新知行|聚焦住房租賃之住房租賃企業和中介機構代表發言


新知行|聚焦住房租賃之住房租賃企業和中介機構代表發言

“用服務讓客戶刻骨銘心”

武漢的高速發展和人才留漢以及引進等政策,為武漢留下大量可用人才,當人才優勢轉變為發展優勢,人口的增長可能會讓住房市場存在供求不平衡與供需錯配等問題。這些發展與變化不管是對普租還是長租都能起到良好的推動作用。

而與強大的租房需求相對應的,是傳統租房市場存在嚴重的信息不對稱、質量參差不齊、產品錯位嚴重、隨意漲價等行業痛點。

長租公寓,是近年來房地產三級市場的新興行業,是將業主房屋進行改造、裝修,配以傢俱、家電,以單間的形式出租給青年客群,客群多為上班族及大學生。類比傳統租賃形態,長租公寓規範安全,租戶租期穩定,並且裝修採取集採方式、裝修風格統一,降低成本。

2019年1~10月武漢房屋租價較2018年同期穩中有降,降幅9.4%,長租公寓租客較2018年同期增長4.07%,增幅僅次於杭州、南京。

房地產研究平臺發佈數據稱,2019年10月武漢長租公寓租價平均每平方米為28.9元,同比下降近一成。2017年以前租客能接受的租金收入比不超過30%,到2019年租客能承受接近40%的比重,表明他們更願意也更有能力在生活上增加投入。

武漢租住人群中,25歲至35歲的租客佔比超過一半。傳統租房價格高、裝修差,維修等無法及時得到房東的響應,普遍滿足不了租客需求。新生代租客的住房需求,正從“基本剛需”逐步過渡到品質升級,不僅看重區位優勢、交通便利等外部因素,也重視戶型設計、軟裝配套、安保維修等“內在美”。長租公寓正好彌補了傳統租房的種種缺陷,在滿足新生代租客需求同時,也能讓他們感受到租房的簡單便利和安心。

對於長租公寓“爆雷”現象,應致力於解決租賃關係的不穩定、租期的不靈活、租後權益無法保障等行業痛點,而不能只是簡單進行轉手出租。

對於賣方,如58同城、安居客、趕集網等端口系統,在租賃房源真假方面難以控制,這是由於租賃房源的更換頻率太快,經紀人做不到每天及時更換房源信息,可能上午剛登記一套房源,下午就出租了,相對來說難以監控。

在整個業務操作過程中,依然有部分小區存在二房東集中的亂象,對於企業來說,這是一種極大的傷害。二房東會攪亂市場秩序,政府無法監控二房東的行為,這會對客戶及社會造成一定的損失和傷害;二房東以個人名義出租自己實際租賃的房子,從中賺取差價,這也是需要相關部門去監管的一個問題。

大學畢業生剛出學校資金不夠充裕,選擇合規的長租公寓是不二選擇,但現在市面上還是有很多“N+n”(將客廳或起居室改造成一間或者多間房進行出租)模式的房子存在,極大擾亂了市場,希望相關單位能建立更好的舉報、清查機制。


“不能只針對黑商家,也要管好不誠信的客戶”

目前長租公寓市場主要存在兩種模式,分別是集中式和分散式。“我們採取的是集中式的模式,目前已在武漢開業21個項目,共計房源數量6000間左右。企業一直堅持守法、合規、誠信經營。”

第一,目前無任何租金貸等金融產品。第二,目前所有房源的簽約都是在APP上直接在線簽約,採用全國統一的合同範本,在簽約前會著重提示客戶合同的核心條款。第三,產品價格公開透明,APP上看到的房源可在線直接看房、直接簽約,不存在網上一個價格、門店另一個價格的情況。第四,嚴格管控一線工作人員對客戶的口頭承諾,如電話接聽系統,後臺系統會將對話全部轉換成文字,並且抓取關鍵詞,如果有不該承諾的內容出現就會被直接抓取,每個月會從各個城市接電質量的排名來進行管理,以此來實現整體管控,在客戶簽約前會核對重要條款。

