.com/origin/tos-cn-i-0022/3677ae219a994611beffbdfff3e379ed\
東奔西走的小卡車
大家好！我是閃亮的亮亮！
很高興由我來回答這個問題！
以下是我的回答，希望能夠幫助到你！
\n{!-- PGC_VIDEO:{"thumb_height": 720, "vposter": "http://p0.pstatp.com/origin/tos-cn-p-0000/f1eab0fe2c2045eabc1c8fd8981f0c78\
閃亮的亮亮
領導有幾顆腦袋？[酷拽]糊塗
如果期間公司出現新型冠狀病毒性肺炎，那後果會非常嚴重，公司所有人都可能被隔離，到時候公司直接查封。這個損失誰來承擔[機智]
相信這個領導沒那麼糊塗吧
江西小陳子
會造成很大隱患，不僅給公司，給公司其他人帶來嚴重的隱患，對國家和社會，都會帶來更大的隱患！一種不負責的行為！
Bernie—張敬寬
這是非常危險的，如果讓隔離人員提前上班，不出事沒事，如果提前上班的隔離人員是新型冠狀病毒感染者導致其他人感染，不僅單位可能暫時封廠，領導個人最嚴重的可能還會涉嫌刑事責任。
冬雪聽音
解除成見，好好努力
分享到:
