不如意事常八九，能與人言無二三。人生路上，總會有不期而遇的驚喜，也會有突如其來的困頓，承受不住的時候，真的好想找個人，一吐為快。

可很多事，尤其是大事，卻往往是“不可一語道破天機”，再大的歡喜，再大的傷痛，都只能拼盡全力，一個人悄悄嚥下。

遭遇情感的重大變故，別逢人就哭訴。

“只有體驗過極度不幸的人，才能品嚐到極度的幸福。渴求過死亡的人們，才能領悟活在世上有多好！”《基督山伯爵》中的“復仇者”形象，之所以深入人心，很重要的一個原因，就是他遭遇種種背叛、謀害之後，還能隱忍、振作，最終實現人生的逆襲。

人們之所以對這個世界愛得深沉，恨得徹底，很大一部分原因是把感情視若生命，是那些“愛我的人”和“我愛的人”主宰了人生的走向。

小慧是一名小學教師，師範畢業後，就來到了這所離縣城有著三十多公里遠的鄉村小學，轉眼，五年就過去了，與教學能力水平一同增長的，是年齡越來越大，卻找不到合適對象的焦慮。

在偏遠山村，能夠出去闖蕩的都出去了，別說找個優秀的人，就是找個合適的人，都無處可尋。最後，還是以前教過自己的老師牽線搭橋，找了個在另外一所鄉村中學任教的老師，雖說比自己大了五歲，但總歸還算“門當戶對”，小慧迫不及待把自己嫁了出去。

婚後的日子，一如從前，夫妻倆平日各自上班，週末團聚，感情也一直穩定著，一年後有了小孩，“進縣城”就成為了不得不面對的話題。

夫妻倆東拼西湊付在縣城按揭了一套房子，奶粉錢和房貸的壓力很快，讓兩個人捉襟見肘。看著孩子一天天長大，自身所處的環境，根本無法滿足小慧對於教育孩子的需求，而自己和丈夫“進城”，也是遙遙無期。於是，小慧開始去參加各種類別的考試，終於考取了縣城一家事業單位的事業編制。

小慧帶著孩子和婆婆來到了縣城，事業單位的工作看似輕鬆，實則人際關係錯綜複雜，小慧一面適應著，一面向丈夫傾訴著。哪知，丈夫非但沒有絲毫的理解，還頻頻出言不遜，說都是小慧自找苦吃。

就這樣，轉眼孩子就上一年級了，但丈夫還是沒能調入縣城周邊學校。這些年，小慧吃了不少苦頭，才在單位站穩了腳跟，孩子也照顧得很好。沒想到，自己的辛勞卻換不來丈夫及婆家的絲毫認同，最後，丈夫竟然還出軌了。當她得知這一切的時候，丈夫和小三的孩子也快要出生了。

小慧只得答應離婚，因為原本就家底貧寒，夫妻倆共同買的房子，還被丈夫以各種名義要了去，小慧心灰意冷，帶著孩子淨身出戶。想到自己如此拼搏，原本是為了讓這個家越來越好，結果，卻走到了相反的方向，真是又氣又恨，很長一段時間都鬱鬱寡歡，逢人就哭訴自己的不幸，結果，單位裡的同事，也都漸漸疏遠了她。

直到有一天，閨蜜找到小慧，告訴她說：“你若還是總講以前的事情，我也不理你了！”小慧才意識，自己真的太過放縱自己沉溺於悲痛中了，關心自己的人，跟著一起受罪；觀望自己的人，無非就是看了一個大大的笑話。

小慧決心再也不提這件事了，為了讓自己儘快忘掉，利用雙休日，她偷偷地開辦了輔導班，每天的課程都是滿滿的，壓根沒時間去回想之前的破事了。而且，隨著收入的增加，小慧也不再覺得生活壓力是那麼大，更堅定了“好好過下去”的信心。

