雷蒙主持人
其實出現你說的這種現象是很正常的。下面和大家分享我的個觀點。
職工醫療保險，不管是單位在崗職工還是靈活就業人員辦理的，都分為兩個部分。第一部分屬於個人賬戶部分。個人賬戶部分其實很少，一般為個人繳費部分，也就是繳費基數的2%，單位繳費部分是記入統籌基金的，這個部分佔到了繳費基數的6%，相當於個人繳費部分的三倍，靈活就業人員繳納醫療保險的比例也是8%，全部由自己來承擔繳費金額，但是記入個人賬戶的仍然只有2%。
由於個人賬戶部分，是由自己來支配使用的，可以到定點藥店去買藥，也可以到醫院去看門診，只要能刷社保卡的地方都可以使用，所以每月劃入個人社保卡的資金並不是很多。比如繳費基數為5000的人，每月劃入個人社保卡的資金只有100元，劃入統籌賬戶的資金為300元，那麼劃入個人社保卡部分，個人是完全可以支配使用的，不但自己用，家人買藥，掛號等很多地方都可以用。如果個人社保卡使用比較頻繁的，每月那100元是完全可以用完的，當你到醫院掛號或是看病時，社保卡上沒有餘額了，這是非常正常的，因為裡面的餘額已經被你用完了，如果要想有餘額，需要新的醫保個人賬戶資金划進來才行。
但是統籌部分，只要平時沒有生病住院，甚至沒有出現過住院的情況，統籌部分的餘額就是比較充裕的，即使一年裡你住了幾次醫院，只要是正常繳納了醫療保險，沒有住院次數的限制，每次住院都是可以按照比例來進行報銷的。所以有人說，繳納醫療保險的，住院次數越多越划算，其實這種觀點帶有侷限性，按照我的理解，繳納了醫療保險，其實一次醫院也沒有住過的最划算。雖然沒有享受到醫療報銷的待遇，但是說明自己身體健康，沒有到醫院去受罪，這就是最大的幸運。
總之，到門診看病時，社保卡沒有餘額了是完全正常的，說明你平時使用社保卡的幾率比較高，每月返還的錢基本上用完了，而統籌賬戶部分，是由統籌基金來報銷的，只要正常繳納了醫療保險的，都會有餘額，都會享受住院的報銷待遇。
幫兄愛唱歌
這是在享受門診統籌待遇的時候，經常遇到的問題。
個人賬戶裡面的錢，有的人積累的不多，但是這個門診統籌待遇，要求有一千元的起付線。而這一千元的起付線，需要靠在醫療機構的門診上花現金，或者是個人賬戶裡面的錢進行積累的。如果說個人賬戶裡的錢比較少，那麼可以通過現金累計；如果說個人賬戶夠，優先用個人賬戶來支付，一旦起付線超過了一千元，超過部分我們就按照比例報銷。
門診統籌報銷年度封頂線是四千元，所以說個人賬戶裡有可能沒有錢，但是你的門診統籌待遇還沒有享受完，因此還有額度。