“我們希望監管部門在實行管理時,能夠充分考慮這個行業的實際情況,不能把管理的焦點只對準還在萌芽狀態的長租公寓企業。”

第一,管理應涵蓋企業和消費者兩端。例如,客戶違反簽約時的租戶公約導致被清退,容易導致合約糾紛。租戶公約約定不能養大型犬、不能在凌晨兩點鐘後放音響,這些是對其他租客負責任,一旦租戶反覆出現這類行為,長租公寓就不得不清退租戶,與其終止合同。但是租客公約終究不是法律,這種情況很容易導致糾紛,而長租公寓企業往往更多地成為這種糾紛的受害者。第二,應當保護長租公寓企業的合法利益,幫助企業避免被動侵權。比如跟客戶說明停車費是200元/月,業主方要提高停車費標準到500元/月,就不得不告知租戶停車費漲價,這就成了被動侵害租戶權益,導致業主和客戶兩頭難受。相對於業主,長租公寓是弱勢的一方,要應對客戶、把客戶需求放在第一位。第三,建議完善長租公寓企業和租戶的信用體系。有些租戶有逃租等不良租房記錄,建議建立租客黑名單。

長租公寓這個行業存在的價值實際上解決了三個資源錯配問題。第一,大量空置商品房和不斷增加的租賃需求之間的錯配,比如武漢目前有50萬套水電錶沒有走過字的房子,分散式公寓企業會把這些房源變成可以利用的空間,這就解決了租賃房源的一部分供應問題。第二,過去房地產開發圍繞的一直是購買需求,沒有圍繞租賃需求,所開發的多是兩房、三房等針對家庭用戶的房屋,據武漢之前的租客調研顯示,租賃客戶62%是單身,還有32%是未婚狀態的情侶,他們的需求就是30~40平方米的小戶型,但是過去房地產開發沒有為他們提供這樣的需求,而分散式公寓就解決了這個問題。第三,一些過去的定位隨著城市的發展,已不再能滿足當前社會的需求,如漢口三環內還有一些上世紀80年代的老廠房,這些房屋目前顯然不能用於工業生產,如果不進行重新定位和二次改造,就會成為城市空間的盲點,集中式公寓就可以解決這樣的問題,通過完善消防等配套,能夠讓這些老建築煥發新的生命力,滿足當前的社會需求。


“住房租賃市場需要大家共同去維護”

長租公寓模式的核心就是提供標準化的租賃服務,改造成品牌公寓的目的也是為了提供更好的服務,這個行業最大的核心是基於客戶對服務的要求,首先要在房屋質量和居住環境質量上有保證,其次是後期在保潔、寬帶維修等物業服務上下功夫。房子本身的裝修如果不進行優化,後期很難進行租賃交易。所以說一定要進行優化,否則難以在品牌公寓和普通二手房出租上進行區分。

中介提供信息交易、房東提供房源,長租公寓是比中介再往前走一步的模式,獲取房源後進行改造升級。從各個城市的住房改造、品質提升來看,上海的二房東市場發展最完善,尤其是在房屋改造、空間利用、後期服務跟進等方面非常完善,最重要的原因是上海居民對服務的要求非常高,例如,客戶報修後可承諾並做到兩小時上門、24小時內解決,上海的房東是非常好的標準參照。

武漢對租賃市場的關注是從2018年開始的,這些年武漢有很多變化,人才公寓是其中之一。

“我在武漢的長租公寓行業工作了三年。公司成立於2017年,這一年也是我們最痛苦的一年,痛點在於武漢的租賃市場在這幾年間的發展並不十分規範。第一是因為大家本身對租賃住房缺乏認識。第二是長租公寓的分散、隔斷模式在開始階段飽受質疑;房子經過標準化裝修、真實拍照,我們承諾房源100%真實,但幾乎所有租客打電話諮詢時,首先問的問題不是房子可不可租,而是房源信息是否真實,這是由於租客之前被騙次數太多。第三是很難招聘員工,很多應聘者一聽是住房服務機構,做的是房屋中介交易,就會立刻拒絕。”

