洛陽市長劉宛康:當好人才的“店小二”

河南商報記者 高鵬

10月26日至27日,洛陽市組團參加第二屆中國·河南招才引智創新發展大會,向海內外專家和各類人才發佈洛陽人才優惠政策,並參加一系列重點項目簽約等活動,吸引各類人才來洛興業。

洛陽市長劉宛康:當好人才的“店小二”

26日上午,在洛陽“才聚河洛”河洛英才計劃推介暨人才項目對接洽談會上,洛陽市委副書記、市長劉宛康代表洛陽市委、市政府致辭。他說,洛陽市委、市政府堅持人才優先發展戰略,以建設中西部地區人才高地為目標,遵循“真正重才、科學用才、大力聚才、精心育才”的理念,圍繞人才創業創新,出臺了“1 4”一攬子人才工作政策,實施“河洛英才計劃”“河洛工匠計劃”,發展院士經濟,先後舉辦了中國創新創業大賽先進製造行業總決賽、中國(河南)直通硅谷創新創業大賽等一系列高規格“雙創”賽事,吸引了一大批高層次人才和創新團隊來洛興業、創業。

劉宛康說,新時代的洛陽,需要更高質量的發展,誠邀四海英才加盟洛陽的大建設,共享機遇、共謀發展,創造更加美好的明天。“洛陽前景光明未來可期,比歷史上任何時候更渴望人才,我們也將當好“店小二”提供保姆式服務。洛陽是一座溫柔的城市,這裡有熱情的人民,選擇洛陽就是選擇成功,讓夢想更燦爛。”

洽談會上,洛陽市向海內外專家和各類人才發佈了“河洛英才計劃”等人才政策。“河洛英才計劃”團隊負責人邢新會、田克恭、王天然、王棟樑等專家逐一登臺,推介洛陽市人才工作。大會期間,洛陽市優選的6個重點項目完成現場簽約,涉及機器人及智能製造、生物科技、新材料、電子信息等前沿領域。

河南商報記者瞭解到,本次大會還設置了人才招聘專區,洛陽市多家用人單位參會,圍繞加快構建“565”現代產業體系,積極延攬機器人及智能製造、新材料、新能源、高端石化、電子信息等行業人才。

洛陽赴外招才引智成果

洛陽市10月赴東北專場招聘情況:共有58家企業單位攜116個崗位參會,崗位需求696人。線上線下共收到簡歷675份,達成初步意向233人,具有碩、博以上學歷的佔達成意向總人數的83%。

省定赴外招聘專場活動情況:

上海站(10月15日):共有11家企事業單位攜363個優質崗位參會,現場共收到簡歷596份,達成初步意向149人,其中碩士101名、博士2名,具有碩、博以上學歷的佔達成意向總人數的69.1%。

長春站(10月19日):共有14家企事業單位攜316個優質崗位參會,現場共收到簡歷247份,達成初步意向78人,其中碩士25人,博士1人。

鄭州招聘專場準備情況:洛陽人才招聘區域共設置展位230個,其中企業展位200個,事業單位30個,230家單位共需求各類人才4000人。


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