不少小伙伴都换了新工作
这本该是一件值得的高兴的事才对
但是，最近却听到有朋友说
公司不给交社保？
社保有多重要应该不用多说了
但是有的公司耍起“套路”来真的防不胜防！
关于深圳社保的“5大陷阱”
大伙可要擦亮看好了！
试用期不给交纳社保
问：单位以试用期为由，不为员工缴纳社保，这合法吗？
答：当然是不合法！《社会保险法》第五十八条规定：“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
注 意
社会保险费包括基本养老保险费、基本医疗保险费、工伤保险费、失业保险费和生育保险费，除了生育保险和工伤保险个人不需缴费外，其它三个险种，单位和个人按相关比例共同缴费。企业在试用期期间也必须为员工缴纳社保。
让员工承诺放弃缴纳社保
问：一些公司会在与员工签订劳动合同时要求员工出具一份书面承诺，承诺书中写明：员工自愿放弃该公司为其缴纳社会保险费，公司将社会保险费作为工资的组成部分，直接支付给员工。请问这合法吗？
答：《社会保险法》《劳动合同法》的相关规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
为劳动者参加社会保险并依法缴纳社会保险费系用人单位的法定义务，该项义务不能由用人单位和劳动者通过约定变更或者放弃。
人事档案没转移到单位，不缴社保
问：新员工入职，由于人事变动的关系，之前的人事档案可能没有及时从原来的单位调来，这时有些单位会称因为没有档案所以无法为员工缴纳社保，是否合理？
答：不合理！实际上人事档案并非缴交社保所需条件，不能成为单位缓缴社保的理由。《社会保险法》第58条、第60条规定，用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
注 意
用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。
可见员工没转档案不能成为用人单位不缴社会保险的理由。
不签合同就不缴纳社保
问：一些用人单位以没有签订劳动合同拒绝缴纳社保，怎么办？
答：用人单位以没有签订劳动合同拒绝缴纳社保时，员工可以提供以下证明，证明与单位之间的用人关系。
注 意
劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》劳社部(2005)12号第二条规定：用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：
1，工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；
2，用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；
3，劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；
4，考勤记录；
5，其他劳动者的证言等。
其中，1、3、4项的有关凭证由用人单位负举证责任。
同理，依据《社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
用支付现金方式取代缴社保
问：一些单位不给员工缴纳社保，但是会给员工发一笔社保补助费，用现金代替社保缴纳。这样是否可取？
答：不可取！《社会保险费征缴暂行条例》第十二条规定：“缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴。”
用人单位和个人不得私下就社会保险费进行约定，由用人单位支付现金，员工个人自行办理社保缴纳的做法，不可取。
除了以上了5个大坑，
还有一些比较常见的问题
常见问题解答
问题1
为什么说深圳社保断缴等于白交钱？
回答：因为在深圳，办理不少事情的前提要求是连续缴纳社保！如：非深户社保缴费满5年方可购房；车牌摇号要求两年连续缴纳医疗保险；购买安居房 ，要求有最近五年连续缴纳社保的记录； 小孩在深圳上学必须有最近1年连续缴纳社保的记录等等…
问题2
没有在公司上班的自由职业者，如何交社保？
回答：可深户可以直接去区的社保局交，按照深圳的规定来说，非深户不能自己交社保，只能由公司缴。不过不能在深圳办的话可以在老家办一个，照样可以报销！
问题3
请问社保是否可以在网上交呢？
回答：可以的，可以通过“社保掌上通”等相关的APP缴纳社保。（不过会收手续费）
问题4
我是之前在深圳办过社保卡，后面半年没有交，目前在惠州工作，深圳社保卡可以在惠州继续购买吗，还是得重新办理惠州社保卡，能不能转过来，或者说是否全国联网不分省市？
回答：社保卡全国联网，可以把深圳社保转到惠州去，在惠州继续缴纳，社保卡需要重新办。
问题5
从单位辞职的话，个人又没有去交社保，每个月会不会直接从工商银行社保卡扣费啊？
回答：深圳户籍的灵活就业人员可以在社保经办机构征收窗口申请使用金融社保卡作为个人缴费账户，从金融社保卡上每月扣取参保费用，非深户不能。
问题6
我老公按一档买，我按二档买的，我去医院看病自费部分能用老公的付？
回答：可以通过家庭成员绑定通过，刷您的卡，使用您配偶的医保个人账户余额。
