在每年的福布斯富豪榜上，人們每年都能看到，誰的財富雄踞中國第一，亞洲第一或者世界第一。
但這些人的財富，恐怕都無法跟美國的石油大王——洛克菲洛家族相比。
約翰.D.洛克菲勒是“美孚石油公司”要創始人，他從16歲開始當學徒，到55歲退休，創造了無數的商業神話。
他被稱作“超級資本家”，也被看作是“美國精神的典範”。
他拒攬財富的手段如此高明，以致被認為是“窺見上帝秘密的人”。
他的投資理念和經營之道，被無數的後人追捧。
股神巴菲特曾經說：
從來沒有一個人，像洛克菲勒那樣對我的投資人產生如此大的影響。坦誠的說，我的投資哲學是建立在洛克菲勒的睿智之上的。
洛克菲勒作為第一代創業者，不僅自己取得了輝煌的成就。
而他的兒子，小洛克菲勒，同樣極具商業天分。
中國曾有句古話，叫“富不過三代”。
這句話用在洛克菲勒家族，卻被證明是完全無效的，因為這個家族，已經輝煌了整整六代，並且，不停地創造著商業奇蹟。
大通銀行、洛克菲勒基金會、芝加哥大學、洛克菲勒大學、現代藝術博物館、以及在“9 11”中毀掉的世貿大樓，都是洛克菲勒家族的產業。
那麼到底有什麼秘密，能這個家族長盛不衰呢？
從洛克菲勒的自傳中能看出，應該與家庭的教育方式，有密切的關係。
01、
老洛克菲洛說過，他最感激的人就是父親。
他的父親曾就職於多家不同的企業，除了經常給他講工作上的事兒，還
從小就培養他“投資理財”的能力。洛克菲勒家族每個人，從小都有一個“記賬本”，裡面記錄他們自己的各項收支開銷。
從七八歲開始，老洛克菲勒就在媽媽的支持下，開始了“創業”生涯。
媽媽給了他一筆錢，他買了一群火雞，長大以後再把它們弄掉。
所有的收支、利潤都記錄在“記賬本”裡。
這是老洛克菲勒的第一次創業經歷，對他的一生產生了深遠的影響。
中學畢業以後，父母本來打算送他讀大學，但最終還是決定，先讓他去商業學校學習幾個月。
於是年僅16歲的老洛克菲勒，來到一家農產品批發公司，做了記賬學徒。
老洛克菲勒後來回憶，這段學徒生涯讓他受益匪淺。
他不僅學會了掌管所有的賬目審計，而且要參與各種各樣的談判和交易。
在那裡，他學會了小心謹慎，學會跟不同的人打交道，以及談判技巧。
17歲那年，老洛克菲勒看準了一個機會，恰好另一個20多歲的年輕人，也想找合夥人，條件是雙方各拿2000塊錢做資金。
那時候的2000塊可真是一筆鉅款了，因為他當時一年的年薪，也只有500塊。
老洛克菲勒當時的全部財產，也只有七八百美金，為了湊夠剩下的錢，他只能向父親借。
對於兒子剛工作了一年，就想自己當老闆的野心，老洛克菲勒的父親，既沒有武斷的打壓，也沒有頭腦發熱的吹捧。
父親告訴他，家裡其實早就給每個孩，都準備好了1000美元，原本打算在年滿21歲的時候，再交給他們。
老洛克菲勒可以預支這筆錢，但是必須要向父親支付利息。
利率是10%，跟一般金融機構發放的私人貸款，利率是一樣的。
10%的利率也並不低，甚至高於方式銀行的利率。
老洛克菲勒欣賞接受了這個條件，因為他懂得，以自己的能力，並不能從銀行貸款，或者借到利率更低的錢。
就是用2000美金，他創立了自己的第一個貨運公司——“克拉克——洛克菲勒公司”。
公司經營的非常成功。當幾年以後，他從合夥人手裡買回另一半股權時，竟然用了七萬多美金。
可以說，沒有父親的支持，可能就沒有後面的洛克菲勒商業帝國。
而老洛克菲勒的父親，對於兒子的夢想，採取的是有“原則的支持態度”。
既不阻攔他，但也要讓他充分認識到自己承擔的風險。
老洛克菲勒在自傳中總結說，自己的最重要經營原則就是“保守”。
