劉濤當老闆卻犯了三個錯誤,她還是退位讓賢吧

真人秀《親愛的客棧》前兩季的風格甜蜜溫馨,被稱為慢綜藝裡的翹楚。可是上週開播的第三季卻畫風大變,它變成了一檔充滿職場競爭元素的模擬經營類真人秀。雖然題材很新穎,但是輕鬆閒適的氛圍觀眾是再也見不到了,反而處處瀰漫著劍拔弩張的氣息。

劉濤當老闆卻犯了三個錯誤,她還是退位讓賢吧

王珂的離去,讓劉濤成為了客棧唯一的老闆。而林心如、張翰等六位嘉賓均成為她的下屬。她要求六位嘉賓不準叫她“濤姐”,只能叫她老闆。就在這尷尬的氛圍下,他們要一同經營一家民宿客棧。但是說實話,兩期節目下來,感覺劉濤並不適合擔任老闆這個角色。

毫無疑問,節目組在這一季裡賦予劉濤的角色是一個霸道女總裁形象,作為一個優秀的女演員,劉濤駕馭這類角色自然也是得心應手,但這個老闆卻讓人覺得非常不舒服。

一、過於強調自己的地位

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在這一季裡,劉濤的資歷僅次於林心如,即使她不是老闆,相信其他六位嘉賓也會對她敬重有加。可是在節目中,她卻頻繁地想樹立起自己的絕對權威,她與林心如的互動中最能說明這個問題。

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比如在第二期節目中,按照流程,劉濤要求每位員工畫一幅“房型圖”。

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林心如聽到安排之後,馬上提出了疑問:“不會畫怎麼辦?”

千狐認為林心如的提問非常合理,即使在現實職場中,也不存在所有技能樣樣精通的員工。術業有專攻這個道理,劉濤作為管理者,不應該不知道。原以為劉濤為花幾分鐘時間為林心如指明方向,沒想到她的回答卻令人大跌眼鏡。

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劉濤表示不會畫是林心如自己的事,不應該來問她,她是提要求的人。這段極其類似“明語錄”的發言頓時讓現場的空氣突然安靜。劉濤的權威完全樹立起來了,但我很疑惑,大企業的領導可以只顧自己發號施令,但他們運營的不過是一個名宿,全中國有哪個民宿老闆敢說自己除了分配任務,啥事不管的。即使有,估計也離倒閉不遠了。

二、愛揪小辮子不放

劉濤作為“老闆”,還有一點令人感覺相當彆扭。她對“員工”犯錯的容忍度相當低,並且非常喜歡提及員工的失誤來震懾他們。

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比如在迎賓考核中,闞清子只拿到了0分,雖然她表現得確實得很差,但劉濤卻反覆提及她的這次0分。在考核中說了一次,在結束考核時說了一次,在最後盤點的時候又說了一次。這就好比一個學生只是一次考試不及格而已,老師、家長不厭其煩地批評,像是做了多大的壞事一樣。

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張翰因為身體不舒服遲到也是遭到了相同的待遇,在張翰興致勃勃地烤肉過程中,劉濤就兩次告訴他他遲到了,做得怎樣怎樣不對。最後所有人一起總結的時候,她又再次強調張翰因為遲到,本來張翰的名次應該是前三名的,現在要把他放到最後一名。

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人非聖賢,孰能無過。這是每個成年人都懂的道理,更何況管理者。一般而言,不是非常嚴重的失誤,點到即止就行了,如果管理者都這麼不依不饒的,那下屬們必然都是在消沉、壓抑的狀態中。

(3)標準不統一

對於一個老闆來說最忌諱的就是不能一碗水端平,而劉濤卻犯了這個嚴重的錯誤。

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前面說過,闞清子的迎賓考核是0分,但劉濤在最後統計分數的時候,卻給了闞清子1分的鼓勵分,理由是闞清子並沒有偷懶不做事。如果劉濤始終按照這樣的標準,不得不說她是一個兼顧原則與人情味的好領導,可是她再一次令人失望了。

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張翰第一次遲到之後,劉濤在和其他五個人開小會時,直接把張翰定為第三。可是到了最後定名次的時候卻直接把張翰放到了最後一名,理由是張翰又一次“遲到”。

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可是張翰並不是遲到,他也是在認認真真地做事,為了怕三位女嘉賓沒吃到自己烤的肉串,還特意去重新烤了一次。可這個時候的劉濤卻完全把她的鼓勵分機制

給忘了。不但賞罰不分,甚至有點區別對待的嫌疑。

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令人遺憾的是,湖南衛視的2020年招商會上,《明星大偵探》、《中餐廳》、《女兒們的戀愛》等真人秀綜藝的下一季都赫然在列,唯獨沒看到《親愛的客棧》的第四季。看來是否有第四季現在仍然是未知數,要根據觀眾這一季的反響來確定。很可惜,劉濤作為主咖,還需要做得更好才行啊。

我是頭條號·大千狐,用最有質感的娛評帶你感受娛樂圈的點點滴滴。原創不易,請勿搬運


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