這兩年,武漢市的住房租賃市場發展很快,因為武漢對“N+1”模式(“N+1”模式是指將房屋中較大的起居室、客廳經過改造後作為一間臥室單獨出租)的響應是最快的,但是,武漢市的租金從2017年到2018年一直在下降,2017年平均一間房租金在1255元/月,而現在平均一間房租金在1065元/月,2018年租金同比下降10%。一組數據可以說明,從2017年到2018年年底,武漢長租公寓的發展數量增加了15萬間,合租類增加了13萬間,政府或者國資類增加了3萬間,長租公寓的最大價值其實是解決了二線城市的房屋空置問題。而在一線城市,長租公寓其實解決的是房屋租住體驗的問題。二線城市與一線城市最大的不同在於二線城市的房子太多。在二線城市,三居室、四居室租不出去,因為這類房型大多是毛坯房,幾乎沒有人會租一整套,而品牌公寓的出現,第一就是解決了三居室、四居室這類房屋的空置問題,第二是“N+1”模式實行後,長租公寓把本身的三居室做成四居室,這就增加了25%的租賃供應,其實解決了這座城市供給量的問題。反過來說,武漢的租客對長租公寓的歷史性認知還沒有完全轉變過來,所以客戶量還比較少,長租公寓的房屋數量要多於租客數量,房源增速高於租客對行業的認知程度,因而導致租金下降,一方面租客花在其他方面的錢多了,提高了租客的生活水平,另一方面也體現了長租公寓的價值。

隨著武漢住房租賃市場的不斷髮展,中介機構亂象整治工作的大力進行,另一個矛盾也出現了,就是到底誰是弱勢群體的問題。“比如租客拒絕繳納房租,甚至毆打收取房租的工作人員,如果我們採取撬鎖等做法,他們就會說是私闖民宅,大家普遍認為租客是弱勢方,企業是強勢方。除此之外,還有其他的無理租客,2018年我們曾推出一個活動,應屆大學畢業生可以月付房租,並且可享受首月免押金,從5月初到8月底,一共與3200名大學生簽訂了租房合同,但兩個月後卻走了1600名租客,都是不付押金,相當於免費住了一個月,也不承擔違約金,其實從合同條款上來說他們是違約的。每每遇到這種破壞傢俱、家電,不付違約金的無理租客,相關部門都會讓我們自己協商解決,目前只是企業被管理,但現在的弱勢方恰恰是企業。”

住房租賃市場需要大家共同去維護,而不僅僅是管理企業,國家給予補貼的同時,希望承認、認可、支持這個行業給國家帶來價值的聲音能夠再多一些。


“事情的解決最終還要靠我們自己”

對於經紀門店來說,租賃業務是鍛鍊行業新人、提升業務水平的重要途徑。新入行的經紀人由於需要生存,不會體現太多的銷售技巧,服務態度普遍比較好。但相對而言,他們所具備的行業專業知識是有所欠缺的。作為平臺公司,企業要做的事情,就是把平臺搭建好,讓經紀人得到成長。

在公司內部,客戶投訴的處理由專門的客服專員對接。每個月接到的來自終端消費者關於租賃業務的投訴大概2~3起。租賃的投訴方,一方面來源於房東,比如租客損壞家裡的物品等;另一方面來源於租客,訴求主要集中在房東不退押金等。

中介企業應成立自己的客服中心、法務團隊,專門解決客戶矛盾與糾紛。如果矛盾上升到要走司法程序,涉及到賠償等,就需要專業的法務人員從中協調。

“設立客服中心、法務團隊,是非常有必要且重要的,我們還是應該更多地從自身去完善,事情的解決最終還要靠我們自己。”

注:以上觀點根據發言者發言內容整理,因發言者要求,姓名、企業及機構名稱均做隱化處理


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