F二馬三石
看到你的文字，第一感覺你是一名優秀的寫作者，問意清楚、文筆流暢。我也曾有同樣的感受，包括現在收到來自外部或內心無意間的衝擊時也會仍然會像你這樣問自己。很有共鳴，聊聊互相鼓勁前行，砥礪奮進吧！
一、目前工作情況分析
你我很相似，不過我筆桿子不如你，股份制企業工作、支部隸屬於國企股東方，所以很重視黨建工作。我是辦公室兼做黨務工作，近一兩年以來從中央到地方，各個層級對黨務工作的貫徹學習、執行落實標準都提出來新的要求，轉變很快，工作量和工作壓力明顯升級。
二、優劣分析
優：1、各個行業、各層級領導、各個工作崗位的大小工作者其實都離不開寫作，小到部門內寫請示、大到寫總結匯報，在實幹的基礎上把成績寫出來，用文稿、用幻燈片、用小視頻等都離不開文字。2、文字確實訓練邏輯思維、框架結構、寫肉、把肉寫的五花三層，讓你有閱讀的快感。
劣：1、文字工作相比於技術工作很難考量好不好，不好量化。2、跟領導喜好直接相關，領導喜歡的文字風格、對黨務工作的重視程度不同，工作推進難易不同。3、因為水平一般，覺得技術含量低沒有競爭力。4、會想離開了這平臺，進入市場有競爭力、有議價能力嗎？危機感、緊迫感、能力不足有落差會加劇危機感
三、幾點想法、做法
1、暫時不會離開平臺，收入說的過去且工作多年有感情了，領導正直、能力夠硬，團隊大比例是正能量的。通過公司平臺接觸了很多優秀的人，不是尋求了利益，而是榜樣的力量時不時告誡自己有差距、有短板，真的是比你優秀的人比你更努力，何況自己還不優秀。
2、不離開就想辦法。工作忙閒穿插，收入暫時穩定的同時想依託工作尋求額外收入。辦公室兼黨務，現在黨務很熱，分享自己的心得，既鞏固了工作又能嘗試新的領域，相輔相成、互促提升。
3、學著熱愛自己的工作，常讀自己喜歡的文章，連嶽曾說熱愛自己的工作，她帶給的的不僅是收入，更是收入背後帶給家人的安全感與幸福。
4、學一點自己自己喜歡的事務，學點連叔安利的流利說英語、多點鍛鍊、多點笑容，領導說過愛笑的人運氣不會太差。
說的有點多了，主要是自己也曾現在也會為此煩惱，但慢慢學著調節自己，適應變化，準備著，對未來少一點煩惱，少思慮，多珍惜點當下，未來可期。
職場沙漏
作為一名國企職員，也有過文秘和黨務工作任職經歷，我覺得國企黨建和文秘崗位對人的綜合鍛鍊非常大。結合自己的經歷和體會，我覺得將來的選擇面是挺寬的，把我對未來的想法和措施跟你交流一下。
第一、堅定信心，認識到自身的優勢和價值所在。
我覺得，作為國企文秘和黨務工作人員，我們應該有這麼至少三個幾個優勢。一是為人做事的格局和高度。從事過黨建工作自然不用說，黨性修養、政治素養肯定差不了，特別作為文秘，經常給領導起草會議材料，你寫出來的稿子的站位和高度就不一樣，能夠抓住單位的中心工作，跟得上領導的思維和節拍。能做到這點很不容易，對自己絕對是一個極大的鍛鍊。二是從事文字和政治工作，你的邏輯思維能力和文字功底自然要高。三是綜合協調和溝通能力。國企辦公室是一個單位綜合協調工作的樞紐，更加突出決策參謀與綜合協調職能。我覺得這方面的能力也是很可以的。
第二，開闊視野，不斷拓寬自己的職業生涯路徑。
一個人的專業技術或業務能力水平，我覺得是可以短期內得到提高的，但是人的綜合素質，特別是政治素養、文字素養絕不是一時半會可以養成和練就的，這需要自己一定的先天基礎和實踐歷練，這就是你的優勢所在。以後不管從事什麼崗位和職業，這個能力和優勢不能丟，也是你殺手鐧。對未來規劃的話，結合我的經歷，我有三點建議。
一是輪崗鍛鍊。有機會就跟領導申請一下輪崗，如能去下屬單位去掛個職更好，期滿就可以得到提拔。絕對不能一直從事一個崗位不動，一定要多崗位歷練，增加自己的履歷和經歷，對今後的職業發展有極大好處。
二是考取公務員。如果年齡還不大的話，可以嘗試一下從政。你的文字功底和政治素養對考試幫助很大。在政府，黨政部門可是前途最大的部門，在國企就是二線部門了，差別很大。憑藉你的能力發展空間很大。
二是私企行政部門或新媒體公司。首先任何一家企業都需要文秘和文案一類的職位。有了國企的歷練和資質，這絕對不是問題。現在廣告和新媒體行業發展很好，這也是一個考慮的方向。
希望我的經歷和建議，對你有所幫助。
我是清風酌客，跟你一起聊聊職場百態，追求事業進步。
清風酌客
我也有您這樣的想法，一名國企黨建，文秘工作者的看法：
1.珍惜工作崗位，提升工作歷練。
國企黨建，文秘崗位非常鍛鍊人，黨建崗位對於人的黨性修養，理論培養很有幫助，增強大局觀，文秘崗位特別是總經理辦公室，資源更多，除了學習各類公文寫作，領導決策思維，還有待人接物等等。這些通用管理工具，出去在任何崗位都會受益。
2.明確未來發展規劃，要有危機意識。
從您的提問，可以看出對於個人的發展信心不足，當前國企變革，不斷精簡壓縮編制，很多國企突然面臨破產混改，最後無形中成了私企控制，首當其衝的黨務文秘人員在企業受到壓縮，私企非常不重視後勤人員，不創效益的人員，全部扁平化處理，因此，確實要有危機感。
3.增強業務工作信心，多渠道謀生。
有人認為黨建，文秘務虛，沒有價值沒有技術含量，出去不好找工作，這有一定的道理。但這些綜合工作也需要經驗，我們出去也有出路。我瞭解到的幾個出路：一是應聘同崗位。可以適應任何一個公司的辦公室，或者應聘小公司總經理助理。二是如果是全日制本科學歷，做好準備考公務員也不錯。三是利用工作經驗，可以發展文字相關的工作，比如自媒體寫作，公文代寫等，作為斜槓青年。
俗話說國企是金絲鳥籠，我們不想做那隻鳥。時代在變，今天是國企明天就可能混改成私企，面臨分流下崗，我們要有危機感，更要有行動，充分利用當前平臺讓自己增值，做好過渡，增加不可替代性，否則將坐以待斃！
公文寫作助手
只有國企才設置這個崗位？瞭解一下網易招聘的黨建崗，48萬一年，香不香？
阿木是個小逗比
國企黨建和文秘工作是一面旗幟，能有機會在這樣的的崗位上也是一種歷練，我們國家十八大後對黨建工作的重視提上了歷史新高度。
雖然企業注重資產和業務發展，但是隻要有黨建工作的企業，注重黨建是靈魂，是指引，所以不要過於擔心。
另外，既然是國企一支筆了，說明你文案工作很優秀，在現在自媒體或網絡文學等等快速發展的新時代，何愁沒有施展的平臺。
