最近聽徐老師的瞭解到日本企業的壽命才知道，日本的企業壽命都很長，百年企業多大3萬多家。更有誇張的1400多年的企業，金剛組。
首先，你必須知道一個基本事實：中國中小企業的平均壽命僅2.5年，中國集團企業的平均壽命僅7-8年，與歐美企業平均壽命40年、日本企業平均壽命58年相比，簡直就是天壤之別。
日本調查公司東京商工研究機構數據顯示，全日本超過150年曆史的企業竟達21666家之多，而在明年將又有4850家將滿150歲生日，後年大後年大大後年將又會有7568家滿150歲生日
反觀我們150年的企業只有5家，六必居，張小泉，陳李濟、北京同仁堂及王老吉這5家
不貸款
日本很多企業都不貸款經營，這樣也註定了他們發展的穩健，不會出現因為資金的突然暴漲，導致產業的發展出現盲目投資的情況，更以後很多企業負債率也高達79%以上。商貸利率1.5%
70%的中小企業需不需要貸款，都說不需要貸款。
做本業
日本的企業都喜歡專注的做自己主業，不會因為那個行業火爆，就去插一腳。我們很多企業看到別人賺錢就像自己也去插一腳。低調做自己，不依靠補貼。不依靠政策傾斜等。因為他們覺得自己的發明要是做出來沒有達到效果，容易被嘲笑，所以他們都是悶頭的做自己主業，不盲目擴大市場和業務範圍。相比我們的多元化策略，要穩健的得多。
做轉型
做核心，做上有。企業的自覺轉型，NEC電腦事業被聯想購買了，現在電腦都是夕陽產業，現在電腦已經找不到接盤俠了。意識到傳統的電腦終將被淘汰。NEC掀起了產業轉型的革命。重心放在高科技半導體的研究。東芝和索尼也拋棄電腦以及白色家電業務。他們開始不做殼了。一個家庭一般3臺電視機，但是大家都不看，所以他們意識到這個問題後，就趕緊扔出去。如今東芝把白色家電給美的，電視給青島海信。
企業不需要別人指導該幹什麼不該幹什麼？，企業自然會按照社會市場和自然的規律進行創辦，完結後，
有傳承
企業有傳承，一代一代的有接班人，不像我們的第二代接班人就開始變味呢拌
好環境
日本企業有比較好的政商環境，讓他們可以專心安心的 從事自身的研發公祖
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