童年654321
面試造火箭，入職擰螺絲早有熱門討論，之前曾經出現過面試十分鐘要求求職者有高難度操作的要求，對此，還有網友留言說：
網友1：也要看面試的職位，要是這個人面試的是架構師高級工程師之類的，肯定是不行的。其實真要說起來，兩年會curd已經算不錯了，我還見過5年的只會curd的呢，現在這樣的太多了，自己不鑽研，混吃等死，遲早被淘汰。
網友2：講道理，我才就業一年多，也只會curd，不過比剛畢業那時候好多了，那時候只會一些基礎之類的。周圍多數畢業一兩年的人基本是這樣的，現在技術的方向真的不要太多，只靠自學始終是有限度的，沒有一定的學習計劃和條理性很難學到高深的程度。
網友3：面試十分鐘不到，草率了一些。雖然年輕人過早的喪失競爭力是說得挺不錯的，但是如果我是你的話，我寧願花半小時和他面試，再花十分鐘和他談提升的問題。程序員從來都是淘汰止步不前的。
程序開發本身是一個有一定門檻要求的技術崗位，所以許多公司的HR在這方面把關得很嚴格，既要看學歷過不過關，還要看個人經歷和能力，要你有能夠“造火箭”的學識儲備，但是在越大的公司，對工作的細分越大，每個人越接近一顆小螺絲釘，只需要做好自己那一塊的工作。
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程序猿，一個懂JAVA語言、C++語言、C語言、VB語言等各類非人類語言的人類，在普通人看來，做好程序猿太難了。是的，因為程序猿行業有這樣一句話：面試造火箭，工作擰螺絲。可想而知，能進入程序猿行業不容易，可是程序猿行業卻存在崗位技能需求被嚴重放大化的問題。
在前期面試中，首先不僅要看你的學歷，985/211是首選，然後還要看你的個人經歷，語言能力，組織能力等，同時你還要懂各類專業知識和精通天文地理，你要懂如何建房子也要知道孫思邈是誰，可以用C++語言迅速的編輯一個小遊戲，也要會用JAVA語言快速的給你自己做的小遊戲做個外掛，給你說你以後可能會接觸到公司最核心的技術所以要求專業技能十級以上等等，始終要求你在各方面都是最優秀的。但是看看你面試的崗位需求，只是招聘一名網站維護專員。
在你經過了幾輪的面試，好不容易拿到了offer。自己做了充分的準備開始接受高難度的工作任務時，老闆說，來幫我美化一下網頁，再做幾個網頁版面，在系統中導入所有客戶的數據等這些對你來說再簡單不過的工作了。這時候你能明顯感受到崗位所需的技能需求和當初面試時存在很大的差距。
在BAT工作的程序猿表示：面試造火箭，工作擰螺絲是常態。程序猿的工作本來就是一個非常細緻而又具體的工作，雖然面試時崗位需求被誇大了，但你如果進入了這個行業，就要耐得住“寂寞”，身體和心理必須要經得住考驗。
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程序員很多時候，也看不明白自己的工作性質，特別是在程序員之間交流時，比如技術面試這種場合。
還有一類場合，就是面對臺下的聽眾、亦或面對眾多的讀者時，自己以傳道的模式向別人介紹自己的工作成果時，不知不覺入戲太深了。
比如，電商技術人員在介紹應對雙十一的“超大規模”事務處理場景的技術解決方案時，技術人員自己和聽眾（或讀者），有人想過超大規模事務處理的場景根本就是假象？電商有向買家提供某種商品“全站”確切最低價的功能嗎？許多花裡胡哨的功能，已經從根本上化解了“事務處理”，不是嗎？技術人員無論在臺上，還是面對屏幕畫ppt時，不會突然心中一緊嗎？
莊嚴這中感覺下，笑話、喜劇更有衝擊力吧？
井151276607
舉個例子，面試開挖掘機，面試題如下：
1.挖掘機的構造
2.說一下挖掘機的啟動流程，各個組件是怎麼相互作用的
3.如果作業過程中履帶斷了該怎麼辦
4.你覺得解放牌挖掘機和東風牌挖掘機有什麼不同，說說他的使用場景
5.如果讓你設計一個挖掘機你該怎麼做
6.你可以用挖掘機開啤酒嗎
7.可以用挖掘機打著打火機嗎
感受一下吧，歡迎各位樓下繼續補充
硬紅河
很多企業不知道自己多大能耐，面試橫挑鼻子豎挑眼，結果引進高水平人才讓去幹低端活，這是普遍存在的事情。
素食的貓
首先面試時間很短 ，面試官需要在這麼短的時間內瞭解面試者 所有需要通過各種問題試探面試者，其次這是市場決定的，雖然都是招聘擰螺絲的人，企業為了在眾多優秀的面試者中選拔出那麼幾個擰螺絲的人，那麼依靠的就是其他加分項。最後，其實作為面試者不要以為自己是在擰螺絲，你是在造飛機，即便當前是負責擰螺絲，但未來是生產發動機，所以其他都技能還是有必要掌握一點的。
雲技術趣談
恩，面試一大堆什麼併發，分佈式，一堆名詞縮寫問的你雲山霧罩，一上班就發現，tmd全部架構就是一臺機器裝了一套環境
小蘑菇採姑娘
《馬福報PK馬管理》IT的996歧途之一是管理。高層剛愎自用決策隨意，指向東，員工用996奔向東，管理層指向西，員工用996奔向西，技術層也如此，為了完成高層的任務，大躍進式草率定架構，第一版剛上線，必須用第二版更新…，之後推到重來～。。馬福報們靠壓榨996實現瞎指揮的自信。改革永遠在路上，馬福報們也是時候變革了。
婦科給藥器工廠
面試時，要求你是梅西，其實這家公司的事一個球童就能解決
不管你是梅西還是國足的，人家一開始就只打算給你球童的待遇
用戶5305352659695
面試造火箭，工作擰螺絲。意思是說：面試時提出的問題堪比造火箭，涉及知識面廣泛，問題難回答。真正進入公司工作後，所接觸的工作相當於工廠工人擰螺絲這麼簡單！這就叫“面試造火箭，工作擰螺絲，螺絲擰不緊，火箭會墜地！”