问题7
不在深圳了，里面的钱能取现吗？
回答：不能取现，可以把社保卡转到你现在所在的地方社保局。
问题8
社保卡余额怎么查询？
回答：可以通过社保经办网点查询或者通过个人社会保险信息查询（http://www.szsi.gov.cn/ywcq/grsbcx/）功能、自助终端等渠道自助查询。另外，现在微信、支付宝电子医保卡也都已经上线，可以说是十分方便了。
问题9
社保金融卡已经在办理中，单位的五险已经交了5个月了，去医院看病还需自费，等卡办下来可以补报销吗？
回答：可以事后报销，也可以补记账。
问题10
在上一个公司办的金融社保卡，但是一直没发下来，现在那个公司破产了，也找不到了。要去银行挂失还是社保局挂失？
回答：可以去原办卡银行任意网点办理注销补换卡手续。
问题11
我已申请办理金融社保卡 可以由其他人代取吗？如果可以，需要什么手续？因为本人不在深圳。
回答：代领和代激活手续较为繁琐，具体可以咨询办卡银行，建议您还是等回到深圳再领卡激活哦。
问题12
请问上个月提交了外地社保转入深圳的资料，什么时候才可以到账啊。
回答：具体进度可以通过我市社会保险关系公共查询功能（https://61.144.253.94/queryAll/）进行查询。
问题13
深户，离职后三个月没交社保，请问会有什么影响？问社保局的说只能补缴养老保险。
回答：超过3个月没交的话，医保年限会清零，也就是报销力度没有那么大。这里应该是主要的影响，现在继续缴纳之后就慢慢来了，也不会有太大的问题。
问题14
员工的户籍发生变化的，单位应如何处理？
回答：如员工是非深户改为深户的，请通过单位网上申报系统进行更改；如员工是深户改为非深户的，提供身份证及户口本，填写表格（加盖公章）到所属征收窗口办理。
问题15
参保人的参保信息即姓名和身份证号码变更的，怎么办理？
回答：如参保人的身份证号不是正常升位的而是发证机关出错造成的，参保人需要变更身份证号和姓名的，提供以下资料到参保所属征收窗口申请办理变更手续：
（1）《深圳市企业员工和个人社会保险信息业务变更申请表》加盖单位公章；
（2）验公安部门证明原件（证明内要注明原姓名、身份证号与现姓名、身份证号之间的关系）且提供复印件（加盖公章）（如更改的姓名在户口本内有注明是曾用名可不用提供此件）；
（3）验身份证原件且提供复印件（加盖公章）；
（4）验户口本原件且提供复印件（加盖公章）；
（5）个人申请；
（6）验社会保障卡原件且提供复印件（加盖公章）；
（7）单位证明（加盖公章）。
如是单位申报错误的，则提供单位证明（以及相关辅助材料如合同、入职资料等、验身份证及社会保障卡原件且提供复印件（加盖公章）、填写《深圳市企业员工和个人社会保险信息业务变更申请表》加盖单位公章到所属征收窗口办理变更。
问题16
你好我是台湾人，在内地参加工作，办理社保需要提供什么资料呢？
回答：港澳台同胞以普通身份在深圳就业的，需提供《台港澳人员就业证》、《港澳居民往来内地通行证》或《台湾居民来往大陆通行证》原件复印件。以专家身份在深圳就业的，需提供《台港澳人员专家证》、《港澳居民往来内地通行证》或《台湾居民来往大陆通行证》原件复印件到单位所属的征收窗口填表办理。
问题17
已参保的港澳台、外籍人员到其他单位上班，单位可直接在网上操作调入吗？
回答：不可以，需重新提供相关资料到窗口填写报表申报。
问题18
外资企业驻深代表处应如何为员工参加社会保险？
回答：外资企业驻深代表处可通过“外资企业服务部”或“涉外劳动服务中心”为员工申请参加社会保险。
问题19
我的社保卡信息需要变更，但是我的原来公司倒闭了无法提供原单位证明，我该如何处理？
回答：你需要提供人事档案或有效的旁证、佐证（如劳动合同、劳动手册、社保手册、社保卡等），并提出书面申请，由所属社保征收窗口进行审核，经审核属实的，予以更正。
问题20
我最近不在职（无业），请问社保金融卡能个人缴纳吗？我是深户。在福田区居住。如果想自己缴纳，需要什么材料，去哪里可以办理？谢谢！
回答：可以在社保局福田分局（福田区彩田南路2038号海天综合大厦）征收窗口办理灵活就业人员个人缴费参保登记业务，使用金融社保卡缴纳社保费用。
各区社保分局地址：
社保局南山分局：南山区南新路3024号
社保局罗湖分局：罗湖区人民北路3092号物资大厦11楼
社保局宝安分局：宝安2区湖滨路5号社保大楼（区武装部旁）
社保局龙华分局：龙华新区观澜街道泗黎路300-2号
社保局龙岗分局：坂田社保局位于坂田街道雪岗北路2号
社保局光明分局：宝安区科林路333号
问题21
为什么说要缴满15年社保？
回答：因为只有缴满15年社保，才能领到养老金，这笔钱就是我们退休后的经济保障了。
问题22
那只要缴满15年就可以不缴了？
回答：按照规定，上班族参保在到达法定退休年龄前（目前是男性60周岁，女性普通职工50周岁，女干部55周岁）都应该按时足额缴费。也就是说，只要你在正规公司、单位上班，不管你社保有没有满15年，你都得一直缴纳社保，直到退休为止。
热点问题就总结到这里
关于社保
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