遭遇事業的重大挫折，不可一蹶不振。

對於某些人來說，工作是醫治悲傷的良藥。把工作當成事業來做，很多人在經歷了重重磨難之後，將生活的全部重心集中到事業上，一旦出現了重大挫折，往往是“致命”的打擊。

同樣也是出身農家的女孩勤勤，初中畢業後就去廣東打工了。因為沒有大專文憑，就從流水線幹起，最後成為了公司的骨幹業務員。

為了在廣州定居下來，勤勤辭職了，利用之前的累積的人脈和工作經驗，她拉著自己在開出租車的丈夫，做起了物流業務。當時，恰逢物流業務剛剛興起，加上倆人勤奮踏實，很快就賺到了第一桶金，實現了買房買車的願望。

但隨著競爭壓力越來越大，勤勤的物流配送點也亟需升級，但丈夫“小富即安”的思想很是嚴重，非但不贊成不支持，還把這些年的積蓄用來賭博，妄想“賺點快錢”。很快，積蓄就被掏空了，勤勤的物流配送點在外界的擠壓下，在老公的“內耗”下，也難以為繼，最後，只得關門。

此時，勤勤已經四十歲了，想起丈夫的不爭氣，以及自己的“不果敢”，造成如今又回到原點，真是想死的心都有了。

可日子畢竟還要過下去，長吁短嘆只會讓自己更加萎靡不振。勤勤決定不再與丈夫吵了，也不再責怪自己了，她讓丈夫繼續去幹老本行，開出租車。而自己，則又進了一家家政公司，並朝著做優質月嫂的方向努力。

日子，又在忙碌中悄然流逝著，勤勤和丈夫，也天天早出晚歸，各自適應著種種挑戰，勞累和辛苦自然不必說，但從中收穫的，不僅僅有滿足一家人日常開支的報酬，還有在與人交往中得到的些許認可與尊重。

勤勤說，總算又跟上了社會的節奏，沒有逃避，就已經是成功的開始了。只要做個有心人，做個勤快人，下一步，指不定還能自己開家政公司呢。

遭遇人生的重大轉折，不可透露風聲。

職場中，平日裡大家一團和氣，一旦觸及到升職加薪，關係就瞬間變得極其微妙。似乎每個人都在挖空心思為自己多爭取一點好印象，想方設法與領導套近乎、拉關係，就是對平常看不慣自己的人，也收斂了許多，打起了感情牌，想要拉攏人心。

可惜，齊嬋就偏偏不是這樣的人。雖說來公司也已經八年了，業務能力是沒得說，不管是出文字方案，還是公務接待，都堪稱教科書級的完美。因為對自己要求高，對身邊的同事也不免要求高。但凡與她的要求相去甚遠的，保準當場就沒個好臉色看。還會抓住各種機會，毫不留情地”開撕“。

這次，為了慶祝公司成立二十週年，齊嬋擔任總策劃，樣樣事情都親自過問，嚴格把關，結果，一系列慶祝活動搞完，自己累病了，還順帶得罪了一大幫人，若不是領導層個個對她豎起大拇指，頻頻點頭，估計，早被同事們排擠走了。

很快，在慶典結束之後，公司決定，選拔一批年輕幹部，充實到中層領導隊伍中來，領導對於齊嬋的意向已經比較明確了，但齊嬋心高氣傲，認為這本來就是水到渠成的事情，非自己莫屬。所以，在一次與同事聊天中，也就坦坦蕩蕩地說出了自己對於這次選拔的看法。

結果，當公司公佈最後選拔任用名單時，齊嬋並沒有列入其中，至於原因呢，就是一條”員工認可度不高“，齊嬋這才後悔莫及。工作能力強，並不代表一切，如果不多留個心眼，分分鐘被人取代還真不是玩笑呢。

人，越長大，越沉默，不是不想說 ，而是因為經歷得多了，才會懂得，很多時候，”不說“是一種智慧，”沉住氣“是一種成熟，”穩住了“才有更好的未來！

您的幸福，我的祝福。

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