他從一開始創業，就非常重視盈利能力分析，每一筆業務的收支盈虧，他都非常清楚，這與從小家裡培養他的記賬能力，有著莫大的關係。
當孩子們出生以後，老勒克菲勒又把這種“記賬本”，傳給了自己的下一代。
從外人看，老洛克菲勒家族，好像個個都是商業天才，其實這都是家庭培養的結果。
02、
老洛克菲勒，從經營一家地區性合股企業開始，逐漸發展成全國性集團企業，以及最後的跨國托拉斯。
所投資的領域，從最初是我農產品和運輸，到後面涉及石油開採、石油加工、礦石開採、鋼廠、鐵路運輸、木材加工、冶煉等多個產業。
老洛克菲勒有如此成就，固然與他超群的眼光有關，但更重要的是，他不斷學習和進取的精神。
老洛克菲洛雖然自己沒有讀過大學，但是他卻送兒子去讀耶魯商學院，鼓勵兒子，廣泛學習各門知識。
他在給兒子的一封信中寫到：
每年都要研究一門新的知識，這樣才會使你的事業更加開闊，使你具有變通的人生觀，至少會跟以前有所不同。
當你最終進入某一領域，或在崎嶇小道上前進時，以前所學的一丁點知識，都將顯示出難以想象的重要性。
芝加哥大學
國人不太愛讀書，這是眾所周知的現象。
直到現在，仍很多人質疑，多讀書到底有什麼用？
前幾天，恰逢一個新創立的聽書網站，為了吸引用戶，網站給出了“一元錢聽1000本書”的拉新政策。
碰到這樣的好事，我毫不猶豫地訂購了。
進入網站試聽了兩本書，覺得還不錯，就趕緊把它推給周圍的同事和朋友。
在我看來，勸人讀書如贈人玫瑰，於人有利，於己欣喜。
何況只需要一元錢。
在當今，一元錢能做什麼呢？恐怕買個燒餅，都不夠吧。
很快，有幾個朋友也定購了。
但是也有一個和我年齡差不多的同事，問了一句話，很讓我尷尬。
她說：一塊錢，也沒說能聽多久呀？
我勸她：如果你一天聽一本書，30天能聽30本書，一塊錢應該值了。
她又說：我每天忙得很，哪有時間聽？
其實我知道，她的兒子已經上大學了，家裡根本沒有太多的家務，每天回家就是做飯，或者艾灸養生。
於是我告訴她，聽一本書不到半個小時，做家務或者做艾灸的時候，足可以聽完一本了。
聽完我的話，她不再吭氣，但最終也沒有捨得花那一塊錢。
我們很多人在走上工作崗位以後，認為職業已經穩定了，無需再去學新東西。
但是這世界，卻並不會因為我們進入了停滯期，就陪著我們。
這個世界，每天都在發生變化，新技術、新事物層出不窮，稍不注意，你可能就落伍了。
就算在同一家公司裡，你也不可能十幾二十年，保持不變。
在《書都不會讀，你還想成功》這本書裡，作者曾提到一個觀念：
你平時連一本書都不讀，還想在公司混，你心也太大了吧！
所以，如果你一年也捨不得為自己買一本書，一個月抽幾天，用30分鐘來學習，那麼遭遇職場"中年危機"，也並不難理解。
老洛克菲勒認為，父母才是孩子最大的榜樣，而他對待學習，對待慈善事業的態度，深深地影響著小洛克菲勒。
小洛克菲勒在上大學的時候，曾經給父親寫過一封信，在信裡，他表達了對父親由衷的敬佩。他說：
如果我能有您一半的慷慨、無私和善良的情感來對待我的同胞，我就不會感到生活沒有意義了，這是我今後的快樂所在。
父母行為，對於孩子的影響，並不僅限於那一言一行，而是對孩子人生觀和價值觀，都有著潛移默化的塑造。
像我那位同事，為知識服務付出1元錢，都覺得心疼，那這種價值觀，又將會對孩子產生什麼樣的影響呢？
最後，關於家教，關於學習，再讓我們聽聽老洛克菲勒怎麼說:
與孩子們保持親密關係，使他們收到潛移默化的教育。
我從不認為以前所學都是白費的，人都是在學習中成長起來的。
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