wqlhai
到目前為止，還沒發現這問題。個人認為這些都是自己能掌控的。首先，你要做好你自己，幫自己定位。論家庭，我是賢妻良母，照顧公婆，帶好孩子，就目前來說還沒有被代替的可能。論感情，給空間，有商量，只有他依賴我。論工作盡力而為。當然也不是萬能，雖時常個人嘔氣，性格和修養能決定自我調配，包容，大度不是為了任何人，而是為了自己不生氣，為了自己能更愉快的生活！
御品味
既便加工完畢，廢品和回用品超越正品，即自身不能完好圓滿得到收入，喪失信心，唉聲嘆氣，又不仔細琢磨，找原因，不學習旁人長處，如此下去，於是也看到直接領導給某些陌生面孔來工作地點指這指那，面授機宜，這時的我心裡也不是滋味，總在想，隨時有人可能取代我。
另種情形，雖在管理崗位上有相當時間，卻不能保持旺盛的工作精神，抓工作力不從心，經常未能完成上級所指令的經營指標任務，也不好好總結以往教訓，採取自責反思，依靠曾經輝煌時的工作作風（否則也不會被提任），舉一反三，而是得過且過，反正有職務工資津貼。經上級領導找談話後，仍未好轉改變局面。那麼這時的你，也不得不要考慮隨時有人取代你。
因此，在職場的人，無論是在何崗位，在嚴峻的職場競爭形勢下，有些事暫時不懂不熟煉
不重要，關鍵在於勤學。有人雖有專業特長，但隨年令的增長，關鍵還是要適應環境需要，保持良好的工作狀態。
總之，對年輕人來說，需刻苦鑽研，發揮技術能力優勢，不斷提高自我。對上年令仍在管理崗位的人而言，要有老當益壯的工作作風，春意盎然，事業有成。
以上簡述，個人見解，如不妥，請指正。
綠水青山1390
我一直未被取代呀
用戶84827669139
如果你沒有價值，那麼你隨時可能被取代；如果你的價值不如別人，那麼社會也不會慣你，你將被無情地淘汰掉。不管什麼時候，你都要不斷提升自己的價值。
通過提升專業技能，不斷修身修德，要讓自己具有獨特的價值和不可替代性。你就可以任爾東西南北風，我自巋然不動。
一縷陽光139038176
就現在，奮戰幾天幾夜，覺得自個挺重要，也沒人想的你需要休息，處處都說忙，缺人，人手緊張。當你勞累過度了，頂不住了，才知道，有的是人，工作還是繼續，只是你，勞累過度了。
水到渠成化太極
活著就不會被取代，一旦死去，都會被取代。
滄州我的家
自己從事的就是一個再普通不過的職業，每天按部就班的工作和生活，從沒有過會被誰取代的困擾，不論工作還是生活。這個問題可能已經不適合我這個年齡的人來回答了。可能大城市裡打拼的年輕人會有這種危機感，人才濟濟，知識不斷地更新，一天不學習可能就要落後，業績不突出可能就要被取代，所以必須要努力，要上進。當然在當今的社會每個人都要不斷學習，才能跟得上時代的腳步，不然自己就嫌棄自己落伍了。
寧靜致遠gh
人貴有自知之明！識時務者為俊傑！
13945318429
我反而發現這個世界離不開我。
風雨送春歸123
看來你是有此經過來。
