小肖是我的學員，2014年在北京某高校畢業後，回到老家考上公務員，但5年後，他說有點後悔，想要辭職。
原因也很常規：工作單調重複，一眼到頭，工資也不高，才3000多。這種波瀾不驚按部就班的生活，讓他覺得無趣且恐懼。
內心深處，他覺得自己還是應該去大城市打拼一番，去經歷另一種精彩。
從小肖的現狀來看，產生想要辭職的念頭很正常，但辭職是需要付出代價的，尤其是公務員。
這一工種常規情況下，本身享有比其他職業更寬鬆的環境，相應的，辭職的代價也來得更大些。
在此之前，我提了3個問題，請他好好思考。
一、能否接受真正“打工者”的生活？
在跳槽大軍的隊列中，公務員基本上是最難實現跨越的。
因為，由儉入奢易，由奢入儉難。
公務員這個崗位，相比社會其他崗位，工作內容多半相對簡單輕鬆，基本上955工時制，準時上下班，節假日和各項福利也較多。
而你在街上隨便拉一個人問問，隨著這幾年市場越來越不景氣，別說955了，對於很多行業來說，有996已經是不幸中的萬幸，更別提那足於讓人住進ICU的KPI了。
更何況，辭職的另一個代名詞是重新開始。小肖雖有上進心，但如果在其他行業沒有任何資源和積累，從0到1進入一個行業，且想要在那個行業獲得一席之地，註定需要比別人付出更多努力。
因為你前後受敵，前面是擁有多年經驗的老前輩，後面是朝氣蓬勃、隨時可以拼命還要價不高的年輕人。
這時，你必須得告別以往安逸的生活，甚至開啟007的奮鬥模式，才能夠快速融入，活得體面。
二、是否能接受親朋好友異樣的眼光？
在很多當代父母眼裡，不孝有三:不結婚、不生子、不考公務員。
想當年，你從千軍萬馬中殺出重圍，好不容易當上了公務員，那是多少人夢寐以求的終點？
而今，你卻要把它當作你在職業生涯中的轉折點，父母怎麼可能會輕易答應?
就算父母答應，就算你作為公務員工資並不高，但這並不影響七大姑八大姨向你投來異樣的眼光，就像很多人會被七大姑八大姨催婚一樣。
真理是怎樣的並不重要，反正她們所認為的，就是真理。
於情，在人們的潛意識裡，公務員真的是了不起的職業，她們勸你也是為你好。
於利，有個公務員的親戚說出去不僅能長臉，以後要是辦點什麼事也方便。
三、是否能承受未來的不確定性？
前段時間，甲骨文裁員的消息在網絡上譁然一時，讓很多相關的不相關的職場人，都不約而同發出同一句感嘆:在職場，普通人活得太被動了，你永遠無法確定，明天和意外哪個會先來。
事實上，這就是職場的真相。
而公務員的穩定，那是不言而喻的，這也是許多中國父母擠破頭，也要讓孩子去考的原因之一。
中國企業壽命本就很短，再加上近些年經濟形勢大不如前，如果你要辭職，相比一眼望到死的生活，未來充滿了不確定性，這種不確定性，你真的能夠承受嗎？
其實，無論哪一種職業，呆久了很難不產生排斥感，這是人之常情。
若實在不願過這樣的生活，但又沒完全想好是否可承受未來的不確定，或許，利用閒暇時間謀一門副業，會是更好的選擇吧。
作者：焱公子，髮型光芒萬丈的跨界理工男。多年500強，專注解職場。寫有靈魂的故事，過有溫度的人生。微信公眾號：焱公子（ID：Yangongzi2015）。
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