巾帼女神!她27年练就"绝活",创效6200多万,还受到外企"青睐"!

1992年,她技校毕业,追随着老一辈石油人的脚步来到胜利油田,成为一名石油工人。27年来,她坚守初心,传承敬业精业的工匠精神,聚焦解决油气储运难题,矢志创新攻关,累计为企业创效6200多万元,先后荣获全国三八红旗手、山东省劳动模范、中国石化技能大师、齐鲁工匠等荣誉称号,2019年荣获全国五一劳动奖章、中国青年五四奖章。本期推送,让我们一起走进

中国石油大学(华东)1997级校友、校友之星张春荣的故事。

巾帼女神!她27年练就

张春荣,1973年生,2001年6月毕业于中国石油大学(华东)函授教育专科计算机及应用专业,2014年7月毕业于学校网络教育专升本油气储运工程专业。现任中国石油化工股份有限公司胜利油田分公司现河采油厂集输大队现河首站高级技师、中国石化技能大师。

扎根一线,在创新攻坚中彰显作为

工作27年来,张春荣始终扎根集输工作一线、不断学习完善自我。2007年,张春荣代表胜利油田参加中石化技能大赛并夺回金奖,被聘为胜利油田兼职培训师和5家二级开发单位的"新员工成长导师"。

她坚持技能立身,练就的快速判断分离器分离效果等5项绝活,成为油田集输系统操作规范;她提出产、输、分、沉节点分析和"321"原油脱水全过程控制法,取得节能降耗和减本增效双重效果;她组织修订技术标准23项,在集输站库"四化"建设中全面应用,主持编写的《集输工(信息化)》等3部教材在中石化推广应用。

巾帼女神!她27年练就

她坚持"年年搞创新、年年有立项、年年有成果"的创新理念,截至今年4月累计完成攻关课题75项,21项获国家发明或实用新型专利,4项获全国能源化学地质系统技术创新成果奖,5项获国家优秀QC管理成果一等奖,在国家级专业会议和中国石油学会及省部级刊物上发表论文17篇。围绕节能减排,她参与实施的污水余热替代燃气项目,实现了热能全回收;主持完成的油泥砂减量化课题,实现了污泥不落地;提出并实施"加热炉流体形态"优化方案,使联合站每天多产轻烃1.6吨,年节省天然气55万方,累计创效680万元,为碧水蓝天工程作出了贡献。

为提高信息化、物联网技术应用水平,她研制的自动加药控制模块,解放了职工"双手",提高了水质处理效果同时,年节省药剂费46万元。该模块已经在胜利油田推广应用12套。完成的攻关课题《提高郝现联单体工艺自动化监测覆盖率》,获全国质量优秀QC成果一等奖。

问题在哪里,哪里就是创新的方向

郝现联合站流量计前端有个过滤装置,需要不定期对里面的杂物进行清理,否则就会发生堵塞影响生产。

可是装置沉重、拆卸复杂,总给站上女工带来一番周折。"要是能拿个镊子轻松捏出来就好了。"张春荣动起脑筋,希望用自己的技能解决这些难题。

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想法很快成形,但同事的一句话再次点醒她:与其等堵了之后清理,为何不在堵之前就自动清理呢?很快,一个不用关停设备、不用人力搬动、能够自动清洁杂物的旋流式两相过滤器研制成功并被应用到生产中。这是张春荣的第一个发明专利。原本一个偷懒的想法,最终变成解决问题的实物,也激励了她继续革新发明的动力。

生产难题在哪里,哪里就是创新的方向。从那时候开始,同事眼中的张春荣不是在现场解决问题,就是在去解决问题的路上。

匠心育人,在带徒授业中提升价值

技术需要被不断传承。2014年,张春荣创新工作室挂牌成立,全国总工会女工部部长江南和山东省总工会副主席魏丽前来为工作室揭牌。

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张春荣开始收徒。她帮助每一个徒弟寻找适合自己的发展方向,还将生产中处理解决疑难问题的过程总结提炼形成教案,通过现场讲解、举办课堂等形式,帮助更多基层员工提升技能素质,让每一名员工在岗位上找到价值。她每天进出在各个联合站和采出水接转站,带着她的创新工作室成员一起在各种问题中寻找解决办法。

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张春荣(右三)向徒弟讲述技术要点

2019年4月23日,2019年全国五一劳动奖和全国工人先锋号获得者代表在京受到隆重表彰。此时,全国五一劳动奖章获得者张春荣,正在400多公里外的胜利油田现河采油厂王岗联合站,为安装罐底量油设备忙碌着。和往常一样,当天早晨一上班,她就马不停蹄地穿梭在一个又一个现场,找问题、解难题、带徒弟。

从最初站上的同事到厂里的同事,再到其他单位,如今张春荣的徒弟遍布油田7家单位。张春荣先后带徒65人,培养了一批技术骨干,1人在中石化技能大赛中获得金奖,15人次在油田技能竞赛中获金、银、铜奖,25人晋升为技师、高级技师,12人成长为班组长,9人竞聘为副站长。

五年来,工作室成员秉承"融智创新,智造光荣"的团队精神,完成技术革新成果58项、QC成果11项,提出改善经营建议146条,金点子82个,累计创造效益3900万元。她带头搭建员工成长平台,组织"亮绝招、争状元"擂台赛,推行员工素质提升量化积分管理,实施"点题、破题、汇题"岗位练兵三步法,创办"融智课堂",4项成果获得山东省职工培训教育创新成果一等奖。

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随着带徒的名气越来越大,来找她拜师学艺的越来越多,就连外企也慕名而来。今年4月,云顶石油天然气(中国)有限公司两次找上门。去年想要找张春荣老师培训化验工和泵工的他们,几经周折打听并联系到她。第一次培训后,员工的技能水平得到大幅提升。于是今年他们又找到张春荣。"我们看重的,正是她和她团队的技能水平。"该公司副经理林宏伟说道。

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2019年5月9日,张春荣回到母校作题为《朝着梦想的方向前行》的报告,为中石大学子分享自己的"逐梦"历程。

大家总称呼她为"大师",但张春荣觉得自己离这个标准还有很远,她更喜欢大家对她姐妹相称。如今的张春荣有两大心愿:带更多的徒弟,将自己的第一个发明专利推广100套,不断为油田发展做出新的贡献。

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素材来源:新华网,中国石化新闻网,中国石油大学(华东)官微、教育发展中心,中国报道网,中国产业经济信息网,齐鲁女性,海报新闻


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